PwCコンサルティング合同会社の求人詳細

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PwCコンサルティング合同会社の求人詳細

【9/10(土)Online開催】Data&Analytics/Digital Factory セミナー&1日選考会

ITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他

想定年収 ~2000万円
※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定による。

PwCコンサルティングは経営戦略の策定から実行まで総合的な
コンサルティングサービスを提供する国内最大規模の
コンサルティングファームです。
PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが
直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、
グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

【イベント内容】
(1)当チームの概要をご紹介させていただくセミナー
(2)当日中に面接プロセスを完了する1日選考会を開催いたします。
当日は直接同社社員にご質問いただける時間も設けております。

【日程】
2022年9月10日(土)
(1)11:00~12:00:当チーム概要のご紹介
(2)13:00~18:00:1日選考会 
※セミナーのみのご参加も可能です。
※最大18:00終了となる可能性があります。

【開催方法】
オンライン
※参加者のみ詳細をご連絡させていただきます。

【申込締切】
9月2日(金)

【当組織について:
Big Data/AIの事業利活用に向け戦略策定~実行まで
幅広い領域で支援を実施しています。
◆最先端のデータ処理・分析技術を用いた、企業・社会のビジネス課題の解決。
◆データマネジメント/データガバナンスにおける最新の技術動向の裏付けを備え、
 データ駆動型による企業業務の変革を追及・実践する業務改革コンサルティングを提供。
◆自社データ利活用による事業活動への付加価値創出から、データ流通の拡大、
 さらには産業横断でのデータ活用促進まで幅広くサポート。
◆全社データ利活用に向けたフレームワーク/ユースケースを備え、
 データ駆動型組織への変革を目的とした組織組成・人材育成の支援。
◆AIを用いたData & Analyticsを通じて暗黙知を形式知へ変換。
 ナレッジマネジメントで知識を見える化し日本の産業復興への貢献。
◆Data & AnalyticsにおけるPoCから本番稼働、
 および運用保守までのシステム構築支援。

【主な職務内容】
<Data & Analyticsコンサルタント>
上述の通り、当組織では様々なテーマに取り組んでいます。
各テーマ領域において以下1~4のいずれかの業務、
または横断で職務をご担当いただきます。
人材の流動性を重要視しており、職務内容については、本人の希望を踏まえ、
適性を判断し柔軟に決定します。
1. 高度分析手法を活用した業務高度化・効率化支援
2. Data & Analyticsを用いたDX戦略・計画の策定支援
3. 全社データ利活用に向けたデータガバナンス整備/データ統合基盤整備/
 組織組成・伴奏型AI人材育成
4. Data & AnalyticsにおけるPoCからシステム開発および
 運用保守までのシステム構築支援

<Data & Analyticsエンジニア>
Big Data/AIを中核とした事業データ利活用における、PoCからシステム開発
および運用保守までのデータライフサイクルを実現するシステム構築を担当いただきます。
同組織の進める各テーマ領域において、
以下1~3のいずれかのロールにて職務をご担当いただきます。
人材の流動性を重要視しており、職務内容については、
本人の希望を踏まえ、適性を判断し柔軟に決定します。
いずれのロールにおいても、求めるベーススキルとして
プロジェクトマネジメントスキルを設定しております。
1. アプリケーションアーキテクト
・システム構築における全体管理役として、データサイエンティスト・
 テクニカルスペシャリスト・インフラスペシャリストを取りまとめる
2. テクニカルスペシャリスト
・システム開発における技術的なプロフェッショナルとして
 品質マネジメント、チームマネジメントを行う
3. インフラスペシャリスト
・基盤構築およびITサービス管理のプロフェッショナルとして、
 非機能要件の定義やシステムの安定稼働を行う

【具体的なプロジェクト事例】
様々な業種・業界に対して、Data & Analyticsの支援を行っています。  
・製造領域(品質不良解析、予兆保全など)
・マーケティング&セールス領域
(優良顧客分析、営業コミュニケーション最適化、SNS・人流解析等)
・サプライチェーン領域(需要予測、在庫分析など)
・人事領域(採用ポテンシャル分析、退職予兆分析、ワークスタイル分析など)
・バックオフィス領域(ドキュメント処理効率化、不正検知など)
・データマネジメント/データガバナンスの導入コンサルティング
・データ民主化に向けたデータカタログ整備と利活用促進 など

『働きがいのある企業ランキング2022byOpenWorkで 6 位になりました』

◆兼業を柔軟に許可
 [兼業例]Amazom配送所のバイト/フラワーアレンジメント講師/麻雀書籍の執筆活動 など

【同部門で働く魅力】
・様々なイニシアティブに対して、多様な観点で業務できます。
 自身の強みを生かすことも、自己研鑽としてチャレンジすることも可能な環境です。
・上流案件もあればITシステムに関する案件もあり、
 強みを活用しながら多様な案件に関わることができ、経験・知見が広がります。
・今やAIはいかなる業界・業務でも使われるため、PwCの多様な部門の専門家と連携して仕事ができます。
・PwCのグローバルネットワークで共有しているアナリティクス研修を受講することで、ご自身のスキルを磨く事が可能です。
・PwCのグローバルネットワークが保有する最先端のツール、メソドロジー、アナリストリソースを活用することで、グローバルデリバリーを体感できます。
・中途採用入社者の比率が比較的高く、柔軟でフラットな組織運営を実現しています。

【育成体制について】
当組織では中途採用者向けの人材育成として様々なコンテンツを用意しており、
以下のポイントを意識した人材育成を進めています。
・自部門オリジナル教育コンテンツを提供し、組織風土の早期理解やフォローを行う。  
・ナレッジシェアリング会を開催し、
 他メンバーの活動内容キャッチアップや自己研鑽に通じる場を提供。
・自部門の要求スキルと自身の保有スキルを可視化し、マッチング。
 自己のキャリアアップに向けたトレーニング計画を立てやすくする。
・アライアンスを活かした外部トレーニングの開催。
・デジタル専門知識を身に付け、デジタル変革をリードし、
 ドライブできる人材を育成するための総合的なグローバルプログラムの開催。

◆『世界で最も魅力的な企業ランキング第23位(Universum社調べ)』
 に選ばれるなど、グローバルでは高いブランド力を持つ会社。
 中でも、PwCコンサルティングは、PwCの日本におけるメンバーファーム
 PwC Japanの中で、経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービス
 を提供しています。

◆同社を象徴する「コラボレーションの文化」
 昨今、海外進出やグローバル経営に関するクライアントの相談が増えている状況において、
 PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な
 経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援できることを
 強みとしています。

◆「PwC Experience」という共通Visionを掲げ、「従業員の成長や幸せを重視する」
 という視点を保持。キャリアパスに応じて、Open Entry Program(異動支援制度)
 や人材公募を活用した、法人・セクションを超えたグループ内 異動や、
 中・長期的な人材投資を目的とした海外出向へのチャレンジも可能です。

募集要項

求人番号PwC-158
管理番号R2-640pw
会社名PwCコンサルティング合同会社
募集職種名【9/10(土)Online開催】Data&Analytics/Digital Factory セミナー&1日選考会
職種カテゴリコンサルタント
勤務地東京・大阪
最寄駅勤務地による
雇用形態正社員
給与想定年収 ~2000万円
※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定による。
応募対象◆企業間の取り決めにより、現在IBM社に在籍している方は採用に制限がかかる場合があります。
 詳しくは特記事項の欄をご覧ください。

<Data & Analyticsコンサルタント>
■下記A~Dいずれかの要素を持っている方
A. アナリティクスコンサルタントとして実ビジネスで活躍した経験
・コンサルティングファームや事業会社などで、上記業務領域に関する
 データ利活用プロジェクト提案・リード経験をお持ちの方
・ビジネス課題に対する各種テクノロジー活用に関するプロジェクト提案・リード経験をお持ちの方
・ITトランスフォーメーションの経験

B. AIを用いたData & Analyticsの経験
・AI(機械学習、自然言語処理、画像処理等)への技術的な知見よりも、
 AIにより業務をどう変えられるかというユースケースの観点をお持ちの方
・AIに関する基礎的な理解、高度な分析手法を駆使したモデリングの実務経験

C. データガバナンス、データマネジメントに準ずる経験
・全社データ利活用に向けたデータガバナンス整備/データ統合基盤整備/
 組織組成・人材育成に関わる技術やご経験をお持ちの方
・自ら考え積極的なコミュニケーションを実施できる方
・新しいテクノロジーを楽しんで自ら学習することができる方

D. システム開発における要件定義~運用保守の全フェーズで活躍した経験
・システムインテグレーションプロジェクトへの参画経験(アナリティクスプロジェクトに限りません)
・何らかのプログラミング言語を自在に扱えること(Java or C# or VB.Net歓迎)
・SQLの記述経験があること(1000行以上)
・自ら考え積極的なコミュニケーションを実施できる方

<Data & Analyticsエンジニア>
システム開発における要件定義~運用保守の全フェーズで活躍した経験
・システムインテグレーションプロジェクトへの参画経験(アナリティクスプロジェクトに限りません)
・いずれかのフェーズにて工程責任者としてクライアントとの折衝ができること
・何らかのプログラミング言語を自在に扱えること(Java or C# or VB.Net歓迎)
・SQLの記述経験があること(1,000行以上)
・自ら考え積極的なコミュニケーションを実施できること
勤務時間標準労働時間:1日7時間
フレックスタイム:あり(コアタイムなし、7:00~22:00の間に就業)
リモートワーク:あり
待遇/福利厚生・業績賞与:年1回(業績・貢献度に応じて支給)
・賞与:年1回(7月に支給)
 ※査定期間は7月~翌年6月末です
 ※入社初年度は入社月により按分計算されます
・昇給年1回
・通勤手当
・残業手当
・確定拠出年金制度
・慶弔見舞金
・団体生命保険
・資格取得支援制度
・契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用
・各種クラブ活動
・カウンセリング制度
・確定拠出年金制度
・慶弔見舞金
・団体生命保険
・資格取得支援制
・副業OK(手続き、申請は必要)※実際に兼業している方も多くいらっしゃいます。
休日/休暇・完全週休2日(土・日・祝祭日)
・年末年始(12月29日~1月3日)
・統合記念日
・年次有給休暇
・傷病休暇
・リフレッシュ休暇
・慶弔休暇
・試験休暇
・公傷休暇
・出産・育児・介護・看護休暇
 等
特徴【以下のような方に特にご活躍いただける環境です】
・物事を真剣に深く考えることができ、お客様の抱える課題を事実をもとに正しく理解する努力ができる方
・アウトプットに責任を持って取り組める粘り強さのある方
・チャレンジ精神にあふれ、幅広い業務エリアや、多種多様なプロジェクトに興味を持つ方
・指示待ちではなく、自身で仮説を立て、解決のために必要なテクノロジーの紐づけやアプローチ検討を自発的に行える方
・データや技術に傾倒せず、背景で起こっているビジネス構造の理解ができる方
・自身の考える「あるべき」に固執せず、コミュニケーションを通じて
 クライアント目線に立った現実的な施策まで落とし込める方
特記事項■賞与について
賞与計算期間7月1日~翌年6月30日の期間に在籍していた職員に支給され、入社初年度は入社月により按分計算されます。
※7月に支給です。

■応募歴があっても、他部署であれば再応募が可能です。
※直近2年以内に中途採用選考にご受検頂いた方は対象から除かせていただきます。
※同社併願は受付けかねますので、同時に複数のポジションにご登録いただくのはお控えください。

■現在IBM社に在籍している方について、現在Band10の方については、選考を進めることができません。
 また、Band9以下の方については、選考の際に確認事項があり、
 そちらにご回答いただく必要がございますのでご了承ください。
選考の流れ※最終面接のみ別日程での実施となる場合があります。
※セミナーへの応募多数となった場合、抽選を実施いたします。
※1日選考会への参加を希望される方は、書類選考を実施いたしますので、
 履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。
※1日選考会への参加前に、適性検査の受検をお願いする場合がございます。

企業情報

掲載企業名PwCコンサルティング合同会社
住所東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー
事業内容■ストラテジーコンサルティング(Strategy&) ・全社・事業戦略 ・カスタマー戦略 ・ファイナンス戦略 ・オペレーション戦略 ・組織戦略 ・技術・イノベーション戦略 ■マネジメントコンサルティング ・PMI ・オペレーションズ ・カスタマー ・人事・チェンジマネジメント ・ファイナンス ■テクノロジーコンサルティング ・テクノロジーアドバイザリー ・ビジネスアプリケーション&トランスフォーメーション ・デジタル・ディスラプティブ・テクノロジー ・サイバーセキュリティ&プライバシー ・データ&アナリティクス ■リスクコンサルティング ・ガバナンス・リスク・コンプライアンス ・フォレンジックス
設立年月日2016年2月29日
資本金1億円
代表者名代表執行役CEO 大竹 伸明
従業員数約3,030名 (2020年6月30日現在)
契約上の業種サービス業
本社所在地(郵便番号)1000004

応募後の流れ

AFTER FLOW
STEP
01

応募する

ご応募後、当社よりただちにご連絡を差し上げます。

STEP
02

面談・キャリア整理

プロの専任コンサルタントと面談を行い、あなたの転職活動における課題や能力の強み・弱みへの理解を深めます。

STEP
03

企業への推薦

ご応募いただいた企業にあなたを推薦します。行きたい企業へ就職できるよう、あなたに代わって企業との交渉を行います。

STEP
04

企業での選考

各企業での選考の流れは、上記となります。面談設定などは専任コンサルタントにお任せください。

STEP
05

内定、そして入社

入社日の調整や円満退社のための手続きのアドヴァイスなども、専任コンサルタントにお任せください。