PwCコンサルティング合同会社の求人詳細

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PwCコンサルティング合同会社の求人詳細

トランスフォーメーションストラテジーコンサルタント

お祝い金50,000

業務コンサルタントITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他企画・購買・広報他

想定年収 ~2000万円
※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定による。

PwCコンサルティングは経営戦略の策定から実行まで総合的な
コンサルティングサービスを提供する国内最大規模の
コンサルティングファームです。
PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが
直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、
グローバル市場で競争力を高めることを支援しています。

【職務概要】
自動車・製造・エネルギー・金融・製薬・通信等、事業部内横断のサービスラインの位置づけで、
各インダストリーのBusiness Transformationを一気通貫でご担当いただきます。

【Transformation Strategyチーム】
■Strategy&が担う最上流のCorporate Strategy(経営戦略)案件の実現に向けた
 Business Transformation領域を担う新チームとなります。
■大手企業の未来のありたい姿や革新的な成長アジェンダについて、その実現に向けた
 Business Transformation、特にビジネスモデル/オペレーションモデル/サービスモデルの変革、
 及び新規事業の立上げ等の領域を中心に、クライアントの成果創出までを一気通貫で中長期的にサポートし、
 ”Strategy throught Execution”の実現を促進するチームです。

※Strategy&:世界最大級の戦略コンサルティング・チームとして、約100年にわたる
       活動の歴史から得られた経験や示唆をもとに、ビジネスリーダーの目線に立った
       実践的なコンサルティング・サービスの提供を目指しています。

【PwC内のチームミッション】
各インダストリー、および各サービスラインとのコラボレーション促進
→業界横断で全インダストリーチーム、戦略チーム、デジタルチーム等、
 各領域のエキスパート人材との効果的なコラボレーションをアレンジし、クライアントの変革をリードします。

【担当業務】
上記の実現ため、デジタル技術の先進的知見(AI、IoT等)の活用、戦略立案、調査、分析、
考察、示唆出しからハンズオン支援に至るまで幅広い業務に従事頂きます。
■担当テーマ
 ・戦略立案/実行支援
 ・ビジネスモデル・新規事業の立ち上げ支援
 ・サービスモデル改革
 ・Digital(AI/IoT等)の活用支援 等

【プロジェクト事例】
・航空機エンジンメーカーにおける「IoTを駆使したデジタルファクトリー」の実現
・大手マテリアル企業における「SDGs経営、50年後の価値創造の姿」検討
・大手素材メーカーにおけるデジタルを駆使した全社オペレーティングモデルの構築
・大手農機メーカーにおける、アナリティクスを駆使した次世代型クオリティマネジメントモデルの検討
・大手製造業におけるグローバル経営基盤の構築

【チーム運営の特徴】
■充実したチーム内研修
 Strategyを含む、多様なバックグラウンドを持つシニアメンバーが主催する
 コアスキル研修、および先進的なPJ事例等を踏まえたアドバンスト研修の実施
■全員参加型で若い社員が中心となって活躍できるチームを目指しています。
■同時にファストパスをめざし、若くても優秀な社員をどんどんリーダークラスに輩出できるチーム運営を心がけています。

■『世界で最も魅力的な企業ランキング第3位(Universum社調べ)』に選ばれるなど、
グローバルでは高いブランド力を持つ会社。
中でも、PwCコンサルティングは、PwCの日本におけるメンバーファームPwC Japanの中で、
経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。

■同社を象徴する「コラボレーションの文化」。昨今、海外進出やグローバル経営に関する
クライアントの相談が増えている状況において、PwCグローバルネットワークと連携しながら、
クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を
高めることを支援できることを強みとしています。

■「PwC Experience」という共通Visionを掲げ、「従業員の成長や幸せを重視する」という視点を保持。
キャリアパスに応じて、Open Entry Program(異動支援制度)や人材公募制度を活用した、
法人・セクションを超えたグループ内異動や、中・長期的な人材投資を目的とした
海外出向へのチャレンジも可能です。

募集要項

求人番号PwC-60
管理番号R2-840pw
会社名PwCコンサルティング合同会社
募集職種名トランスフォーメーションストラテジーコンサルタント
職種カテゴリIT・ネットワーク
勤務地・東京(丸の内):東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング
・東京(大手町):東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング
最寄駅東京(丸の内)
・JR各線「東京駅」徒歩約5分
・東京メトロ丸ノ内線「東京駅 」地下道より直結
・東京メトロ千代田線「二重橋前駅」徒歩約3分
・東京メトロ有楽町線「有楽町駅」徒歩約5分
東京(大手町)
・東京メトロ各線・都営地下鉄三田線「大手町駅」C6a出口直結
・JR「東京駅」丸ノ内北口より徒歩約10分
雇用形態正社員
給与想定年収 ~2000万円
※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定による。
応募対象【必須条件】※以下のいずれか
■デジタル、もしくは各種業界における高度な先進知見・経験
■新規事業立ち上げ経験、各種プロジェクトリード経験
■強力なリーダーシップ、及び高度なコミュニケーション能力(日本語必須)
■ロジカルシンキング、分析力、チームワークのある方
■知的好奇心、課題解決力をお持ちの方

【求める人物像】
■コンサルティングファーム経験者
 ※Strategyファーム経験者は優遇致します
■DigitalやAI/IoT等の知見者
■ビジネスプロセス全般の改革支援者
勤務時間標準労働時間:1日7時間
フレックスタイム:あり(コアタイムなし、7:00~22:00の間に就業)
リモートワーク:あり
待遇/福利厚生・業績賞与:年1回(業績・貢献度に応じて支給)
・昇給年1回
・通勤手当
・残業手当
・確定拠出年金制度
・慶弔見舞金
・団体生命保険
・資格取得支援制度
・契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用
・各種クラブ活動
・カウンセリング制度
・確定拠出年金制度
・慶弔見舞金
・団体生命保険
・資格取得支援制
休日/休暇・完全週休二日(土日)、祝祭日
・年末年始(12月29日~1月3日)
・統合記念日
・年次有給休暇
・傷病休暇
・リフレッシュ休暇
・慶弔休暇
・試験休暇
・公傷休暇
・出産・育児・介護・看護休暇等
特記事項◆応募歴があっても、他部署であれば再応募が可能です。
※直近2年以内に中途採用選考にご受検頂いた方は対象から除かせていただきます。
※同社併願は受付けかねますので、同時に複数のポジションにご登録いただくのはお控えください。
選考の流れ・面接2回
・選考期間:1ヶ月半~2ヶ月程度

企業情報

掲載企業名PwCコンサルティング合同会社
住所東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング21階
事業内容■ストラテジーコンサルティング(Strategy&) ・全社・事業戦略 ・カスタマー戦略 ・ファイナンス戦略 ・オペレーション戦略 ・組織戦略 ・技術・イノベーション戦略 ■マネジメントコンサルティング ・PMI ・オペレーションズ ・カスタマー ・人事・チェンジマネジメント ・ファイナンス ■テクノロジーコンサルティング ・テクノロジーアドバイザリー ・ビジネスアプリケーション&トランスフォーメーション ・デジタル・ディスラプティブ・テクノロジー ・サイバーセキュリティ&プライバシー ・データ&アナリティクス ■リスクコンサルティング ・ガバナンス・リスク・コンプライアンス ・フォレンジックス
設立年月日1999年6月15日
資本金1億円
代表者名代表執行役会長 鹿島 章 / 代表執行役CEO 足立 晋
従業員数約2,660名 (2019年6月現在)
契約上の業種サービス業
本社所在地(郵便番号)1006921

応募後の流れ

AFTER FLOW
STEP
01

応募する

ご応募後、当社よりただちにご連絡を差し上げます。

STEP
02

面談・キャリア整理

プロの専任コンサルタントと面談を行い、あなたの転職活動における課題や能力の強み・弱みへの理解を深めます。

STEP
03

企業への推薦

ご応募いただいた企業にあなたを推薦します。行きたい企業へ就職できるよう、あなたに代わって企業との交渉を行います。

STEP
04

企業での選考

各企業での選考の流れは、上記となります。面談設定などは専任コンサルタントにお任せください。

STEP
05

内定、そして入社

入社日の調整や円満退社のための手続きのアドヴァイスなども、専任コンサルタントにお任せください。

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