業務内容
金融システムの顧客担当営業を担っていただきます(担当、サブリーダークラス)
①メガバンク向け、決済系/AMLシステムの営業活動(新規/既存追加案件)
②当社の強み、ソリューションの強み(金融決済/AML系)を活かした新規ビジネスの提案活動
③プライムベンダーの立場として、営業戦略の立案からシステム提案/受注、開発プロジェクトサポート
④親会社を含む、グループ会社のシナジーを活かしたビジネス創出
【部門の特徴】
大手金融機関(メガバンク)の決済系システム、AMLシステムなど
当社の強みとする分野について、上流工程からリリースまでシステム開発を
一気通貫で行う当社ビジネスの営業をご担当いただきます。
お客さまとのコミュケーション能力、対応・調整力が求められますが、
金融インフラを支えているという責任感、達成感もあり、やりがいが感じられます。
会社全体で新しいビジネスへの取り組みも進めており、
新しいことに対するチャレンジ精神が旺盛な方、
自らが中心となり、プロアクティブに動ける方、
積極性やコミュニケーション能力をお持ちの方を求めています。
【部署の紹介】
当事業部はプロパー・パートナー合わせて70名程度のメンバーがおり、
そのうち営業部は部長含め5名の組織です。
メンバー同士の関係性も近く、和気あいあいとした雰囲気の部署です。
おすすめポイント
Recommendation point
同社では、ワークライフバランスに重点を置き、日々働き方の変革を進めています。
性別や年代を問わず、働きやすい環境づくりを目指しています。
■平均年齢平均:40.3歳(2019年3月期)
■平均残業時間:21時間/月(2018年度)
プロジェクトの状況により「繁閑」の波があります。
■平均年次有給休暇取得日数:16日(2018年度平均取得日数)
年次有給休暇は勤続2年目より24日付与
■女性社員比率:25.0%
女性エンジニアが多数在籍し活躍
■国際資格取得者数(SWIFT/CAMS/CCIE):18人
資格取得報奨金制度で社員のスキルアップをサポート
■研修メニュー:3000以上
社内の研修・勉強会以外にもNTTデータグループの充実した研修メニューから受講可能
■女性の育休取得率&復職率:100%
育児短時間勤務制度、子の看病休暇など、制度だけではなく
実態としても女性の働きやすい環境を整備
■育児休業取得者数
・2017年度23名(男性6名)
・2018年度16名(男性4名)
企業情報
- 掲載企業名
- NTTデータ ルウィーブ株式会社
- 住所
- 東京都千代田区大手町二丁目2番1号 新大手町ビル 2階
- 事業内容
- (1)ビジネス・ソリューション・サービス
(2)ICTサービスおよびネットワーク・テクノロジー・サービスの提供とコンサルティング
(3)各種情報処理機器の開発と販売
(4)コンピューターシステムの設計とコンサルティング
(5)ソフトウェアの開発とコンサルティング
(6)技術サービスの提供
- 設立年月日
- 1961-09-21
- 資本金
- 4億9,000万円
- 代表者名
- 代表取締役社長 三宅 信一郎
- 従業員数
- 597名 (2021年4月1日現在)
- 契約上の業種
- サービス業
