コンサルタント（第二新卒 / Program Management Sherpa）
ジュニアコンサルタントを募集
【職務内容】
◆お客様の事業目標達成に向けたトランスフォーメーションの
推進プロジェクトにおいて、構想策定から実行、変革完了まで
End to EndでのPMOとしての支援
◆基幹システム、フロント系システムなどシステム構築にかかる
中規模～大規模プロジェクトにおける
プログラムレベル／プロジェクトレベルでのPMO
【リーダーからひと言】
業務知識やデジタル・テクノロジー知見、
変革のためのプロジェクトマネジメント力を駆使して、
クライアントの成長・課題解決を実現するチームです。
コンサルタントとして新たなキャリアをスタートするためのスキル強化支援、
様々な成長機会を提供します。
◇国内企業として8社目、国内上場企業として初の取得企業に◇
◎シグマクシス・グループは2022年1月に公益性の高い企業に与えられる
国際的認証「B Corporation認証」を取得！
※B Corporation認証とは、環境や社会への配慮、経営の透明性、
事業の持続可能性などにおいて優れた、公益性の高い企業を認証する制度です。
【経験者採用情報サイト】
https://www.sigmaxyz.com/career/recruit-careers/
■職務・組織の束縛無し
◎職務階層に準じたコミュニケーションパス無し、直接ディレクター、マネージングディレクターにも
物申せる風土、関係性
◎クロステーマ、クロスアサイン案件多数
■チャレンジ歓迎・失敗OK
◎プリンシパル以下は数値目標が無く、新規提案や事業開発に挑戦しやすい
◎企画書が通れば、社員でも会社から出資を含めた支援を受け、自ら新規事業開発できる仕組みがある
（失敗してもお咎めなし）
■個人に最大限の権限を移譲
◎提案活動をすることやPLになることにクラスの制約無し
◎社外・プロジェクト外活動、働き方等、個人の裁量で決定
■どこでもオフィス
◎テレワークが定着、自宅やカフェで仕事をするのは当たり前
◎日本各地で利用できるシェアオフィスと契約、より利便性の高い場所で、快適に作業 ※現在トライアル中
■子育て支援
◎子供のお迎えや子育てのため、自宅からのテレカンによる会議参加や、週3日は17時までに早退、等の
働き方が浸透
◎育休・産休社員多数
募集要項
| 求人番号 | sigm-49 |
|---|---|
| 管理番号 | M3-500sm |
| 会社名 | 株式会社シグマクシス |
| 募集職種名 | コンサルタント（第二新卒 / Program Management Sherpa） |
| 職種カテゴリ | ＩＴ・ネットワーク |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門 4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス9F ※プロジェクトにより異なります。 |
| 最寄駅 | ・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」4番出口より徒歩5分 ・東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」2番出口より徒歩10分 ・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」3番出口より徒歩15分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 ～900万円 ※経験・能力・前給を考慮の上優遇します。 |
| 応募対象 | 【必須要件】 ■論理的思考能力、コミュニケーション能力、成長意欲、共創力が高いと自負される方 ■下記いずれかのご経験もしくはスキルを有する方 ・販売、購買、生産、会計 いずれかの業務知識 ・システム設計・開発・運用・保守 いずれかの経験 ・何らかのSaaSパッケージの導入経験 ・デジタル・ITの利活用経験（データ分析、アプリ開発、WEBサービス導入経験等） ・その他社内プロジェクトの企画・立案・運営経験 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 ※裁量労働制 |
| 待遇/福利厚生 | 【福利厚生】 ・社員持株会 ・社宅制度 ・各種社会保険完備 ・団体生命保険 ・通勤交通費支給 ・健保保養所 ・スポーツ・アスレチック施設 【子育て支援制度】 ・育児休業制度 ・育児支援手当 ・産前産後休暇（有給：14週間） ・妊娠休暇（有給：20日） ・看護休暇（有給：10日） ・出産祝い金 第3子以降に100万円等 |
| 休日/休暇 | ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始 ※ ・年次有給休暇（初年度15日）※ ・プロジェクト休暇（5～10日）※ ・アニバーサリー休暇（1日）※ ・慶弔休暇等 ※ ※有給 |
| 特記事項 | 【給与補足】 想定年収：600万円～ ※経験・能力・前給を考慮の上優遇いたします。 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社シグマクシス |
|---|---|
| 住所 | 東京都港区虎ノ門 4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス9F |
| 事業内容 | 企業のデジタル・トランスフォーメーションを支援するコンサルティングサービスの提供 |
| 設立年月日 | 2021年10月1日 事業開始2008年。2021年10月に持株会社体制への移行に伴い、 会社分割によりコンサルティング事業を承継して新設。 |
| 資本金 | 2億円（2021年10月1日時点） |
| 代表者名 | 代表取締役共同代表 太田 寛 ／ 代表取締役共同代表 早坂 保彦 |
| 契約上の業種 | サービス業 |
| 本社所在地（郵便番号） | 1050001 |
