AI・800万円以上の求人検索結果

管理番号	M3-900pw
会社名	PwCコンサルティング合同会社
勤務地	名古屋：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ38F
応募対象	【必須条件】下記要件のいずれかに当てはまる方 ■コンサルティング業界経験者で、資源・エネルギー業界やDX対応にご興味をお持ちの方 ■資源・エネルギー業界において、下記のスキル・業務経験を有する方　①事業戦略や新規事業の立案・実行支援　　・スマートシティ開発、企業や地域の再エネ・省エネ化に係る開発経験　　・電力・ガス・石油企業のコア事業に係る事業戦略立案経験　　・上記企業のコア事業以外の新規事業開発経験　　・商社・金融機関等で用いられるリスク定量化・予測手法に関するスキル　　・ETRMシステム導入経験　②制度・業務改革実行支援　　・ファイナンス戦略立案・実行やトレジャリーマネジメント等に係るスキル及び実務経験　　・制度会計上の決算・財務報告を始めとしたアカウンティング　　　（特に電力・ガス事業会計）に係るスキル及び実務経験　　・予算策定、予実管理を含めた事業計画策定・遂行業務に係るスキル及び実務経験　　・顧客管理システム改修、開発に係るスキル及び実務経験　　・料金計算を含む電力・ガス事業に係る諸規制・制度への調査・分析・対応戦略策定等の　　　スキル及び実務経験　　・設備維持補修やフィールドサービス等の業務プロセス改善・効率化に係るスキル及び実務経験　③AI、IoTを活用したDXの実行支援　　・企業におけるDX対応（IoT・AI・RPA・ドローン等の導入）に係るスキル及び実務経験　　・インダストリアルIoT・アセットマネジメント分野における　　　業務改革・高度化・システム導入等のスキル及び実務経験【歓迎条件】 ■コンサルティング業界における上述のサービス提供経験 ■SAP、Oracleなどの大規模基幹システム導入経験 ■ビジネスに支障のないレベルの英語力 ■MBA ■海外赴任経験
仕事内容	【職務概要】 ■再生可能エネルギーの普及促進、自然災害へのレジリエンス強化、デジタル化の進展など、　エネルギー産業は抜本的な変革期にあり、当該変革の中で生き残り、持続可能な成長を実現するための　新たな経営・財務戦略、新規事業の創出やテクノロジーの活用など、　企業のコンサルティングニーズは多様化すると共に、その期待値が高まっています。 ■人口減少・都市部への人口集中、脱炭素化や地方創生におけるSDGsへの取組等、社会課題に対して　エネルギー業界の担う役割や取り組むべきテーマが重要視され始めています。 ■資源・エネルギー産業チームでは、幅広い専門性と柔軟性を持ったコンサルタントが、　変革期にあるエネルギー産業プレイヤーの価値創造に寄与するコンサルティングサービスを提供しています。【担当業務】 ■エネルギー産業チーム：電力、ガス、石油、金属などの企業を担当するインダストリーチーム ■各産業においてクライアントが勝ち抜くための戦略策定、　新規事業創出やDX対応の提案から実行支援に至るまで、　一貫した「企業の付加価値創造」を担います。【担当業界】電力、ガス、石油、金属に加え、近年増加する他業界からの新規参入プレイヤーや、関連する新規事業を含めた、エネルギー業界をご担当いただきます。【担当領域】 ①事業戦略や新規事業の立案・実行支援 ②制度・業務改革実行支援 ③AI、IoTを活用したDXの実行支援　等【具体的なプロジェクト】 ①事業戦略や新規事業の立案・実行支援　・再生可能エネルギーおよび新エネルギーに関するコンサルティング　・スマートシティに関するコンサルティング　・新規事業戦略及びコア事業以外での新規事業開発に関するコンサルティング　・エネルギートレーディング・リスクマネジメントに関するコンサルティング　・中期経営計画策定に関するコンサルティング ②制度・業務改革実行支援　・経理・財務・人事等の間接組織機能に関するコンサルティング　・顧客管理・料金計算に関するコンサルティング　・企業の規制・制度対応に関するコンサルティング　・フィールドサービス業務の効率化に関するコンサルティング ③AI、IoTを活用したDXの実行支援　・テクノロジー（AI・IoT・RPA・ドローンなど）を活用したデジタル化に関するコンサルティング　・インダストリアルIoT・アセットの有効活用に関するコンサルティング【職場環境】 ■コンサルティング会社出身者、エネルギー企業（電力・ガス・石油）出身者、官庁出身者、　その他企業・団体のエネルギー関連部門など、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、　それぞれが業務経験を活かしながら新しい分野にもチャレンジしています。 ■当部門は、エネルギーは社会課題の根幹に関わる重要テーマであることから、　多方面の産業やテクノロジー、海外を含むPwCグループの他法人と連携したプロジェクトが増えてきており、　より幅広く、かつ社会全般に関わる知見とリレーションを構築することができる部門です。 ■多様な専門性やバックグランドを有するチームと協業し、　新たなビジネスモデル、デジタル化に代表されるイノベーティブなテーマにチャレンジしたい方の　エントリーをお待ちしています。【参考情報】 https://www.pwc.com/jp/ja/industries/eu.html

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キープ

ＩＴコンサルタント・ＣＥ・その他経営コンサルタント・中小企業診断士

管理番号	M4-000pw
会社名	PwCコンサルティング合同会社
勤務地	東京：東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング
応募対象	【必須条件】・ロジカルシンキング・業務内容を素早く学び、相手に教える能力・問題解決スキル（問題定義・原因分析・解決策の提案・実行支援）・ビジネスコミュニケーションスキル（プレゼンテーション、ファシリテーション）・チーム指向性、チームと協力し合って働く能力・チーム管理能力・複数なタスクをマネジメントし、優先順位をつけながら業務のバランスを取る能力・対ビジネスユーザーと折衝できる程度の業界および業務知識【歓迎条件】・データサイエンスの経験または知識・機会学習、AIテクニック等の経験または知識・デジタル化、自動化プロセスや機能の経験・昨今の金融規制の潮流の理解・統計的な計算スキル（SAS、MatLab、R、Python等の統計ソフトの知識） ◆シニアアソシエイト上記「歓迎条件」に加え、以下いずれかの職務経験を2〜4年程度有する方 ◆マネジャー以上上記「歓迎条件」に加え、以下スキルをお持ちの方・シニアマネジメント層や経営陣と折衝可能な業界および業務知識・チーム管理とコーチングスキルおよび以下の職務経験を5年以上、　かつプロジェクトタイプの仕事のリーダー経験を有する方 ※金融機関関連の経験を歓迎いたしますが、金融機関に対するコンサルティング業務を志す方であれば　金融機関関連の経験は必須ではありません。 ※特徴欄に【求める職務経験の例】を記載しておりますのでご確認下さい。
仕事内容	【職務概要】 ■PwC JapanグループのRiskチームでは、経営者にとって最も重要で価値の高い課題に対して、　解決に導くための戦略の企画から実装までの幅広いサービスを提供しています。　デジタル化が進み、従来の金融ビジネスのスキームのみに頼った経営戦略では　勝ち残っていくことが難しい環境の中、金融機関は新しい領域へのチャレンジや　イノベーションともいえる大きな変革の必要に迫られています。　生き残りをかけた金融機関のリスク領域課題は、もはや「リスク管理部」だけの課題ではありません。 ■Riskチームは、これまでの金融機関の個別の管理部署内に閉じられた管理から、　フロントオフィスや外部協業も巻き込んだ、戦略的『攻め』の経営管理に転じるための支援を行います。 ■Riskチームでは、テクノロジーチームや他業界チーム、及び、　先行する欧米金融機関の支援チーム（UK、US）との連携を取ることで、　金融機関ならではの堅牢な『守り』を固めつつ、健全な『攻め』を行うことを支援しています。【担当業務例】・アナリティクスを用いたリスクマネジメントや会計監査対応・データを蓄積・活用した経営分析のプラットフォーム化・規制対応やコンプライアンス業務のマネージドサービス・お客様と共同での新会社設立やテクノロジー（AI、Cloud、Analytics等）を用いたシェアードサービス化　等上記の提案・デリバリーを行っています。同社は、クライアントと共に経営者の立場に立ち、複雑なビジネスケースを解決し、社会における信頼を構築させることに努めています。また、多様性の高いチームを築き、リードする機会も多くあり、非常に働き甲斐のある職場環境です。【担当業界】国内外の金融機関（銀行・証券会社・信託銀行・運用会社（投信・投資顧問会社）・生命保険会社・損害保険会社）に対し、業務上の複雑な問題の解決や、戦略的イニチアチブの達成に向けた支援を行います。【担当領域/具体的なプロジェクト】 ①Strategy/Enterprise Performance Management（EPM）　新規もしくはエンタープライズ横断なリスク認識・測定・管理態勢の構築、アセスメント及び計画策定 ②Financial Risk 　定量リスク（市場・信用・流動性リスク等）の管理態勢構築・運用支援（規制対応含む） ③LIBOR Replacement 　主要金融機関のLIBOR対応支援 ④AML/Compliance 　・AML、FATF対応（KYC・TM・TF構築）支援　・コンプライアンスプログラムの企画・実行支援 ⑤Risk Data & Analytics 　テクノロジー・データを用いた各種リスク管理・コンプライアンス対応 ⑥Privacy 　データ利活用・高度化に伴うデータプライバシーの保護【職場環境】 ■中途入社者60%、コンサル未経験から入社した社員30%、外国籍メンバー15%と、　非常に多様性に富んだチームです。　金融以外の業界から転職されてきた方もいます。 ■RiskチームではPwCのグローバルネットワークを活用する機会が多く、　海外オフィスとの頻繁な情報共有を通じ、　グローバルな視点で最も有効なソリューションをクライアントに提供しています。

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経営コンサルタント・中小企業診断士

想定年収～1750万円 ※詳細は面接時にお伝えします。

管理番号	M3-900pw
会社名	PwCコンサルティング合同会社
勤務地	東京：東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング
応募対象	【必須条件】コンサルティング会社・事業会社を問わず、下記要件のいずれかを満たしている方 ■製造業企業を中心とした、下記領域のコンサルティング業務経験　・戦略：新事業戦略、技術戦略、海外進出戦略、バリューチェーンのデジタルトランスフォーメーション、　　　　　事業再編・戦略提携・M&A 　・業務：新しいビジネスモデルの開発・オペレーション　・システム：IoT/AI等のテクノロジーの開発およびそれらを活用した事業改革・新規事業開発 ■製造業、投資ファンド、テクノロジー系スタートアップ企業における下記業務の経験、知識　・経営企画/戦略業務　・技術企画/戦略　・商品企画/戦略業務　・営業企画/戦略業務　・新規事業戦略・立上げ　・自動車、自動車部品、重工業、産業機械、化学・素材、建設業、電力・エネルギーなどの業界知見【歓迎条件】 ■論理的思考能力、自分の考えを伝えるコミュニケーション能力 ■ビジネスとテクノロジーの両方に造詣が深く、その進化へのリテラシーが高いこと ■ビジネスに支障のないレベルの英語力 ■MBA ■海外赴任経験 ■特に、マネージャー以上の職位に求める要件 ■製造業を中心とするクライアントにおけるプロジェクトマネジャーとしての経験 ■製造業を中心とするクライアントのアカウントマネジャーとしての経験 ■将来の世界観・ビジョンに関するソートリーダーとしての経験【求める人物像】 ■クライアントの課題に対し、クライアントと共に真剣に考え、　クライアントとともにその成長に貢献したいという強い志をお持ちの方 ■新しいことにチャレンジして自己成長を遂げる意欲がある方
仕事内容	【職務概要】ビジネスとテクノロジーの知見・経験をベースに、変化の時代の企業の持続的成長に求められる変革を成功に導くコンサルティングサービスの提供を行います。【担当業務】 ■業界ビジネスおよびテクノロジーに関する知見・経験を基盤に、　PwCの多様かつ実績豊富なソリューションやグローバルネットワークも活用した　コンサルティングサービスを提供します。 ■将来ビジョンなどに関する外部への情報発信も積極的に行っていきます。 ■クライアントの戦略策定（アライアンスやM&Aを含む）を中心に、実行支援にも関わります。　・新事業戦略/ビジネスモデル開発/戦略ドメイン策定　・事業ポートフォリオ戦略　・海外事業戦略　・技術戦略　・バリューチェーン改革　・経営管理（戦略的投資意思決定、リスクマネジメント、戦略的財務・人事等）　・組織再編/アライアンス構築/M&A 【担当業界】国内外の製造業・インフラ業界を中心に、産業構造変化の中でこうした企業と関連性が増してくる業界インフラ業界：自動車・自動車部品、重工業、産業機械、化学・素材、建設、電力・エネルギー等【職場環境】関連業界に関する経験に加え、コンサルティングの経験が求められるため、中途採用者がメインとなり、戦略系コンサルティングやテクノロジー系コンサルティングなどの経験者で構成されています。

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業務コンサルタントITコンサルタント

管理番号	M5-500tt
会社名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
勤務地	東京都江東区豊洲
応募対象	【必須条件】・エンジニアやコンサルタントとして、SAP導入プロジェクトに携わった経験　（導入時の要件定義や設計などのフェーズをご経験されている方）・英語力（読解レベル）【歓迎条件】・PL/PMなどの経験・製造業界向けの業務知見・英語力：ビジネスレベル【求める人物像】・将来的にマネジメントを任せていけるような素養（コミュニケーション力）と志向をお持ちの方・不確実な状況下でも、主体的に考えアクションを起こしてきた方
仕事内容	【職務内容】 ■SAP導入コンサルタントとして、大手製造業向けSAP導入案件の要件定義・　プロジェクトマネジメントなどの上流から実現化フェーズをご担当いただきます。 ■ご経験に応じてAIやIoT関連など新領域のSAPソリューションについて　調査・研究・コンサルティングなどの業務もご担当いただく可能性があります。 ※選考を通じて、配属プロジェクトを決定し、　入社後はOJTで徐々に業務にキャッチアップいただきます。【職務の魅力】 ■裁量の大きさ　配属想定組織であるグローバルSAP統括部は、全世界のNTTデータグループ企業の　SAP導入に関わる戦略策定や案件獲得などの超上流機能を担っています。　そのため、将来的にはプロジェクトワークだけではなく、　R&Dや企画のような業務にも携わっていくチャンスがあります。 ■日本主体で提案できるスケールの大きさ　同社の海外拠点は50を超え、海外にいるSAPコンサルタントは1万人を超えます。　NTTデータは、他の外資系コンサルファームと異なり、　日系企業のグローバル企業であるため、日本主導でグローバル案件を実行しています。　そのため、案件を通じての海外出張も頻繁にあり、　グローバルワイドなプロジェクトを経験することができます。【プロジェクト事例】グローバル展開する日系製造業顧客向けに、世界60拠点への一斉展開などを行いました。 NTTグループの独自のソリューションと、SAPを組み合わせた案件展開を行い、グローバルにビジネス展開する顧客をサポートしています。 ※上記はあくまで一例です。　分野内には数多くのプロジェクトが存在しますので、経験に応じて配属検討いたします。【配属予定先の概要】製造業向けのプロジェクトを主導する、製造ITイノベーション事業本部内において、日本・グローバルにおいてNTTデータグループがSAPビジネスを拡大するためのヘッドクォーターとしての役割を担います。特に日系企業のグローバル案件に強みを持っており、グローバル案件の営業・PMO・デリバリーを担当する組織に所属します。

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組織・人事コンサルタント会計・財務アドバイザリーＩＴコンサルタント・ＣＥ・その他経営コンサルタント・中小企業診断士

想定年収～1000万円 ※詳細は面接時にお伝えします。

管理番号	R2-840pw
会社名	PwCコンサルティング合同会社
勤務地	東京：東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング
応募対象	【必須条件】 ■職務経験（以下のいずれか）　・コンサルティング・ファームにおけるコンサルティング・アドバイザリー業務　・金融機関もしくは非金融（商社、複数事業を有する持株、グローバルに展開する事業会社など）　　におけるミドル業務・企画系業務（特に経営企画、財務企画、トレジャリー等）　・財務企画部門における財務会計・管理会計実務（決算・主計業務、業績管理業務等）　・システム・ベンダーにおける金融機関向けの業務・システム関連業務（要件定義、コンサルティング）　・監査法人における監査業務/財務報告アドバイザリー業務　※特に以下のプロジェクト/業務経験を有する方歓迎　　・管理会計業務の効率化・高度化の企画・導入　　・IFRS対応/システム構想策定/グローバル会計システムの導入・展開等 ■スキル・知見　・ロジカルシンキング　・業務内容を素早く学び、相手に教える能力　・問題解決スキル（問題定義・原因分析・解決策の提案・実行支援）　・ビジネスコミュニケーションスキル（プレゼンテーション、ファシリテーション）　・チーム指向性、チームと協力し合って働く能力　・チーム管理能力　・複数なタスクをマネジメントし、優先順位をつけながら業務のバランスを取る能力　・対ビジネスユーザーと折衝できる程度の業界および業務知識【歓迎条件】 ■データサイエンスの経験または知識 ■機会学習、AIテクニック等の経験または知識 ■デジタル化、自動化プロセスや機能の経験 ■統計的な計算スキル（SAS、MatLab、R、Python等の統計ソフトの知識） ◆マネジャー以上上記「歓迎条件」に加え、以下スキルをお持ちの方・シニアマネジメント層や経営陣と折衝可能な業界および業務知識・チーム管理とコーチングスキルおよび以下の職務経験を5年以上、　かつプロジェクトタイプの仕事のリーダー経験を有する方 ※金融機関関連の経験を歓迎いたしますが、金融機関に対するコンサルティング業務を志す方であれば　金融機関関連の経験は必須ではありません。 ※特徴欄に【求める人物像】を記載しておりますのでご確認下さい。
仕事内容	【職務概要】 ■PwC JapanグループのFinanceチームは、「企業価値を構成する経営資源」にかかわる　クライアント課題を解決することで、企業の社会的価値・貢献度の向上を実現することを　ミッションとして、戦略の企画から実装までの幅広いサービスを提供しています。 ■デジタル化が進む経営環境下において、グローバル展開やM&Aなどにより生き残りをかける金融機関の　ファイナンス領域課題は、経理・財務部門を対象とした財務情報にかかわる管理運用にとどまりません。 ■Financeチームは、これまでの金融機関の個別の管理部署内に閉じられた管理から、　フロント事業部門や他コーポレート部門（IR、人事やリスク領域等）も巻き込んだ、　戦略的攻めの経営管理に転じるための支援を行います。【担当業務】従来のファイナンスのグローバルな経験・知見を用いたサービスに加えて、それらに新しいテクノロジーやビジネスモデルを適用したサービスを提供します。・アナリティクスを用いたリスクマネジメントや会計監査対応・データを蓄積・活用した経営分析のプラットフォーム化・規制対応やコンプライアンス業務のマネージドサービス・お客様と共同での新会社設立やテクノロジー（AI、Cloud、Analytics等）を用いた　シェアードサービス化　等上記の提案・デリバリーを行っています。我々は、クライアントと共に経営者の立場に立ち、複雑なビジネスケースを解決し、社会における信頼を構築させることに努めています。また、多様性の高いチームを築き、リードする機会も多くあり、非常に働き甲斐のある職場環境です。【担当業界・サービス】国内外の金融機関（銀行・証券会社・信託銀行・運用会社（投信・投資顧問会社）・生命保険会社・損害保険会社）に対し、経営資源管理にかかわる業務上の複雑な問題の解決や、戦略的イニチアチブの達成に向けた支援を行います。【プロジェクト例】 ①Finance Target Operating Model（FTOM）/Strategy 　・Future of Finance構想（組織・機能・人材）　・財務企画の観点からの構想策定（事業ポートフォリオマネジメント）等 ②Enterprise Performance Management 　・コーポレート部門のみならず各事業部門ごとの管理会計・業績評価の高度化　・データを活用した統合的な経営管理（グループ/グローバルデータ整備、各種データを用いた　　分析的なファイナンス管理アプローチ）　等 ③Finance Operations 　・グループShared Service Center（SSC）導入支援　・テクノロジーソリューションを組み合わせた業務効率化に向けた　　ガバナンス・オペレーション・データ・システム構想・導入支援 ④Finance Reporting 　・MIS構想・グループ横断データ基盤構築策定　・IFRS9/17構想、業務・システム構想・導入支援【職場環境・魅力】 ■多様な中途入社人材が活躍する、自分と異なる人を自然と受け入れ・尊重するカルチャー・土壌があります。 ■目の前の仕事の規模だけで判断せず、中長期的な視点で投資する、多様な挑戦が可能な組織です。　（ビジネスの組成や海外出向等） ■国内のコンサルティングに留まらない、「監査法人」「税理士法人」「弁護士法人」や　海外拠点等の支援を背景とした価値提供が可能です。

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AIエンジニア

管理番号	M3-900tt
会社名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
勤務地	東京都品川区
応募対象	【必須条件】 ■システム開発プロジェクトにおける上流工程経験　（業界、業務知識は不問です）【歓迎条件】以下の業務知識・経験のある方 ■物流・貿易に関する知識　貿易、関税、物流、ロジスティックス、3PL、サプライチェーン（SCM）、輸出入手続き ■リーダーとしてシステム開発プロジェクトを牽引した経験 ※上記、未経験でも、新事業開発や社会インフラとなる業務に高い関心のある方、　ブロックチェーンやAIなどの最先端技術活用に興味のある方は大歓迎です。【求める人物像】 ■課題を咀嚼し、自ら解決策を導き出す問題解決力 ■複数人でのチームでコミュニケーションをとり業務を遂行できる方
仕事内容	【職務内容】 ■貿易インフラシステムである「NACCS」をはじめとする、　貿易物流に関するシステム・ソリューションの企画・開発において、　開発チームのリーダーとしてプロジェクトの管理・推進をご担当いただきます。 ■同社が提供するNACCSシステム（日本の輸出入手続きの約99%を支える）の　新世代システム開発プロジェクトの企画・開発 ■国内で実績あるNACCSの海外輸出（既にベトナムミャンマーは導入済） ■NACCSシステム等で得られるノウハウ・ビッグデータ・AIを活用した　民間企業向けの新規システム・プラットフォーム構築における、　システム構想検討・プロジェクトの推進・システム構築【職務の魅力】 ■日本で唯一無二の港湾・通関システムに関する開発プロジェクトを通じて、　中央省庁や主要な貿易企業のお客様とともに日本の国際競争力強化につながる　ビッグプロジェクトの推進を経験することができる。 ■AI/IoT、ブロックチェーンなどの最新技術に触れるだけでなく、　これらデジタル技術を具体的に社会にどう活かすかを検討、実装することができる。 ■国内外の多くのステークホルダーとの協業を通じて、　人間的にも技術的にも大きく成長をする機会を得ることができる。【参考サイト】 ■NACCS（輸出入・港湾関連情報処理システム）　https://www.nttdata.com/jp/ja/case/2017/033101/ ■例：ブロックチェーン技術を活用した貿易手続きの効率化　https://www.nttdata.com/jp/ja/news/release/2018/082300/ ■例：ミャンマーにおける貿易手続き・通関システムの開発を受注　https://www.nttdata.com/jp/ja/news/release/2014/111800/ 【職場環境】 NTTデータプロパー社員75名ほどが在席しております。加えて約70名のG会社社員や開発ピーク時には200名程度のビジネスパートナーと協働しています。全体的に明るい社員が多く、組織の雰囲気は非常に和気あいあいとしています。

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ＷＥＢ・オープン・業務プロジェクトマネージャー/リーダー（PM/PL）

想定年収～1750万円 ※詳細は面接時にお伝えします。

管理番号	M4-900tt
会社名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
勤務地	東京都江東区豊洲
応募対象	【必要条件】 ■実務経験　・IT技術に関する研究開発をリードした経験（3年以上）　・ITシステムの構築・運用経験 ■能力・スキル・経験　・AI/IoT/システム基盤などの技術（いずれかでも可）に関する高い専門性や知見　・IT技術全般に対する高度な技術力を持ち、高難易度の問題に対して解決できる能力　・技術文書やプログラムをレビューし、品質向上のために具体的な方策について　　提案できる能力　・自社やお客様の課題を抽出・具体化し、その解決方法を提示できる能力　・業務遂行に適した高いコミュニケーションスキル　・多様なメンバを統率できるリーダーシップ　・後進育成に対する高いモチベーションと必要なコミュニケーション力を持つこと　・お客様の技術担当者に対し、技術や当社の強みについて明快に説明できる　　高いプレゼンテーション能力を有すること ■他言語力　英語の技術文章を読めるレベル　（英語の論文や技術情報などから最新成果、技術情報を入手できる）
仕事内容	【職務内容】 NTTデータの技術開発本部において、AI/IoT/基盤技術などの研究開発をリードする。専門性を有する社員や外部パートナー（ベンチャー企業／大学／研究機関／協力会社など）を情熱を持って導き、意欲を引き出しながら、チームの運営を統率し、成果の最大化を志向する。 ▼具体的に▼ ①技術開発の戦略検討および実行管理　・社会動向や技術動向を捉えた上で、自らのAI/IoT/システム基盤などのIT技術に関する　　専門性や知見を活かして、お客様への提供価値を高められる（応用的）研究開発の　　具体的な戦略を策定する　・プロジェクトやメンバーに対して適切な目標を設定し、その達成に必要となる事項を　　実行・支援することで、研究開発の成果が高められるように推進する　　並行して、必要となる人材や資源の獲得、パートナーの発掘、環境の整備、予算の整理、　　各種ガバナンスの実現などを行う ②技術課題の解決/案件支援　・先進的な、重要なお客様に対して研究開発の戦略や成果を効果的に提案する　・メンバーとともに、お客様の技術課題の解決を実現する【職務の魅力】 ■NTTデータの技術の中核を担う組織において、研究開発をリードするポジションです。 ■多様なお客様やシステムなどを持つため、多様な課題、多彩な人材、多種の適用先が　あります。そのような環境で、これまで培った技術力やリーダーシップを活かして、　大きな成果を実現できる可能性があります。【組織情報】 NTTデータの先進的な研究開発の司令塔

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ＷＥＢ・オープン・業務設計・構築（ネットワーク・インフラ）保守・運用（ネットワーク・インフラ）データサイエンティスト・AI

想定年収～1000万円 ※前職の給与、経験、スキルなどを考慮の上、同社規程により決定いたします。

管理番号	R3-543ns
会社名	エヌシーアイ総合システム株式会社
勤務地	・中野坂上本社：東京都中野区中央1-38-1　住友中野坂上ビル12F または・都内顧客先
応募対象	【必須条件】・プログラミング言語のうち、一つ以上（できれば複数）の経験・実務経験5年以上・新規技術に興味を持って追随できる方・何かしらの開発環境構築（サーバー、OS、ミドルウェア）ができる方【歓迎条件】・AWSなどクラウド環境での開発経験・チームリーダー経験・モダンWebの実務経験・IoT、AI、BIの知見 ※求める技術：モダンWeb、クラウド、AI、IoT 【求める人物像】・「半歩先行く技術」を軸としながら、顧客に寄り添うスタイルの仕事で、自分で色々試してみたい方・ITの最新技術にアンテナを張り、アジャイル的な動きができる方・技術が好きで、プライベートでも最新技術の情報収集をしたり、　開発環境を構築して、やりたいことを試したりするような方・アーキテクトとして、基盤技術もアプリケーション技術も広くカバーできる方・Web系ベンチャー方面ではなく、SI業界的に尖った方
仕事内容	【職務概要】 ■直接顧客から受注するプライム案件、日鉄/伊藤忠の両親会社経由の準プライム案件が多数あり、　上流工程から顧客と直接コミュニケーションを取り、顧客のビジネスにITでどう貢献できるかを勧める　提案型SIビジネスを志向しております。 ■今回のポジションは、アーキテクトとしてシステム全体を掌握し、チーム開発をリードできる人材　または、技術のみならずPM/PLも実施していくプレイングマネージャーを目指したい方を募集しています。 ■顧客の課題解決のため、最適な技術の組み合わせを提案をしたり、AI・IoTなど最新技術を活用するなど　デジタルトランスフォーメーション（DX）の案件において、技術・マネジメントの両方をカバーする　プレイングマネージャーとして活躍するケースが想定され、キャリアアップができる魅力的なポジションです。【案件例】 ①ECサイト基幹システム構築案件　ECパッケージをベースに基幹システムの構築を行う案件。　顧客経営陣の実現したいことを直接ヒアリングを行い、クラウド・パッケージなど　様々な技術を組み合わせて、販売管理・施策管理・出荷・倉庫連携などを実現。　顧客の要望としては、時代に合わせたWeb、スマホ、各種SNSを使ったマーケティングを実施し、　ビジネス拡大を図る次世代基幹システムを構築することです。　・構築する対象：ECフロント、基幹システム（受発注、3PL、倉庫連携）、　　　　　　　　　マーケティングオートメーション、CRMシステムなど　・基盤：AWS 　・ミドルウェア：Amazon Connect、Amazon API Gateway、Amazon QuickSight 　・開発（フロントエンド）：モダンWeb（React.js）　・開発（バックエンド）：Java 　・DB：RDS（PostgreSQL） ②IoTプラットフォーム開発　某建設機械メーカーの工場IoTのプラットフォーム開発案件。　・基盤：AWS 　・BI：MotionBoard 【職務の魅力・職場環境】 ■プライム比率：100％プライム案件 ■担当フェーズ：案件次第（上流～下流） ■案件規模：20～50人月/4～5カ月 ■チーム規模：産業2部22名、部長（40代）、グループリーダー3名、メンバー18名 ■常に新しいことを自身で探索して、提案することができる環境です。　例として、ある中途入社のネットワーク技術者が、IoTの新規案件でチームリーダーを担当したケースや、　新卒若手エンジニアが社内でビッグデータ活用案件に取り組んだケースなどが挙げられます。 ■オークションサイトでのAI案件、製造業でのIoT案件、AWS等のクラウド案件など、　他部署に比べて新規技術や新規事業に積極的に取り組み、会社の事業領域拡大に貢献しています。 ■社内でも将来有望なビジネスを背負っている部署であるため、大変な部分もありますが、　士気が高いチームです。技術面で社内随一のリーダーが率いている部署であり、　社内的にも新規案件が入ってきやすい環境です。【キャリアプランについて】 ■入社後、あるいは将来的にアーキテクトやPMになれるようにPJの中心人物としての活躍を期待しています。 ■ご経験・スキルに応じてスタート地点が異なりますが、前述のゴールを目指して　PJを経験しながらキャッチアップしていただきます。

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セールスエンジニア・ＦＡＥ

想定年収～1000万円 ※前職の給与、経験、スキルなどを考慮の上、同社規程により決定いたします。

管理番号	R3-444ns
会社名	エヌシーアイ総合システム株式会社
勤務地	中野坂上本社：東京都中野区中央1-38-1　住友中野坂上ビル12F
応募対象	【必須条件】・SI営業の経験・ソリューションカットでの新規顧客開拓と、既存アカウント対応のどちらもやりたい方【歓迎条件】・新規ビジネスや新事業領域を立ち上げたことのある方【求める人物像】・SE部隊とコミュニケーションをとりながらPJを進めることに楽しさを感じられる方・セルフマネジメントも報連相も両方しっかりとできる方・仕事内容的には大手SIと同レベルの内容だが、会社知名度の低さという　ディスアドバンテージの中で営業をやり遂げるタフさがある方
仕事内容	【職務概要】 ■同社の産業システム事業部は、製造業、流通/小売業、通信キャリア、ヘルスケア業界等々　幅広い業種のお客様にシステムインテグレーション（SI）サービスを展開しています。 ■今回、さらなる事業拡大と将来の営業・マーケティング分野でのマネジメント育成の観点から　システムインテグレーション営業を担う人材を募集いたします。 ■現在、産業システム事業部の営業は50～60代のベテランマネジメント層社員の2名体制であり、　アカウント顧客との緊密な関係維持や新規ソリューションの拡販プランの策定・実行等、　事業拡大のための営業力強化が必須となっています。 ■次代のNCIの営業を牽引するリーダー候補として、営業体制の整備～営業活動の実行まで　裁量を持って力強くリードできる方を求めており、ゆくゆくは営業組織のリーダーとして、　組織の拡大・人材育成にも目を向けていただく重要なポジションです。【主な業務内容】システムインテグレーション営業。新規開拓、既存アカウント対応のいずれもございます。 ■アカウント営業　・新規アカウント開拓に向けたプランの策定、実行　・既存アカウント深耕に向けたプランの策定、実行 ■事業領域の拡大　・各部の領域毎のソリューション戦略企画、実行（ソリューション企画等のマーケティング活動を含む）【職務の魅力】 ■同社一次請けのプライム案件と、両親会社経由の準プライム案件があります。 ■産業システム事業部内のSEと製販一体でPJを推進するため、各分野のSE部隊と共に　戦略を検討し、共に実行していきます。 ■同社規模（120名）でSI営業ができる求人は稀少であり、裁量も持てるため、　キャリアアップに最適なポジションです。 ■大手SIの営業と規模的には劣りますが、単なる物売りでなく、顧客に寄り添う経営課題解決型の営業活動を、　少数精鋭ならではのフットワークの軽さで進めることができます。【職場環境】担当フェーズ：対顧客の提案活動～アフターフォローチーム構成：営業部長1名（50代）、担当部長1名（60代）【産業システム事業部の事業領域】・1部：製造業向け基幹システム・2部：通信キャリア向けシステム開発、AWS等最新技術を活用した新規ソリューション・3部：流通業向け基幹システム、DX（デジタルトランスフォーメーション）ソリューション・4部：ヘルスケア業界向けシステム開発、PLMソリューション、その他新規事業領域開拓 ※既存顧客向けの継続開発案件等は各部署のPM/PLが営業活動を担うなど、　SEと連携した営業活動が中心となります。【キャリアプランについて】まずは営業メンバーとして提案活動を行っていただき、数年後にはリーダーとして営業チームの組織基盤を作って、プレイングマネージャーを担うイメージです。

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ＷＥＢ・オープン・業務設計・構築（ネットワーク・インフラ）保守・運用（ネットワーク・インフラ）プロジェクトマネージャー/リーダー（PM/PL）

管理番号	R2-540ns
会社名	エヌシーアイ総合システム株式会社
勤務地	・中野坂上本社：東京都中野区中央1-38-1　住友中野坂上ビル12F または・都内顧客先
応募対象	【必須条件】・Webアプリケーションの設計開発の経験（主に言語はJava）・Linux系のOSに関する知識・対顧客の提案経験（PJ進行中の設計に関する提案レベルで可）・サブリーダーまたはチームリーダー経験【歓迎条件】・テレコム領域の経験・新規技術に興味を持って追随できる方（クラウド、AIなど）・基盤構築経験（オンプレミス、AWSなど）【求める人物像】現状、案件を統括するチームリーダーが少なく、社員一人一人が一つ以上の案件を請け負っています。体制強化のため、以下のような方を求めています。・リーダーとして自分でチームを率いることが出来る方・テレコム領域では技術的な部分が求められるため、設計開発で知識・経験のある方
仕事内容	【職務概要】 ■プライムまたは準プライム（日鉄ソリューションズ、伊藤忠の両親会社経由）で、　テレコム領域案件が複数あります。　そのいずれかの案件で上流工程から携わり、パートナー会社とチームを組んで　PLあるいはPL候補として対応していただきます。 ■具体的な案件としては、携帯電話・スマートフォンの帯域制御やパケット通信量の　チャージ・制御システムなどがあります。　通信キャリア特有の技術、一般的には触れられない技術を扱うことができ、　マネジメント能力だけでなく技術力を高めるのにも最適なポジションです。 ■基盤系の技術も習得できる環境で、特に最近ではクラウド基盤を活用しているため、　AWSなどに興味があり、実際の現場でスキルアップしたい方にもマッチします。 ■その他、AIやIoTなど、最新技術の案件を担当するケースもあり、リーダーとして　技術・マネジメントの両面でメンバーを引っ張りながら、自身の成長・活躍を期待しています。【案件例】テレコム系アプリケーションシステム開発 ■要件定義、基本設計、詳細設計、製造、単体・結合・総合テストの上流～下流まで担当します。 ■社内での一括開発と社外での準委任体制下での開発支援があります。　・バッチプログラム：Java 　・画面プログラム：Java（Web、GUI）、PHP 　・OS：Linux系（サーバ）、Windows（クライアント）　・データベース：MySQL、Oracle 　・保守業務 ■顧客からの調査・問い合わせ対応 ■アプリケーションシステム障害対応（状況把握、原因切り分け、障害復旧、障害報告）【職場環境】 ■プライム比率：30％プライム案件 ■担当フェーズ：案件次第（上流～下流） ■案件規模：10～50人月/3～6カ月 ■チーム規模：産業2部22名、部長（40代）、グループリーダー3名、メンバー18名 ■同社社員については、顧客とのやり取りがあるので人当たりの良い方が多いです。 ■技術方面の関心が高い方も多く、客先では開発ベンダーとして、技術的なプロフェッショナルの立場から　PJ推進を求められます。【職務の魅力】 ■テレコム系の案件を継続して20年以上続けています。 ■お客様が求める24時間365日稼働のシステムに対して、設計開発の実績があり、　その実績を買われて案件を任されています。 ■テレコム案件を通じて、一般ユーザーにサービスを展開しているため、自分が作ったシステムを　自身や家族が使うなど、身の回りで使われていることにやりがいを感じられます。 ■なかなか触れることのできないテレコム内の仕組みやシステムを使ってサービスを作るので、　興味がある方にとっては面白いと感じられる仕事です。【キャリアプランについて】目安として30代であれば、チームを率いてPLとして客先で案件対応をしていただくことが想定されます。その先はPMとしての成長を期待しております。

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ＷＥＢ・オープン・業務プロジェクトマネージャー/リーダー（PM/PL）

管理番号	R2-640ns
会社名	エヌシーアイ総合システム株式会社
勤務地	・中野坂上本社：東京都中野区中央1-38-1　住友中野坂上ビル12F または・都内顧客先
応募対象	【必須条件】・Java、C#の開発案件経験・WEBアプリケーションの開発案件経験・サブリーダー経験あるいはそれに類する経験【歓迎条件】・基幹系システム（販売管理/生産管理/原価会計管理など）についての知見・公共系システムについての知見・旅行系システムについての知見・Webフロント系技術（HTML5/CSS3、JavaScript/Angular/Reactなど）・Webアプリケーションのアーキテクチャについての知見【求める人物像】・協調性を大切にしチームワークよく業務に取り組める方・顧客との対話が出来る方（伝える力と聞く力がある方）・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーへの成長意欲の有る方
仕事内容	【職務概要】 ■このポジションの部署では、建設機械メーカー基幹システムのメインパートナーとして、　Javaベースのアプリ開発をプライムベンダーとして担当しております。 ■現アカウントを維持しつつ、そこで蓄えた業務知見・技術力を持って、新規アカウント開拓、　ビジネス拡大を目指す方針であり、そこで活躍いただける人材を募集します。 ■新規の取り組みなのでやりがい面は強く、自ら主体となって新しいビジネスを立ち上げる　リーダーあるいはメンバーとして、ご活躍いただくことを期待しています。 ■現状では、ECパッケージ販売している企業と営業パートナーとしてアライアンスを結び、　パッケージ導入に併せて、基幹システム更改を提案・受注するビジネスモデルを検討しており、　既に一部実行もしています。 ■両親会社や現アカウント（顧客）企業のグループ展開など、営業チャネルが多く、　採用・育成により一層力を入れ、体制を拡充した上でビジネス拡大に対応していきたいと考えております。 ◆既存アカウントである建設機械メーカーについて　生産管理・サービスパーツ領域（部品表管理・工程管理・在庫管理・販売管理・購買管理・原価会計管理など）で　10年以上の長期取引関係であり、年々規模も拡大しています。　このアカウントは現在の部長率いる数名のチームからスタートし、顧客への細やかな配慮と先回り対応により、　大手ベンダーを押さえて案件・領域を獲得しました。　顧客の立場で物事を考え、スピード感を重視した対応を高く評価いただいております。　対応工程としては要件定義から、製造、保守の上流～下流まで幅広くカバーしています。【産業1部の他案件例】・建設機械メーカー向け生産管理等の基幹システム開発・旅行業ネット販売サイト開発【職場環境】 ■プライム比率：100％プライム案件 ■担当フェーズ：要件定義～設計～開発～保守の上流から下流まで。　　　　　　　　上流から担当できるリーダーあるいはリーダー候補。 ■案件規模：10～30人月/6～10ヵ月 ■チーム規模：産業1部15名、部長（40代）、グループリーダー2名（30～40代）、メンバー12名（20～30代） ■パートナーも含めたチーム規模：土浦　約60名（20名×3領域）、東京　約15名 ■同社ビジネス推進、顧客満足の向上に向けて、熱意をもって取り組む社員が多い部署です。　困難な状況でもチーム力を最大限発揮して、確実な実行・実践を成し遂げる力があります。【職務の魅力】 ■長年製造業基幹システム領域を担当しているので、製造業に関する業務知見が深いメンバーが多く在籍しています。 ■上流（要件）が分かってマネジメントができ、人員の確保もでき、顧客に入り込んで　顧客社員と同等の役割ができることが高く評価されています。　例えば、顧客の予算策定の支援など、SIerの領域を超えて顧客と協働することもあります。 ■今後は、公共系・旅行業系への参入も検討もしており、この領域に知見を持つ方も歓迎します。【キャリアプランについて】 ■入社時に20代であれば、メンバーとしてアサインして、まずはサブリーダーを目指していただきます。　パートナーを指揮して1つのチーム任せられるようになり、30代半ばくらいに1領域を任される　リーダーになっていただくキャリアプランです。 ■入社時に30代後半であれば、新規案件ですぐにリーダーを任せて、プレイングマネージャーとして　自走していただきます。　マネジメントだけでなく、技術の評価ができるレベルで新規案件の獲得・拡大に注力していただきます。

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ＷＥＢ・オープン・業務プロジェクトマネージャー/リーダー（PM/PL）

管理番号	R2-640ns
会社名	エヌシーアイ総合システム株式会社
勤務地	茨城県土浦市
応募対象	【必須条件】・Java、C#の経験（C、C++も可）・WEBアプリケーションの開発経験・サブリーダー経験あるいはそれに類する経験【歓迎条件】・Webフロント系技術（HTML5/CSS3、JavaScript/jQuery/Ajax、WebSocketなど）・基幹系システム（販売管理/生産管理/原価会計管理など）についての知見・Webアプリケーションのアーキテクチャについての知見 ※画面系の技術者が不足しているため、将来的な多様性確保のためにも　フロント寄りの方も経歴次第で歓迎致します。【求める人物像】・協調性を大切にしチームワークよく業務に取り組める方
仕事内容	【職務概要】 ■同社は建設機械メーカーの基幹システムのメインパートナーとして、Javaベースのアプリ開発を　プライムベンダーとして担当しています。 ■以前はERPパッケージ（会計・生産管理・原価管理・在庫管理・販売管理など）のカスタマイズを　行っておりましたが、最近ではスクラッチ開発に移行しており、　製造業向け基幹システム計3領域で開発しています。 ■以下の3領域のいずれかにアサインしていただく予定です。　・生産管理（原価、在庫管理）　・サービスパーツ事業　・建設機械メーカーグループ会社向け生産管理パッケージ ■担当フェーズはチームや領域に応じて差がありますが、要件定義から、製造、保守の上流～下流まで　幅広くカバーしています。 ■担当顧客とは10年以上の長期取引の関係であり、年々規模も拡大しています。　当初はホストコンピューターからERPパッケージへリプレースする案件に始まり、　現在の部長率いる数名のチームからスタートし、顧客への細やかな配慮と先回り対応により、　大手ベンダーを押さえて案件を獲得しました。　顧客の立場で物事を考え、スピード感を重視した対応を高く評価いただいております。 ■拠点が茨城県であるため、Uターン等で茨城で働きたいという方にマッチしているポジションです。【産業1部の他案件例】・多業種向け基幹システム開発・旅行業ネット販売サイト開発【職場環境】 ■プライム比率：100％プライム案件 ■担当フェーズ：要件定義～設計～開発～保守の上流から下流まで。　　　　　　　　上流から担当できるリーダーあるいはリーダー候補。 ■案件規模：50～100人月/6ヵ月～1年超 ■チーム規模：産業1部15名、部長（40代）、グループリーダー2名（30～40代）、メンバー12名（20～30代） ■パートナーも含めたチーム規模：土浦　約60名（20名×3領域）、東京　約15名 ■同社ビジネス推進、顧客満足の向上に向けて、熱意をもって取り組む社員が多い部署です。　困難な状況でもチーム力を最大限発揮して、確実な実行・実践を成し遂げる力があります。【職務の魅力】 ■長年案件を担当してきたので、製造業に関する業務知見が深いメンバーが多く在籍しています。 ■茨城県内の地元SIerを抑えて、同社に案件を任せていただけるような関係を築いています。 ■上流（要件）が分かってマネジメントができ、人員の確保もでき、顧客に入り込んで　顧客社員と同等の役割ができることが高く評価されています。　例えば、顧客の予算策定の支援など、SIerの領域を超えて顧客と協働することもあります。【キャリアプランについて】 ■入社時に20代であれば、メンバーとしてアサインして、まずはサブリーダーを目指していただきます。　パートナーを指揮して1つのチーム任せられるようになり、30代半ばくらいに1領域を任される　リーダーになっていただくキャリアプランです。 ■入社時に30代後半であれば、今の建機メーカー以外の新規案件で、すぐにリーダーを任せて　プレイングマネージャーとして自走していただきます。　マネジメントだけでなく、技術の評価ができるレベルで新規案件の獲得・拡大に注力していただきます。

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ＷＥＢ・オープン・業務プロジェクトマネージャー/リーダー（PM/PL）

管理番号	R2-640ns
会社名	エヌシーアイ総合システム株式会社
勤務地	顧客先常駐（東京都中央区八丁堀）
応募対象	【必須条件】・Java、JavaScriptの経験・Struts（もしくはその他Java系フレームワーク）の経験・Oracle（もしくはその他RDBMS）の経験（特にパフォーマンスチューニング）・Web系の要件定義～結合試験、リリースの経験・jQuery ・以下のうち、いずれか1つ当てはまるスキル・経験がある方　①技術的に尖っている　②チームリーダー　③顧客折衝【歓迎条件】・顧客課題/ビジネス要件に対して案出しをして、実現方法を提案した経験のある方、　または、それに準じる経験があって志向がある方・パートナーリソースの確保も含め、チーム全体のビジネス推進を主体的に実行する意欲のある方【求める人物像】・20代後半～30代で即戦力のプレイングマネージャーの方・実務5年以内の場合、1年以内にプレイングマネージャーとして立ち上がる見込みのある方・30代後半の場合、マネージャーとしての力量、短工期のWeb開発の手法について造形が深い方
仕事内容	【職務概要】 ■業界大手旅行業ネット販売サイト案件で、顧客と対話しながら要件を固め、開発を実施していく　エンハンスグループに所属していただきます。 ■要件定義～リリースまでをアジャイル的に短期スパンで開発するチームで、　複数機能の一部を任せるリーダー、あるいはリーダー候補としてアサインされます。 ■親会社経由の案件ではありますが、顧客と直接折衝を行い、要件定義等の上流工程はもちろん、　ソースレビューなど下流工程も見るため、幅広いスキルが身に付きます。　パートナーも自ら選定するため、チームリーダーとしてのキャリアアップも可能です。【産業1部の他案件例】・建設機械メーカー向け生産管理等の基幹システム開発・多業種向け基幹システム開発【職場環境】 ■プライム比率：100％準プライム案件 ■担当フェーズ：要件定義～リリース ■案件規模：20～100人月/6ヵ月～1年超 ■チーム規模：産業1部15名、部長（40代）、グループリーダー2名（30～40代）、メンバー12名（20～30代） ■パートナーも含めたチーム規模：土浦　約60名（20名×3領域）、東京　約15名 ■中堅のエンジニアが率いるチームで、年齢層が30代中心でまとまっており、比較的若めのチームです。　中途採用で最近入社した方も多く、溶け込みやすい雰囲気があります。【職務の魅力】 ■顧客側の視点に立ち、サービスを考えるような深い部分まで食い込んだ開発を行っています。 ■同業他社のサイトが導入した機能があれば、後追いで開発案件立ち上げて優先して走らせる、　サイトの新しい機能を検討して提案する、開発プロセスを改善するなど、　新しいモノは受け入れられやすい環境です。 ■親会社経由の案件ではありますが、顧客と直接やり取りしており、プライム色が強くなっています。

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ＷＥＢ・オープン・業務データサイエンティスト・AIプロジェクトマネージャー/リーダー（PM/PL）

管理番号	R2-737ns
会社名	エヌシーアイ総合システム株式会社
勤務地	中野坂上本社：東京都中野区中央1-38-1　住友中野坂上ビル12F ※定例や打合せで客先訪問があります
応募対象	【必須条件】・オープン系言語（Java等）・Webアプリケーションの基本設計・開発経験・サブリーダー/リーダー経験【歓迎条件】・新規ビジネス立ち上げの経験（PoC）・要件定義経験・React.js、Node.jsなど新しい言語の経験・AI、ビッグデータの知見【求める人物像】・Webアプリケーションの設計・開発の経験が豊富で、今後PL/PMへキャリアアップしていきたい方・上流～下流まで対応をしたことがある方・これまで経験されてきたPJにおいて、何らかの業務知識を獲得されている方
仕事内容	【職務概要】 ■ヘルスケア系のお客様に対するSIを展開しています。 ■現在の対応領域は2つあり、健康管理システムと、医療機器卸向けの基幹システムの構築を行っています。 ■新規ビジネスとして、未病分野にも取り組んでおり、いずれもプライムで実行しています。【主な担当業務】 ■システムの概要は、以下の通りです。　・健康管理システム：法定健診代行、特定保健指導のシステム　・医療機器卸向け基幹システム：販売管理、仕入管理、会計管理　・未病分野（新規ビジネス）：新規案件のPoC、AIを使ったソリューションを新規立ち上げ中　　AIのエンジンを活用して、顧客に刺さるソリューションを作り、新規顧客を開拓、　　そしてビジネスモデルを作っていく段階です。　　AIベンチャーと協業をして、顧客課題をヒアリングしながら新規ソリューションを　　社内検討・実現していく予定です。　　進め方としてはチーム戦であり、組織としてソリューションを作りあげていきます。 ■顧客にシステムインテグレーションを提供する中で主な担当フェーズは、　顧客折衝、プロジェクト立ち上げ、要件定義、基本設計となります。　開発メンバーを配下にアサインしてマネジメントしていきますが、プレイングマネージャーとして　開発のマネジメントもご担当いただきます。　顧客視点でアイディアを出し、サービスを提案することもできます。 ■即戦力として、同社事業領域の拡大のため、自立してビジネスを推進していただける　ビジネスリーダーとなっていただきます。【職場環境】 ■プライム比率：100％プライム案件 ■担当フェーズ：要件定義～設計～開発～保守の上流から下流まで ■案件規模：5～30人月/2～6ヵ月 ■チーム規模：産業4部、部長（40代）、グループリーダー1名（30代）、メンバー6名（20代～40代）　※上記に加えパートナー18名 ■新しい部署ということもあり、20代の若手が多くいます。　コミュニケーションも活発に交わされており、勢いのある部署です。【職務の魅力】 ■新しく立ち上げた組織であり、同社の新規ビジネス創出に期待をかけられた新しい部署です。 ■業界はヘルスケアに特化しており、健康診断や医療機器の顧客向け基幹システムを作っているので、　そのつながりから横展開で広げていくことを目指しています。【キャリアプランについて】ヘルスケア案件や新規事業のプロジェクトマネージャー、SEを目指すことが出来ます。

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製造業コンサルタントＩＴコンサルタント・ＣＥ・その他

管理番号	R2-840pw
会社名	PwCコンサルティング合同会社
勤務地	名古屋：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4　JRセントラルタワーズ 38F
応募対象	【必須条件】下記要件のいずれかに当てはまる方 ■コンサルティング業界経験者で、下記業務経験、知識をお持ちの方（※）　・設計開発・生産技術業務　・調達、生産、在庫、販売、物流、設計・施工管理業務　・品質保証・品質管理業務　・会計・経営管理・原価企画・原価管理業務　・新興国での生産・販売拠点立上げ　・自動車、部品、重工業・エンジニアリング、化学・素材、建設、住宅設備、　　産業機械、その他製造業の業界知識 ■製造業における、下記のスキルをお持ちの方　①事業戦略、新規企業立案/実行支援　　・新規事業戦略、MaaS戦略、DX戦略、海外進出戦略、グローバルSCM戦略　　・事業・グループ再編　②業務/システム改革実行支援　　・上記（※）の領域における業務改革　　・SAPなどのERPシステム導入、CRM導入（Dynamics、Salesforce、Oracle）、PLM導入　　・IoT/AI/RPA等を活用した業務改革　　・ソーシャル、モバイル、ビッグデータ分析、クラウドなどを活用したIT企画　③プロジェクト管理等　　・大規模システム導入プロジェクトのPMO 　　・グローバルプロジェクト（市場調査、システム導入、業務改善など）　　・ソーシャル、モバイル、ビッグデータ分析、クラウドなどを活用したIT企画立案業務【歓迎条件】・論理的思考能力、自分の考えを伝えるコミュニケーション能力、会議のファシリテーション能力・ビジネスに支障のないレベルの英語力・MBA ・海外赴任経験・製造業のクライアントにおいて、クライアント責任者から信任を受け、　プロジェクトマネージャーとして、プロジェクト提案/デリバリーを行った経験・製造業クライアントのアカウントマネージャーとして、クライアントのマネジメントレベルとの　強いリレーションシップを築いた経験
仕事内容	【職務概要】製造業クライアントへのコンサルティングサービスの提案とサービス提供に特化したコンサルタントとしてご活躍頂きます。【担当業務】業界知識、業務知識、プロジェクト経験、およびクライアントとのリレーションシップを基盤に、 PwCのグローバルネットワークと、戦略策定、改革施策のリードから定着化までの多様なソリューションの提供によってクライアントが抱えるさまざまな経営課題の解決に貢献します。【担当業界】国内外の製造業全般（自動車、部品、重工業・エンジニアリング、化学・素材、建設業、住宅設備、産業機械・その他製造業）【担当領域】戦略策定から改革施策の実行、定着化までをグローバル規模で支援します。＜マネジメントコンサルティング＞・MaaS戦略を含む事業戦略策定・R&D改革・SCM改革・CRM改革・経営管理・財務・会計・原価企画業務改革・グローバル企業のビジネス改革・リスクマネジメント・組織再編/アライアンス構築・施工管理高度化＜システムコンサルティング＞・SAP等のパッケージシステムを活用したSCM、PLMなどの基幹システム導入・Digital（IoT、AI、RPA）を活用したトランスフォーメーション・サイバーセキュリティ対策【具体的なプロジェクト】・生産管理業務プロセス改革・データアナリティクスによる工場マネジメントの高度化・BOM統合ソリューションの導入・R&D業務プロセス改革、コストマネジメント強化・品質保証改革（設計品質・製造品質の強化、市場品質とのトレーサビリティ、体系構築）・調達コスト削減ソリューション導入・展開・アフターサービスパーツサプライチェーン再構築・アフターサービスパーツ価格設定戦略立案・デジタルマーケティングと次世代製品構想・自動車ディーラーマネジメント高度化・サイバーセキュリティ＆ソフトウェアアップデートに関するWP29対応・フォレンジックサービス（不正調査・データ分析）・BIMを活用した建設プロセス改革・建設ロジスティクス業務のSSC構築・建設IoT構築・ビックデータ活用支援・次世代技術のビジネス化構想（例：コンパクトEV）、MaaS戦略立案・グローバル経営管理組織、業務、システムの導入【職場環境】対象業界での経験が求められるため、当該業界での実務経験者、およびコンサルタントとして当該業界へのサービス提供を経験した要員が多く所属しています。

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製造業コンサルタントＩＴコンサルタント・ＣＥ・その他

管理番号	R2-840pw
会社名	PwCコンサルティング合同会社
勤務地	大阪：大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワーA36F
応募対象	【必須条件】下記要件のいずれかに当てはまる方 ■コンサルティング業界経験者で、下記業務経験、知識をお持ちの方（※）　・設計開発・生産技術業務　・調達、生産、在庫、販売、物流、設計・施工管理業務　・品質保証・品質管理業務　・会計・経営管理・原価企画・原価管理業務　・新興国での生産・販売拠点立上げ　・自動車、部品、重工業・エンジニアリング、化学・素材、建設、住宅設備、　　産業機械、その他製造業の業界知識 ■製造業における、下記のスキルをお持ちの方　①事業戦略、新規企業立案/実行支援　　・新規事業戦略、MaaS戦略、DX戦略、海外進出戦略、グローバルSCM戦略　　・事業・グループ再編　②業務/システム改革実行支援　　・上記（※）の領域における業務改革　　・SAPなどのERPシステム導入、CRM導入（Dynamics、Salesforce、Oracle）、PLM導入　　・IoT/AI/RPA等を活用した業務改革　　・ソーシャル、モバイル、ビッグデータ分析、クラウドなどを活用したIT企画　③プロジェクト管理等　　・大規模システム導入プロジェクトのPMO 　　・グローバルプロジェクト（市場調査、システム導入、業務改善など）　　・ソーシャル、モバイル、ビッグデータ分析、クラウドなどを活用したIT企画立案業務【歓迎条件】・論理的思考能力、自分の考えを伝えるコミュニケーション能力、会議のファシリテーション能力・ビジネスに支障のないレベルの英語力・MBA ・海外赴任経験・製造業のクライアントにおいて、クライアント責任者から信任を受け、　プロジェクトマネージャーとして、プロジェクト提案/デリバリーを行った経験・製造業クライアントのアカウントマネージャーとして、クライアントのマネジメントレベルとの　強いリレーションシップを築いた経験
仕事内容	【職務概要】製造業クライアントへのコンサルティングサービスの提案とサービス提供に特化したコンサルタントとしてご活躍頂きます。【担当業務】業界知識、業務知識、プロジェクト経験、およびクライアントとのリレーションシップを基盤に、 PwCのグローバルネットワークと、戦略策定、改革施策のリードから定着化までの多様なソリューションの提供によってクライアントが抱えるさまざまな経営課題の解決に貢献します。【担当業界】国内外の製造業全般（自動車、部品、重工業・エンジニアリング、化学・素材、建設業、住宅設備、産業機械・その他製造業）【担当領域】戦略策定から改革施策の実行、定着化までをグローバル規模で支援します。＜マネジメントコンサルティング＞・MaaS戦略を含む事業戦略策定・R&D改革・SCM改革・CRM改革・経営管理・財務・会計・原価企画業務改革・グローバル企業のビジネス改革・リスクマネジメント・組織再編/アライアンス構築・施工管理高度化＜システムコンサルティング＞・SAP等のパッケージシステムを活用したSCM、PLMなどの基幹システム導入・Digital（IoT、AI、RPA）を活用したトランスフォーメーション・サイバーセキュリティ対策【具体的なプロジェクト】・生産管理業務プロセス改革・データアナリティクスによる工場マネジメントの高度化・BOM統合ソリューションの導入・R&D業務プロセス改革、コストマネジメント強化・品質保証改革（設計品質・製造品質の強化、市場品質とのトレーサビリティ、体系構築）・調達コスト削減ソリューション導入・展開・アフターサービスパーツサプライチェーン再構築・アフターサービスパーツ価格設定戦略立案・デジタルマーケティングと次世代製品構想・自動車ディーラーマネジメント高度化・サイバーセキュリティ＆ソフトウェアアップデートに関するWP29対応・フォレンジックサービス（不正調査・データ分析）・BIMを活用した建設プロセス改革・建設ロジスティクス業務のSSC構築・建設IoT構築・ビックデータ活用支援・次世代技術のビジネス化構想（例：コンパクトEV）、MaaS戦略立案・グローバル経営管理組織、業務、システムの導入【職場環境】対象業界での経験が求められるため、当該業界での実務経験者、およびコンサルタントとして当該業界へのサービス提供を経験した要員が多く所属しています。

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ＩＴコンサルタント・ＣＥ・その他

管理番号	M3-900pw
会社名	PwCコンサルティング合同会社
勤務地	大阪：大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワーA36F
応募対象	【必須条件】下記要件のいずれかに当てはまる方 ■コンサルティング業界経験者で、資源・エネルギー業界やDX対応にご興味をお持ちの方 ■資源・エネルギー業界において、下記のスキル・業務経験を有する方　①事業戦略や新規事業の立案・実行支援　　・スマートシティ開発、企業や地域の再エネ・省エネ化に係る開発経験　　・電力・ガス・石油企業のコア事業に係る事業戦略立案経験　　・上記企業のコア事業以外の新規事業開発経験　　・商社・金融機関等で用いられるリスク定量化・予測手法に関するスキル　　・ETRMシステム導入経験　②制度・業務改革実行支援　　・ファイナンス戦略立案・実行やトレジャリーマネジメント等に係るスキル及び実務経験　　・制度会計上の決算・財務報告を始めとしたアカウンティング　　　（特に電力・ガス事業会計）に係るスキル及び実務経験　　・予算策定、予実管理を含めた事業計画策定・遂行業務に係るスキル及び実務経験　　・顧客管理システム改修、開発に係るスキル及び実務経験　　・料金計算を含む電力・ガス事業に係る諸規制・制度への調査・分析・対応戦略策定等の　　　スキル及び実務経験　　・設備維持補修やフィールドサービス等の業務プロセス改善・効率化に係るスキル及び実務経験　③AI、IoTを活用したDXの実行支援　　・企業におけるDX対応（IoT・AI・RPA・ドローン等の導入）に係るスキル及び実務経験　　・インダストリアルIoT・アセットマネジメント分野における　　　業務改革・高度化・システム導入等のスキル及び実務経験【歓迎条件】 ■コンサルティング業界における上述のサービス提供経験 ■SAP、Oracleなどの大規模基幹システム導入経験 ■ビジネスに支障のないレベルの英語力 ■MBA ■海外赴任経験
仕事内容	【職務概要】 ■再生可能エネルギーの普及促進、自然災害へのレジリエンス強化、デジタル化の進展など、　エネルギー産業は抜本的な変革期にあり、当該変革の中で生き残り、持続可能な成長を実現するための　新たな経営・財務戦略、新規事業の創出やテクノロジーの活用など、　企業のコンサルティングニーズは多様化すると共に、その期待値が高まっています。 ■人口減少・都市部への人口集中、脱炭素化や地方創生におけるSDGsへの取組等、社会課題に対して　エネルギー業界の担う役割や取り組むべきテーマが重要視され始めています。 ■資源・エネルギー産業チームでは、幅広い専門性と柔軟性を持ったコンサルタントが、　変革期にあるエネルギー産業プレイヤーの価値創造に寄与するコンサルティングサービスを提供しています。【担当業務】 ■エネルギー産業チーム：電力、ガス、石油、金属などの企業を担当するインダストリーチーム ■各産業においてクライアントが勝ち抜くための戦略策定、　新規事業創出やDX対応の提案から実行支援に至るまで、　一貫した「企業の付加価値創造」を担います。【担当業界】電力、ガス、石油、金属に加え、近年増加する他業界からの新規参入プレイヤーや、関連する新規事業を含めた、エネルギー業界をご担当いただきます。【担当領域】 ①事業戦略や新規事業の立案・実行支援 ②制度・業務改革実行支援 ③AI、IoTを活用したDXの実行支援　等【具体的なプロジェクト】 ①事業戦略や新規事業の立案・実行支援　・再生可能エネルギーおよび新エネルギーに関するコンサルティング　・スマートシティに関するコンサルティング　・新規事業戦略及びコア事業以外での新規事業開発に関するコンサルティング　・エネルギートレーディング・リスクマネジメントに関するコンサルティング　・中期経営計画策定に関するコンサルティング ②制度・業務改革実行支援　・経理・財務・人事等の間接組織機能に関するコンサルティング　・顧客管理・料金計算に関するコンサルティング　・企業の規制・制度対応に関するコンサルティング　・フィールドサービス業務の効率化に関するコンサルティング ③AI、IoTを活用したDXの実行支援　・テクノロジー（AI・IoT・RPA・ドローンなど）を活用したデジタル化に関するコンサルティング　・インダストリアルIoT・アセットの有効活用に関するコンサルティング【職場環境】 ■コンサルティング会社出身者、エネルギー企業（電力・ガス・石油）出身者、官庁出身者、　その他企業・団体のエネルギー関連部門など、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、　それぞれが業務経験を活かしながら新しい分野にもチャレンジしています。 ■当部門は、エネルギーは社会課題の根幹に関わる重要テーマであることから、　多方面の産業やテクノロジー、海外を含むPwCグループの他法人と連携したプロジェクトが増えてきており、　より幅広く、かつ社会全般に関わる知見とリレーションを構築することができる部門です。 ■多様な専門性やバックグランドを有するチームと協業し、　新たなビジネスモデル、デジタル化に代表されるイノベーティブなテーマにチャレンジしたい方の　エントリーをお待ちしています。【参考情報】 https://www.pwc.com/jp/ja/industries/eu.html

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ＩＴコンサルタント・ＣＥ・その他

想定年収～1000万円 ※スキル・経験に応じて優遇いたします

管理番号	M3-900pw
会社名	PwCコンサルティング合同会社
勤務地	・東京：東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング・大阪：大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪タワーA36F
応募対象	【必須条件】下記要件のいずれかに当てはまる方 ■コンサルティング業界経験者で、資源・エネルギー業界やDX対応にご興味をお持ちの方 ■資源・エネルギー業界において、下記のスキル・業務経験を有する方　①事業戦略や新規事業の立案・実行支援　　・スマートシティ開発、企業や地域の再エネ・省エネ化に係る開発経験　　・電力・ガス・石油企業のコア事業に係る事業戦略立案経験　　・上記企業のコア事業以外の新規事業開発経験　　・商社・金融機関等で用いられるリスク定量化・予測手法に関するスキル　　・ETRMシステム導入経験　②制度・業務改革実行支援　　・ファイナンス戦略立案・実行やトレジャリーマネジメント等に係るスキル及び実務経験　　・制度会計上の決算・財務報告を始めとしたアカウンティング　　　（特に電力・ガス事業会計）に係るスキル及び実務経験　　・予算策定、予実管理を含めた事業計画策定・遂行業務に係るスキル及び実務経験　　・顧客管理システム改修、開発に係るスキル及び実務経験　　・料金計算を含む電力・ガス事業に係る諸規制・制度への調査・分析・対応戦略策定等の　　　スキル及び実務経験　　・設備維持補修やフィールドサービス等の業務プロセス改善・効率化に係るスキル及び実務経験　③AI、IoTを活用したDXの実行支援　　・企業におけるDX対応（IoT・AI・RPA・ドローン等の導入）に係るスキル及び実務経験　　・インダストリアルIoT・アセットマネジメント分野における　　　業務改革・高度化・システム導入等のスキル及び実務経験【歓迎条件】 ■コンサルティング業界における上述のサービス提供経験 ■SAP、Oracleなどの大規模基幹システム導入経験 ■ビジネスに支障のないレベルの英語力 ■MBA ■海外赴任経験
仕事内容	【職務概要】 ■再生可能エネルギーの普及促進、自然災害へのレジリエンス強化、デジタル化の進展など、　エネルギー産業は抜本的な変革期にあり、当該変革の中で生き残り、持続可能な成長を実現するための　新たな経営・財務戦略、新規事業の創出やテクノロジーの活用など、　企業のコンサルティングニーズは多様化すると共に、その期待値が高まっています。 ■人口減少・都市部への人口集中、脱炭素化や地方創生におけるSDGsへの取組等、社会課題に対して　エネルギー業界の担う役割や取り組むべきテーマが重要視され始めています。 ■資源・エネルギー産業チームでは、幅広い専門性と柔軟性を持ったコンサルタントが、　変革期にあるエネルギー産業プレイヤーの価値創造に寄与するコンサルティングサービスを提供しています。【担当業務】 ■エネルギー産業チーム：電力、ガス、石油、金属などの企業を担当するインダストリーチーム ■各産業においてクライアントが勝ち抜くための戦略策定、　新規事業創出やDX対応の提案から実行支援に至るまで、　一貫した「企業の付加価値創造」を担います。【担当業界】電力、ガス、石油、金属に加え、近年増加する他業界からの新規参入プレイヤーや、関連する新規事業を含めた、エネルギー業界をご担当いただきます。【担当領域】 ①事業戦略や新規事業の立案・実行支援 ②制度・業務改革実行支援 ③AI、IoTを活用したDXの実行支援　等【具体的なプロジェクト】 ①事業戦略や新規事業の立案・実行支援　・再生可能エネルギーおよび新エネルギーに関するコンサルティング　・スマートシティに関するコンサルティング　・新規事業戦略及びコア事業以外での新規事業開発に関するコンサルティング　・エネルギートレーディング・リスクマネジメントに関するコンサルティング　・中期経営計画策定に関するコンサルティング ②制度・業務改革実行支援　・経理・財務・人事等の間接組織機能に関するコンサルティング　・顧客管理・料金計算に関するコンサルティング　・企業の規制・制度対応に関するコンサルティング　・フィールドサービス業務の効率化に関するコンサルティング ③AI、IoTを活用したDXの実行支援　・テクノロジー（AI・IoT・RPA・ドローンなど）を活用したデジタル化に関するコンサルティング　・インダストリアルIoT・アセットの有効活用に関するコンサルティング【職場環境】 ■コンサルティング会社出身者、エネルギー企業（電力・ガス・石油）出身者、官庁出身者、　その他企業・団体のエネルギー関連部門など、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、　それぞれが業務経験を活かしながら新しい分野にもチャレンジしています。 ■当部門は、エネルギーは社会課題の根幹に関わる重要テーマであることから、　多方面の産業やテクノロジー、海外を含むPwCグループの他法人と連携したプロジェクトが増えてきており、　より幅広く、かつ社会全般に関わる知見とリレーションを構築することができる部門です。 ■多様な専門性やバックグランドを有するチームと協業し、　新たなビジネスモデル、デジタル化に代表されるイノベーティブなテーマにチャレンジしたい方の　エントリーをお待ちしています。【参考情報】 https://www.pwc.com/jp/ja/industries/eu.html

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ITコンサルタントＩＴコンサルタント・ＣＥ・その他

管理番号	M3-900bp
会社名	株式会社ブレインパッド
勤務地	白金台本社：東京都港区白金台3-2-10 白金台ビル
応募対象	【必須条件】 ■RDBを利用した業務システム開発経験5年以上 ■要件定義～設計・開発までの業務経験 ■顧客ニーズを理解し、考えを的確に伝えられるコミュニケーション能力【歓迎条件】 ■AWS、Azure、GCP等のクラウド基盤サービスの技術知識・経験 ■DWH、CRM等顧客データ基盤構築に関する経験・ノウハウ ■BIツール導入に関わる経験・ノウハウ ■顧客のマネジメントを含めたプロジェクトマネジメント経験【求める人材像】 ■自ら考え、学び、行動できる方 ■難しい問題に当たっても解決策を考え、提案できる方 ■コミュニケーション能力の高い方
仕事内容	【職務概要】 ■エンターテインメント・マスコミ・メーカー・金融・小売り等、広範囲にわたる業界の　マーケティング部門を中心としたお客様に対して、ビッグデータ活用基盤の導入や　蓄積したデータ活用施策の提案等をお任せします。 ■クライアントのパートナーとして、ビッグデータ活用基盤の要件定義、設計・開発・テスト、　運用・活用支援までの一連工程に携わっていただきます。 ■データ活用のプロフェッショナルとして、データ活用施策も見据え、システムの側面から　データ基盤の提案やアーキテクチャ設計も行っていただきます。 ※PM/PLのご経験がない方でも、まずは開発エンジニアとして実績を積んでいただき、　将来的にプロジェクトマネージャーを目指していただけます。【具体的な業務内容】ビジネスパートナーと連携しつつ、下記業務をお任せします。ご経験や志向性に応じて、コアな部分の設計・構築やプロジェクトマネジメントに注力いただきます。（クラウドでの開発が多いため、基本的には100%常駐はありません。常駐社員の割合は30%程度です。） ■Azure、GCP、AWSをベースとしたDWH基盤構築 ■データ活用支援に関わるサービス（※）を組合せたDMP基盤の提案、構築及びマーケティング施策等の運用支援　※自社サービスのプライベートDMP「Rtoaster」、MAツール「Probance」や他社製品等 ■Tableau、PowerBI、Looker等をベースとしたデータの可視化やデータ分析支援【職務の魅力】 ■データ活用支援の切り口からクライアント支援を行うため、お客様のビジネス課題に対して　ダイレクトに貢献できます。（ほぼ全ての案件が元請けです）　「プロダクトを導入して終わり」「DWHを構築して終わり」ではなく、データ活用を見越した　基盤構築の提案はもちろん、データ活用に関する施策やアクションの提案まで踏み込んだ支援ができます。 ■同社で開発しているプライベートDMP（Rtoaster）や、マーケティングオートメーションツール（Probance）との　連携もあるため、デジタルマーケティング領域の知見を得ることができます。 ■AzureやGCP・AWSのクラウド上で開発するため、PaaS等の新しいサービスを積極的に活用しています。 ■ご志向に応じて、プロダクトを活用したサービスの企画・開発に関わることも可能です。

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ＷＥＢ・オープン・業務設計・構築（ネットワーク・インフラ）保守・運用（ネットワーク・インフラ）

想定年収～900万円 ※スキル・経験に応じて優遇いたします

管理番号	M3-900bp
会社名	株式会社ブレインパッド
勤務地	白金台本社：東京都港区白金台3-2-10 白金台ビル
応募対象	【必須条件】 ■Webサービスの構築・保守・運用経験（データベース含む） ■運用ツール（シェルスクリプトやPython等）の開発・運用経験 ■モニタリング・ツールの運用経験【歓迎条件】 ■クラウド（GCPまたはAWS）におけるアプリケーション運用・保守経験 ■Webサービスのインフラ・アーキテクチャの設計経験 ■Webサービス・アプリケーションの品質改善、テスト自動化の経験 ■クラウド・オンプレミス双方におけるインフラ運用・保守の経験 ■Webサービス・アプリケーションのパフォーマンスや信頼性の向上、　自動化等のため必要な機能追加やバグ修正などのプログラミングの経験【求める人材像】 ■積極的に開発エンジニアやビジネスサイドとコミュニケーションを取り、素早く実行できる方 ■インフラにまつわる課題を主体的に発見し、実行可能なタスクに落とし込める方
仕事内容	【職務概要】 ■同社のクラウドサービスはDevOps開発されており、アプリケーション運用を担当するSREチームが、　アプリケーション開発チームと共に運用開発に関わります。 ■SREチームでは横断的な視点でサービス運用・保守を行い、データベース操作や　インフラ業務（運用・保守）を担当して頂きます。　インフラ・ノウハウの共有や最適な運用設計などを行い、安定したサービス運用、保守を目指して頂きます。【具体的な業務内容】 ■サービスの安定性やスケーラビリティ等を向上させるための運用ツールの開発 ■モニタリング・ツールの構築・運用・改善 ■インシデント対応や定常的なサービス運用・保守 ■効率的な運用保守体制の構築 ■Webサービスのインフラの構築・運用・改善 ※同社サービスは、AWS/GCPの複数のクラウドベンダー環境（IaaS～PaaS）で稼働。　一部オンプレミスあり。【社内の支援制度について】 ■コミュニケーション支援　・CLUB-AID 　　クラブ活動実施に伴う活動費について会社から補助がでます。　・肉会制度　　社員同士のコミュニケーション促進を目的として、会社が食事代を補助する制度です。 ■キャリア支援　・メンター制度　　上長とは別にメンターを選定し、業務にスムーズに入れるための支援をします。　・1on1 　　日々の業務やキャリアについて相談できるミーティングを定期的に実施していています。　・各種オリエンテーション　　入社後スムーズに業務に入れるよう、会社の方向性や各種制度、働く環境などに関する　　詳細説明を実施しています。　・サバティカル制度　　勤続5年以上の方を対象とした、理由を問わない休職制度です。　　自社だけでは経験できないような多様な経験を通じた成長支援を目的としています。

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ＷＥＢ・オープン・業務プロジェクトマネージャー/リーダー（PM/PL）

想定年収～1400万円 ※詳細は面接時にお伝えします

管理番号	M4-900tt
会社名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
勤務地	東京都新宿区西新宿
応募対象	【必要条件】・アジャイル開発経験・新規事業企画もしくは開発の経験・プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトマネジメントの経験・国内外のスマートシティプロジェクトに関する知見、経験【歓迎条件】・Linux、OSSを使用したシステム開発経験・スマホアプリ開発（iOS、Android）もしくはWEBアプリ開発経験※両方だと望ましい　→JavaScipt（Node.js、React Native）などの経験歓迎・IoT関連サービス開発経験　→使用ソリューション未定（類似としては、Fiwareなど）・地図関連サービス開発経験　→CartoDB（PostGIS）の使用を想定・RDBMSを用いたデータモデル、SQL設計、物理DB設計などの設計経験　→PostgreSQLの使用を想定・クラウド（AWS、Azure）を活用したアーキテクト設計・開発経験・ビッグデータ活用基盤・データ流通基盤（データレイク、データウェアハウス）等の開発経験・データ活用プロジェクトへの従事経験（データサイエンティスト）【求める人物像】・成長するために、自ら新しいことを学ぶ意欲を持っている方・異なる意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方・悩む前に動く、トライアンドエラーを厭わず、スピード感を持って対応できる方・自ら進んでまず動く、現場主義で軽快なフットワークを持っている方
仕事内容	【職務内容】 ■同社は、単なるシステムベンダーではなく、国や自治体の政策課題をともに解決する　Trusted Partnerとなることを目指しています。 ■携わっていただくプロジェクトは、国のモデルプロジェクトに指定されている、　先進的なスマートシティ事業であり、事業を実現するために必要なICT基盤（都市OS）・　アプリケーションやサービスをゼロから新規にプロデュースすることがミッションです。 ■ICT基盤・アプリケーション構築のアジャイル開発プロジェクトのリーダーとして、　最適且つ最良な実現方式・手法を検討し、成功に導く役割を担っていただきます。【職務の魅力】 ■社会課題の解決に直結するプロジェクトの実践者（リーダー）として、新規プロジェクトの　立上げから関与することができます。 ■社内外（産官学）の当該分野の第一人者と協業することにより、技術力・知見を高めることができます。【職場環境】 ■所属する担当のお客様は、日本最大規模の自治体となります。（本プロジェクトにおいては間接的なお客様） ■組織全体としては、ネットワークや認証等の全庁基盤、税務、財務、予算といったトラディショナルな　業務領域を土台にRPAやAI-OCR等を活用した全庁的な業務改革やスマートシティの実現といった　デジタル領域に幅を広げています。 ■社員が20名ほど在籍し、加えてグループ会社やビジネスパートナーと協働しています。 ■「自他尊重」を合言葉に、自分の意見も他人の意見も活かして仕事をしよう、という風通しの良い雰囲気です。

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ＷＥＢ・オープン・業務設計・構築（ネットワーク・インフラ）保守・運用（ネットワーク・インフラ）プロジェクトマネージャー/リーダー（PM/PL）

管理番号	M3-900tt
会社名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
勤務地	東京都新宿区西新宿
応募対象	【必要条件】 ■3-tier構成のシステム基盤の基本設計～構築のリーダー経験/3年以上 ■仮想化基盤（Vmware等）上で、システム基盤を構築した経験【歓迎条件】 ■複数システムのデータ統合案件（DBレプリケーション機能、ETL等の活用）の設計～構築経験 ■Hadoop等を用いた、データレイクまたは、データウェアハウスの構築経験 ■NSXやHCIの基本設計～構築経験 ■oracleにおいてRMANによるバックアップの設計経験 ■oracleにおいて11g、12cなどから搭載された新機能について　システムへの実現性調査ができるスキルをお持ちの方 ■広域イーサネットを含めたエンタープライズNWについて、上流工程の設計経験 ■システムのセキュリティ設計（ユーザー管理、機密データ管理、対外システム接続等）について　上流工程の設計経験 ■高可用性のwebシステムについて上流工程の設計経験【求める人物像】 ■成長するために、自ら新しいことを学ぶ意欲を持っている方 ■異なる意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方 ■正確性を意識して、業務に取り組める方 ■自ら進んでまず動く、現場主義で軽快なフットワークを持っている方
仕事内容	【職務内容】 ■ITアーキテクトの面から技術リーダーとしてプロジェクトを主導していただきます。 ■様々なシステムの再構築事例を踏まえつつ、当システムとして最適且つ最良な実現方式・手法を検討し、　成功に導く役割を担います。【職務の魅力】 ■技術提案を担う精鋭チームの立ち上げに関わることができます。 ■高難易度・大規模PJにおける同社のPJマネジメントを学ぶことができます。 ■社内の技術専門チームと協業することにより、技術力・知見を高めることができます。【職場環境】 ■日本最大規模の自治体を担当しており、税務、財務、予算といったトラディショナル領域を土台に、　RPAやAI-OCR等を活用した全庁的な業務改革やスマートシティの実現といった　デジタル領域に幅を広げています。 ■少子高齢化時代におけるお客様のあるべき姿を、お客様とともに検討し実現するのが我々のミッションです。 ■社員が20名ほど在籍し、加えてグループ会社やビジネスパートナーと協働しています。 ■「自他尊重」を合言葉に、自分の意見も他人の意見も活かして仕事をしよう、という風通しの良い雰囲気です。

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ＷＥＢ・オープン・業務プロジェクトマネージャー/リーダー（PM/PL）

管理番号	M3-900tt
会社名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
勤務地	東京都新宿区西新宿
応募対象	【必要条件】 ■大規模基幹系システムをJavaで開発したPJにおいてITアーキテクトとしてPJを主導した経験/2年以上 ■COBOL資産のJavaマイグレーション経験（大規模なほどよい）【歓迎条件】 ■マイクロサービス適用経験 ■Java言語による開発経験 ■RDBMSを用いたデータモデル、SQL設計、物理DB設計などの設計経験【求める人物像】 ■成長するために、自ら新しいことを学ぶ意欲を持っている方 ■異なる意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方 ■正確性を意識して、業務に取り組める方 ■自ら進んでまず動く、現場主義で軽快なフットワークを持っている方
仕事内容	【職務内容】 ■ITアーキテクトの面から技術リーダーとしてプロジェクトを主導していただきます。 ■様々なシステムの再構築事例を踏まえつつ、当システムとして最適且つ最良な実現方式・手法を検討し、　成功に導く役割を担います。【職務の魅力】 ■技術提案を担う精鋭チームの立ち上げに関わることができます。 ■高難易度・大規模PJにおける同社のPJマネジメントを学ぶことができます。 ■社内の技術専門チームと協業することにより、技術力・知見を高めることができます。【職場環境】 ■日本最大規模の自治体を担当しており、税務、財務、予算といったトラディショナル領域を土台に、　RPAやAI-OCR等を活用した全庁的な業務改革やスマートシティの実現といった　デジタル領域に幅を広げています。 ■少子高齢化時代におけるお客様のあるべき姿を、お客様とともに検討し実現するのが我々のミッションです。 ■社員が20名ほど在籍し、加えてグループ会社やビジネスパートナーと協働しています。 ■「自他尊重」を合言葉に、自分の意見も他人の意見も活かして仕事をしよう、という風通しの良い雰囲気です。

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ＷＥＢ・オープン・業務設計・構築（ネットワーク・インフラ）保守・運用（ネットワーク・インフラ）プロジェクトマネージャー/リーダー（PM/PL）

想定年収～1400万円 ※詳細は面接時にお伝えします

管理番号	M3-900tt
会社名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
勤務地	・東京都新宿区・東京都練馬区
応募対象	【必要条件】 ■Webアプリケーションの開発プロジェクト経験/3年以上 ■5名以上のメンバーの居るチームのリーダー経験 ■プロジェクト管理だけではなく、トラブル解析等の技術面での実働経験がある方 ■情報処理技術者（応用情報技術者）の資格保有者【歓迎条件】 ■以下のいずれかを満たす経験・知識がある方　・WindowsOS、LinuxOSのプラットフォームに関する知識　・NW設定、証明書暗号化スキル　・Puppet言語のスキル　・PMPや情報処理技術者の資格保有者（又は同等程度の知識を保有していること） ■情報処理技術者（高度）の資格保有者【求める人物像】 ■好奇心が強く新しい技術への関心が高い方 ■当事者意識が高く、主体的に行動できる方 ■自身のモチベーションを高め、仕事を楽しめる方 ■論理的思考を得意とし、ロジカルな整理や説明が得意な方 ■自ら進んでまず動く、現場主義で軽快なフットワークを持っている方
仕事内容	【職務内容】 ■中央省庁の次期開発プロジェクトのプロジェクトリーダーを担当し、　配下メンバーと協力して方式設計、基盤開発を推進する。 ■社内外の専門家やベンダーから情報収集し、組織の開発力強化に貢献する。【職務の魅力】 ■中央官庁向け大規模システムにおいて、全国400拠点以上をつなぐ、オンラインシステムの　基盤開発経験を積むことができます。 ■サーバーの仮想化、端末シンクライアント化、構築の自動化といった、新技術を経験・習得し、　エンジニアとしての技術向上につなげられます。 ■マルチベンダーでの基盤構築を実現しているため、多くのベンダーとも交流を持ち、　見識を広げることができます。 ■同社独自の高品質を実現する品質管理を身に付けることができます。 ■システム基盤技術は日々進化しています。新しい技術を学び続け、新しいシステムを作り出していきましょう。【職場環境】 ■某中央官庁向けシステム開発部隊で、10Mstep超の大規模システムの保守、開発を担当しています。 ■デジタルガバメント戦略に追随し、AIやビッグデータ、クラウド等の技術導入を積極的に提案し、　顧客業務のデジタル化、行政サービスの高度化を実現します。 ■配属部署には社員が60名ほど在籍し、加えてグループ会社やビジネスパートナーと協働しています。 ■若手からベテランまで幅広い年代の人材が在籍していますが、世代格差を感じさせない一体感のある雰囲気です。 ■在籍年数や経験に依らず、新規参画メンバーでも高いパフォーマンスを発揮し、キーマンとして活躍できる組織です。

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製造業コンサルタントその他コンサルタントＩＴコンサルタント・ＣＥ・その他

管理番号	M4-900tt
会社名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
勤務地	品川オフィス：東京都港区 ※東京23区内、和光、横浜の可能性あり
応募対象	【必要条件】 ■デジタルマーケティング領域の業務知見をお持ちの方例：SIやコンサル会社において上流工程経験　　自動車業界にて営業、社内SE、マーケティングや業務企画等の経験【求める人物像】 ■成長するために、自ら新しいことを学ぶ意欲をお持ちの方 ■異なる意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方 ■正確性を意識して、業務に取り組める方 ■自ら進んで、まず動く、現場主義でフットワークが軽快な方
仕事内容	【職務内容】 ■日本を代表する大手自動車向けにデジタルマーケティングにおけるコンサルタント業務をご担当頂きます。 ■DMP、EC、ID統合、マーケティングオートメーション、経営ダッシュボードなどの領域に関する　あるべき姿の構想、各種ツールやソリューションを導入するにあたっての　新規業務設計やシステムデザインの実行も行います。 ■様々なプロジェクトの中からご経験に応じてアサインを検討いたします。　複数名のプロジェクトのため、既存のPM・メンバーやパートナー企業のメンバーと共に　プロジェクトにジョイン頂き徐々に業務に慣れて頂きます。【職務の魅力】 ■自動車業界はまさに変革期にあり、コネクティッド/自動運転/AIなど、新しいテーマへの　積極的チャレンジが求められています。 ■パブリッククラウドの活用、アジャイルプロジェクトの実行、ビックデータ解析など、　新しい領域への挑戦も可能なフィールドです。【プロジェクト事例】日産自動車様 LINE×AIチャットボットによるスマホからの試乗予約 https://www.nttdata.com/jp/ja/case/2019/012801/ 【組織紹介】 ■製造業向けのプロジェクトを主導する、製造ITイノベーション事業本部内において、　大手自動車メーカーをはじめとした組み立て製造業をクライアントとしている部門です。　NTTデータグループ内企業を主導し、プロジェクトを推進する役割を担います。 ■製造ITイノベーション事業本部紹介動画（YouTube）　https://www.youtube.com/watch?v=wv237T5TcGY&feature=youtu.be

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ＷＥＢ・オープン・業務ＩＴコンサルタント・ＣＥ・その他

想定年収～1400万円 ※詳細は面接時にお伝えします

管理番号	M4-900tt
会社名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
勤務地	品川オフィス：東京都港区 ※東京23区内、和光、横浜の可能性あり
応募対象	【必要条件】 ■自動車業界での業務経験のある方　（研究開発、商品開発、マーケティング、販売促進、アフターサービス、社内システム等） ■開発プロジェクトの上流工程経験があり、自動車業界の変革に　情報システム面で貢献したい熱意をお持ちの方【求める人物像】 ■成長するために、自ら新しいことを学ぶ意欲をお持ちの方 ■異なる意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方 ■正確性を意識して、業務に取り組める方 ■自ら進んで、まず動く、現場主義でフットワークが軽快な方
仕事内容	【職務内容】 ■日本を代表する大手自動車向けに開発プロジェクトをご担当頂きます。 ■基幹システムから、デジタルマーケティング領域までプロジェクトの超上流工程～設計、　プロジェクトリーディングをお任せします。 ■IT戦略立案やデジタル化提案業務、基幹システム構築の開発・PM業務などを、　様々なプロジェクトの中からご経験に応じてアサインを検討いたします。【職務の魅力】 ■自動車業界はまさに変革期にあり、コネクティッド/自動運転/AIなど、新しいテーマへの　積極的チャレンジが求められています。 ■パブリッククラウドの活用、アジャイルプロジェクトの実行、ビックデータ解析など、　新しい領域への挑戦も可能なフィールドです。【プロジェクト事例】トヨタ社×NTTグループのコネクティッドカー分野の連携プロジェクト【組織紹介】 ■製造業向けのプロジェクトを主導する、製造ITイノベーション事業本部内において、　大手自動車メーカーをはじめとした組み立て製造業をクライアントとしている部門です。　NTTデータグループ内企業を主導し、プロジェクトを推進する役割を担います。 ■製造ITイノベーション事業本部紹介動画（YouTube）　https://www.youtube.com/watch?v=wv237T5TcGY&feature=youtu.be

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AIエンジニアセールスエンジニア・ＦＡＥ

管理番号	M3-900tt
会社名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
勤務地	東京都江東区豊洲
応募対象	【必要条件】 ■Cloudを活用したシステム開発経験、またはDevOps開発経験 ■英語力（TOEIC600点レベル）、または中国語（HSK4級レベル）【歓迎条件】 ■Cloudを活用したシステム開発経験に加えDevOps開発経験 ■英語力（TOEIC800点レベル）、または中国語（HSK6級レベル）【求める人物像】 ■クラウド基盤や、インフラ技術、セキュリティなどに興味があり、新しいトレンドのIT技術を駆使し、　ITで新しい価値を生み出したいという気概のある方 ■常に向上心を持ち、新しい技術習得に意欲がある方 ■テクノカル領域のグローバルビジネスに興味がある方
仕事内容	【職務内容】「Japan & China & APAC」でCloudやDevOpsなどの先進テクノロジーをフル活用した総勢200人のバーチャルチームで、各地域の先進案件に取り組んでいます。製造（特に自動車）、流通、サービス業のIoT/MlOps/AI関連開発が主なターゲットになります。【職務の魅力・特徴】 ■我々の信念は、「エンジニアが楽しい仕事ができれば、人は育ち、事業は拡大できる」です。　そこで、NCNFと呼ばれる先進テクノロジーの全く新しい枠組みを生み出しました。　このNCNFを活用し、テクノロジーベースにビジネスを生み出し、　グローバルでエンジニアが楽しみながら、腕を上げ、事業拡大を実現していくことを目指しています。 ■先進テクノロジー、特にクラウド/DevOpsに関するグローバルな経験を積み、　ワールドワイドで通用するフルスタックエンジニア/テクノロジー営業を目指すことができます。 ■最近のITの仕事は、「テクノロジー」、「ビジネス」、「業務」、「語学力」など、　学ぶことがとても多くなる傾向があり、自身のキャリアロードマップを描くことが　年々難しくなっていると思います。　しかし、我々はエンジニア成長ロードマップ（フルスタックエンジニアへの道、　Techセールスへの道）を定義し、そのモデル人材とグローバルかつ、先進的な仕事に　共に取組むことで、次の時代に必要なスキルを身に着けることができると思います。　組織としても、メンバーの成長を第一優先に、全力サポートしています。【職場環境】 ■ITサービス・ペイメント事業本部内の方式基盤系プロジェクト横断組織です。　イノベーションに必要な新しい技術、新しい概念をタイムリーにプロジェクトに発信し、　競合他社との優位性確立を促進します。 ■方式、基盤技術領域を中心に、プロジェクト横断的に必要なソリューション、　ノウハウを蓄積し展開します。 ■特にその中でも、業務・基盤・運用などの既存の枠組みが通用しなくなってきた先進案件で、　NTTデータの今後の継続的ビジネス拡大に必要不可欠なエンジニア　（フルスタックエンジニア、Techセールス、Cloudエンジニア、DevOpsエンジニア、SREエンジニア）を　サスティナブルに生み出すことを目指しております。 ■当統括部には、社員が60名ほど在籍し、加えてグループ会社やビジネスパートナーと協働しています。 ■20代、30代が多く、若手のうちからリーダーを任せているため、　上司・部下関係なく議論が活発に行われ、風通しの良い雰囲気です。

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ＩＴコンサルタント・ＣＥ・その他プロジェクトマネージャー/リーダー（PM/PL）

管理番号	M3-900tt
会社名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
勤務地	・東京都新宿区・東京都練馬区
応募対象	【必要条件】 ■商用基幹システムもしくは情報システムの維持・運用の経験3年以上 ■10名以上のメンバーの運用管理や運用チームのリーダー経験 ■ITILの知識を有していること ■ITILの資格保有者【歓迎条件】 ■情報処理技術者試験資格（ITサービスマネージャー）、情報処理安全確保支援士の資格保有者 ※以下のいずれかを満たす経験・知識がある方 ■WindowsOS、LinuxOSのプラットフォームに関する知識 ■ITサービスマネジメント
仕事内容	【職務内容】 ■中央省庁システムプロジェクトにおける運用グループにおけるサブリーダーをご担当いただきます。 ■配下メンバーと協力して、運用グループのインシデント管理、SLA管理等を実施するとともに　運用プロセスや運用作業の改善活動の推進をお任せします。【職務の魅力】中央官庁向け大規模基幹システムにおけるITサービスマネージャーとして経験を積むことができます。【職場環境】 ■某中央官庁向けシステム開発部隊で、10Mstep超の大規模システムの保守、開発を担当しています。 ■デジタルガバメント戦略に追随し、AIやビッグデータ、クラウド等の技術導入を積極的に提案し、　顧客業務のデジタル化、行政サービスの高度化を実現します。 ■社員が60名ほど在籍し、加えてグループ会社やビジネスパートナーと協働しています。　若手からベテランまで幅広い年代の人材が在籍していますが、　世代格差を感じさせない一体感のある雰囲気です。 ■在籍年数や経験によらず、新規参画メンバーでも高いパフォーマンスを発揮し、　キーマンとして活躍できる組織です。

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ＷＥＢ・オープン・業務プロジェクトマネージャー/リーダー（PM/PL）