TIS株式会社の求人詳細

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TIS株式会社の求人詳細

テクニカルエンジニア・テクニカルリーダー

お祝い金10,000

WEB・オープン・業務設計・構築(ネットワーク・インフラ)

想定年収 ~960万円
※経験・能力を考慮の上、決定します。

TISインテックグループは、ITの力で社会の課題を解決し、
未来の景色に鮮やかな彩りを添えるプロフェッショナル集団です。
独立系のシステムインテグレーターとして多種多様な
業界・業種に最高品質のITソリューションを提供しています。

DB環境構築の経験者・技術者を広く募集致します。
DBAとしてのスキルを伸ばしたい方、大規模なシステム基盤構築にチャレンジしたい方は是非ご応募ください。
特に技術力に加え、お客様と直接会話し、要件を自らまとめていける方は歓迎致します。

【担当業務】
■Oracle EBS等のアプリケーション基盤、データベース基盤の導入プロジェクトのリーダー、
 もしくはアーキテクトを担当
 (10人月~100人月規模)
■Oracleアプライアンス製品の設計、構築
■クラウド(AWS、MS Azure、OCI等)もしくはオンプレ環境における大規模データベースの設計、構築
■関連する新規サービスの企画、開発

【キャリアパス】
■1年後
 プロジェクトリーダー
■3年後
 複数PJを推進するチームのマネージャー、高難易度PJのアーキテクト

【職務の特徴・魅力】
■ERP基盤から、DB、ETL、BI、RPAまで幅広い知識をもった技術集団です。
■アプリケーションテクノロジービジネスに関して、ワンストップで提供できる強みをもっています。
■最新のテクノロジーを活用したソリューションビジネスを企画・牽引すると共に、
 お客様のアプリケーション/データ活用基盤構築に貢献しています。

「一人ひとりが多彩なプロフェッショナルを目指せる」同社の成長できる環境をご紹介します。
■テレワーク先駆者百選
 柔軟な働き方ができる会社として総務省に認定・公表されました(2019年3月現在)
■在宅勤務可能:業務に集中できる場所で勤務可能。自宅、サテライトオフィスetc
■残業時間数:平均19.2時間(2018年度)
■教育日数:12日/年(社内外の研修、勉強会に参加)
■キャリア:「複線型職種制度」の導入と「実力主義」の導入
■有給休暇:取得平均14.7日、取得率79.4%(2018年度)
■長期休暇として10連休を年に1回取得可能。心身ともにリフレッシュできます。
■ボランティア休暇・バックアップ休暇・マタニティサポート休暇
 あらゆるニーズに合わせて制度を続々新設
■育休取得率:女性100%、男性72.2%
■女性活躍:プラチナくるみん・えるぼし取得
■健康経営優良法人2019ホワイト500:健康経営を実践

募集要項

求人番号tis-16
管理番号R2-548ts
会社名TIS株式会社
募集職種名テクニカルエンジニア・テクニカルリーダー
職種カテゴリIT・ネットワーク
勤務地・東京本社を含む東京地区
・東京本社:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー
※希望の勤務地を最大限考慮します。
 ただし、将来に渡り、地域限定を保障するものではありません。
最寄駅・勤務地による
・東京本社
 丸ノ内線「西新宿駅」出口1より徒歩3分
 都営大江戸線「都庁前駅」出口E5より徒歩7分
 JR線・京王線・小田急線「新宿駅」出口A18より徒歩9分
雇用形態正社員
給与想定年収 ~960万円
※経験・能力を考慮の上、決定します。
応募対象【必須条件】
■社会人経験3年以上
■データベース設計、構築、移行スキル
■DBA/プロジェクトリーダーとして、10人月以上の
 基本設計、構築、テストにおけるプロジェクト経験
■円滑なコミュニケーションがとれる方
 (顧客、アプリチームなど、複数のステークホルダーと関わりながら
  プロジェクトを推進するため)

【歓迎条件】
■金融、公共などミッションクリティカルなデータベース構築経験
■基盤構築業務だけではなく、上流工程(要件定義等)への参画経験
■Oracle DBのDBAとして、Exadata等を活用した大規模なシステム基盤構築の経験
■OracleDBからPostgresqlへの移行経験
■プロジェクトリーダー/提案リーダーとして、
 要件定義、基本設計、詳細設計、構築、テスト、移行などのプロジェクト経験
■数名以上のマネジメント経験
■Oracle(DB・アプライアンス製品)、Amazon(AWS)、Postgresqlのセールス経験
■Oracle Database Goldなどの資格保有者
■英語力:文書、マニュアル読解
■その他
 ・社歴が2社程度の方
 ・学士卒以上の方
勤務時間9:00~17:45(定勤務時間:7時間45分)
※フレックスタイム制度あり
待遇/福利厚生◆平均年収:701万円
・賞与:年2回
・昇給:年1回
・子育て手当
・住宅手当(借り上げ寮・社宅)
・時間外手当
・通勤手当
・スマートワーク手当
・各種保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険)
・財形貯蓄制度
・職員持株制度
・退職金制度
・産前産後休業
・育児休業制度
・介護休業制度
・フレックスタイム制(コアタイムなし可)
・短時間勤務制度
・テレワーク勤務制度
・契約保養所(全国各地)
・リロクラブ
・ヘルスキーパー(企業内理療師)サービス
・親睦会(当社の親睦団体、文化・体育活動)
・クラブ活動各種
休日/休暇・土日祝(週休2日制)
・年末年始(12/30~1/3)
・年次休暇:初年度14日、5年目以降20日
 (時間休暇・半日休暇・年次休暇積立制度あり)
・リフレッシュ休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・マタニティ休暇
・マタニティサポート休暇
・子の看護休暇
・ボランティア休暇 など
特記事項◆募集ポジション
【経営管理サービスユニット】テクニカルエンジニア(基盤/DBA).テクニカルリーダ
(BSU-004)

企業情報

掲載企業名TIS株式会社
住所東京都新宿区西新宿8丁目17番1号
事業内容システムインテグレーション事業(ITコンサルティング、システム構築、アウトソーシング、ソリューション/クラウドサービス)
設立年月日2008年4月1日
資本金100億円
代表者名代表取締役会長兼社長 桑野 徹
契約上の業種サービス業
本社所在地(郵便番号)160-0023

応募後の流れ

AFTER FLOW
STEP
01

応募する

ご応募後、当社よりただちにご連絡を差し上げます。

STEP
02

面談・キャリア整理

プロの専任コンサルタントと面談を行い、あなたの転職活動における課題や能力の強み・弱みへの理解を深めます。

STEP
03

企業への推薦

ご応募いただいた企業にあなたを推薦します。行きたい企業へ就職できるよう、あなたに代わって企業との交渉を行います。

STEP
04

企業での選考

各企業での選考の流れは、上記となります。面談設定などは専任コンサルタントにお任せください。

STEP
05

内定、そして入社

入社日の調整や円満退社のための手続きのアドヴァイスなども、専任コンサルタントにお任せください。

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勤務地による
予定年収 ~800万円(残業手当あり) ※経験や能力等を考慮し優遇します。

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東京本社:東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム
・JR中央・総武線「飯田橋駅」西口改札口(工事中につき仮出口)から 徒歩2分 ・東京メトロ 東西線「飯田橋駅」A4出口からJR線路沿いに坂を上り 徒歩5分 ・東京メトロ 有楽町線・南北線「飯田橋駅」神楽坂下方面 B2a出口から 徒歩2分 ・都営地下鉄 大江戸線「飯田橋駅」地下道を通り(約8分)神楽坂下方面B2a出口から 徒歩2分
想定年収 ~800万円 ※前職の経験や実績をもとに決定されます。

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