有限責任監査法人トーマツの求人詳細

キープ 0

キープ 0

有限責任監査法人トーマツの求人詳細

監査アドバイザリー事業部 内部統制・経営体制アドバイザリー部

戦略・経営コンサルタント会計・財務アドバイザリー経営コンサルタント・中小企業診断士

想定年収 ~1100万円
※経験等を考慮し、会社規定により決定します。

有限責任監査法人トーマツはデロイト トウシュ トーマツ リミテッド
(英国の法令に基づく保証有限責任会社)のメンバーファームで、
会計監査、システム監査、各種アドバイザリー業務、
株式公開支援等を提供する日本で最大級の会計事務所のひとつです。
国内約40都市に約3,150名の公認会計士を含む約5,200名の専門家を擁し、
大規模多国籍企業や主要な日本企業をクライアントとしています。

・決算早期化に係る助言業務
・決算の効率化(業務改善、RPA)に係る助言業務
・J-SOXに関する助言業務
・海外子会社管理に関する助言業務
・買収、統合前後のDD(ガバナンス、内部統制)
 およびPMIに関する助言業務(業務標準化、視える化、業務改善)
・持株会社設立に係る助言業務

※ターゲットクライアントが一般事業会社のアドバイザリー業務となります。
 金融機関やFintech企業向けの上記アドバイザリー業務をご希望の場合は
 「金融機関向けアドバイザリー業務」ポジションにご応募ください。
 ターゲットクライアントについてご検討中の方はいずれかのポジションにご応募の上、
 その旨ご入力をお願いいたします。

◆ワークライフマネジメント
多様な働き方を実現するため、仕事と家庭の両立支援として、
法定制度を上回る育児・介護に関する制度を整備しています。
多様な働き方の支援制度:
・FWP(フレキシブルワーキングプログラム):
 妊娠・育児・介護により通常の業務が困難な職員に対し、仕事と家庭のバランスを保ちながら
 キャリアアップを目指せるよう設けられた制度です。
 法定の期間を超えた休職や業務軽減など柔軟な働き方を認めています。
・有給休暇の時間単位付与:
 年次有給休暇を時間単位で取得することができます。
 育児・介護での取得に加え、不妊治療期間の通院などにも、柔軟に対応できます。
・特別休暇の付与:有給として付与する 独自の休暇制度を整備しています。
・不妊治療休職制度:1ヵ月単位で、最大12カ月取得出来る休職制度を整備しています。

◆法定を上回る制度の一例
<出産・育児/介護>
・業務量の軽減(最大で40%の業務量軽減)
・勤務日数の軽減(週3日または週4日勤務)
・時差勤務(2時間以内での時差出勤)
・リモートワークあり

募集要項

求人番号dttllc-83
管理番号R2-029dt
会社名有限責任監査法人トーマツ
募集職種名監査アドバイザリー事業部 内部統制・経営体制アドバイザリー部
職種カテゴリ法務・会計・労務・経営のコンサルティング
勤務地東京事務所:東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング
最寄駅各線「有楽町駅」徒歩5分
雇用形態正社員
給与想定年収 ~1100万円
※経験等を考慮し、会社規定により決定します。
応募対象【必須要件】
■決算、J-SOX、PMI、海外子会社管理、持株会社設立に係るアドバイザリー業務あるいは一般企業での当該実務の経験者、または会計監査業務経験者

【以下のご経験・スキルがあれば尚可】
■日本の公認会計士(日本の公認会計士試験合格者を含む)、あるいは米国公認会計士(USCPA)資格保持者(USCPA試験合格者でも可)
■ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点以上)を有する方、海外駐在経験者
■IT関連知識のある方、IT導入業務(SAP、自動化ツール等)経験者
■経理部において、S4 HANAのユーザーとしての利用経験者
■監査法人、コンサルティング会社、グローバル企業の経理・内部統制・内部監査部門での勤務経験者
勤務時間9:30-17:30
待遇/福利厚生【賞与】年3回
【昇格】(能力査定の上)有
【社会保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【各種制度】退職金制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、定期健康診断、自己啓発援助、企業年金基金
定年退職制度有(60歳)、継続雇用制度有(65歳まで)
【その他】上記の内容は職種・職位によって異なる場合あり。正式な待遇は、雇用契約書にて通知とする。
休日/休暇◆年間休日:120日
・完全週休二日制(土曜、日曜、祝日)
・年次有給休暇(10日~20日)
・年末年始
・受験有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・通院休暇(母性健康管理)
・配偶者出産休暇
・育児休暇
・育児参加奨励休暇
・介護休暇
・看護休暇
・通院等特別休暇
・トーマツ休日
・更年期不調による休暇
・生理休暇
・ボランティア休暇
・DFV(Domestic & Family Violence)休暇
 など
特徴【キャリア形成支援】
◆カウンセリング(年に1回、希望により随時):
 部門の上司や人事との面談により、本人の希望を直接伝えることができます。

◆FWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム):
 妊娠・育児・介護により通常勤務が困難な職員に対し、
「仕事と家庭」のバランスを保ちながらキャリアアップを目指せるよう、
 休職や業務軽減など勤務環境を整備するために創設された制度。
 取得者数138名(2010年1月~12月)

◆戦略的人事異動:
 オールトーマツとして優秀な人材を育成・活用していくため、
 業務領域の異動や事務所の異動などにフレキシブルに対応し、
 多様なキャリアパスを可能にしています。
 また、インダストリーに精通した人材の獲得も強化していく方針です。
特記事項【給与補足】
■固定給制
■想定年収:400万円~1,100万円
※コンサルタント以上のポジションの方は裁量労働
募集背景チームが拡大路線であり、案件の引き合いも増加中のため
選考の流れ面接回数:2回~3回

書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※上記選考フローは変更となる場合がございます。

企業情報

掲載企業名有限責任監査法人トーマツ
住所東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング
事業内容■監査・保証業務 ・会計監査 ・Audit Innovation ・IPO(株式上場) ・IFRS(国際会計基準) ■リスクアドバイザリー ・アカウンティング&インターナルコントロール ・サイバー ・ストラテジックリスク ・レギュラトリー
設立年月日1968年5月
資本金1,113百万円(2022年2月末日現在)
代表者名包括代表 大久保 孝一
従業員数7,184名(2022年2月末日現在)
本社所在地(郵便番号)1008360

応募後の流れ

AFTER FLOW
STEP
01

応募する

ご応募後、当社よりただちにご連絡を差し上げます。

STEP
02

面談・キャリア整理

プロの専任コンサルタントと面談を行い、あなたの転職活動における課題や能力の強み・弱みへの理解を深めます。

STEP
03

企業への推薦

ご応募いただいた企業にあなたを推薦します。行きたい企業へ就職できるよう、あなたに代わって企業との交渉を行います。

STEP
04

企業での選考

各企業での選考の流れは、上記となります。面談設定などは専任コンサルタントにお任せください。

STEP
05

内定、そして入社

入社日の調整や円満退社のための手続きのアドヴァイスなども、専任コンサルタントにお任せください。

この求人を見た人はこれも見ている

1988年の設立以来、日本のシステムインテグレーション業界を...

東京都中野区
各線「中野駅」
想定年収 ~1350万円 ※詳細は面接時にお伝えします。

有限責任監査法人トーマツはデロイト トウシュ トーマツ リミ...

東京事務所:東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング
各線「有楽町駅」徒歩5分
想定年収 ~1100万円 ※経験等を考慮し、会社規定により決定します。

NTTデータグループのグローバルSAP事業のコア・カンパニー...

本社:東京都中央区築地5-6-4 浜離宮三井ビルディング4F
都営地下鉄大江戸線「築地市場駅」徒歩5分 都営地下鉄大江戸線・ゆりかもめ「汐留駅」徒歩7分 JR・東京メトロ銀座線・都営地下鉄浅草線「新橋駅」徒歩10分
想定年収 ~1100万円 ※ご経験等を考慮のうえ、同社規定により優遇いたします。

PwCあらた有限責任監査法人は、世界158カ国に236,00...

東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング
東京メトロ各線、都営地下鉄三田線「大手町駅」(C6a 出口直結) JR各線「東京駅」(丸ノ内北口より徒歩約10分)
想定年収 ~1500万円 ※経験、能力を考慮の上、同社の規定により決定致します。