エヌシーアイ総合システム株式会社の求人詳細

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エヌシーアイ総合システム株式会社の求人詳細

PM候補(ヘルスケア業界システム開発/新規ビジネス創出)

お祝い金10,000

WEB・オープン・業務データサイエンティスト・AIプロジェクトマネージャー/リーダー(PM/PL)

想定年収 ~850万円
※前職の給与、経験、スキルなどを考慮の上、同社規程により決定いたします。

1988年に新日本製鐵(現:日本製鉄)と伊藤忠商事の
共同出資により設立されたSIer。
社員約130名のNCIは、100社を超える顧客企業に対して、
一人当たりの売上高3000万円超の高生産性の技術集団です。
主に金融・製造・流通、通信の分野で、経営課題の
解決をサポートするシステム開発を担っています。
今後はAI、IoT、クラウドなどのITソリューションの
事業拡大を目指します。

【職務概要】
■ヘルスケア系のお客様に対するSIを展開しています。
■現在の対応領域は2つあり、健康管理システムと、医療機器卸向けの基幹システムの構築を行っています。
■新規ビジネスとして、未病分野にも取り組んでおり、いずれもプライムで実行しています。

【主な担当業務】
■システムの概要は、以下の通りです。
 ・健康管理システム:法定健診代行、特定保健指導のシステム
 ・医療機器卸向け基幹システム:販売管理、仕入管理、会計管理
 ・未病分野(新規ビジネス):新規案件のPoC、AIを使ったソリューションを新規立ち上げ中
  AIのエンジンを活用して、顧客に刺さるソリューションを作り、新規顧客を開拓、
  そしてビジネスモデルを作っていく段階です。
  AIベンチャーと協業をして、顧客課題をヒアリングしながら新規ソリューションを
  社内検討・実現していく予定です。
  進め方としてはチーム戦であり、組織としてソリューションを作りあげていきます。
■顧客にシステムインテグレーションを提供する中で主な担当フェーズは、
 顧客折衝、プロジェクト立ち上げ、要件定義、基本設計となります。
 開発メンバーを配下にアサインしてマネジメントしていきますが、プレイングマネージャーとして
 開発のマネジメントもご担当いただきます。
 顧客視点でアイディアを出し、サービスを提案することもできます。
■即戦力として、同社事業領域の拡大のため、自立してビジネスを推進していただける
 ビジネスリーダーとなっていただきます。

【職場環境】
■プライム比率:100%プライム案件
■担当フェーズ:要件定義~設計~開発~保守の上流から下流まで
■案件規模:5~30人月/2~6ヵ月
■チーム規模:産業4部、部長(40代)、グループリーダー1名(30代)、メンバー6名(20代~40代)
 ※上記に加えパートナー18名
■新しい部署ということもあり、20代の若手が多くいます。
 コミュニケーションも活発に交わされており、勢いのある部署です。

【職務の魅力】
■新しく立ち上げた組織であり、同社の新規ビジネス創出に期待をかけられた新しい部署です。
■業界はヘルスケアに特化しており、健康診断や医療機器の顧客向け基幹システムを作っているので、
 そのつながりから横展開で広げていくことを目指しています。

【キャリアプランについて】
ヘルスケア案件や新規事業のプロジェクトマネージャー、SEを目指すことが出来ます。

~「NCI-SE」と「成長のための3点セット」~
【NCI-SE】
目指すSE人材像として、同社では「NCI-SE」と呼んでいます。
お客様の情報戦略パートナーとして、一人でアカウントSE、プロマネ、アプリケーションSEなど、
複数役をこなす人材を目指します。

【成長のための3点セット】
■「キャリアモデル」
 「NCI-SE」として成長を続けるために今、自分はどのようなステージにいるのか?、
 次のステージに行くためには何をしたら良いのか?を分析する
■「目標管理シート」
 「キャリアモデル」から抽出された課題を、主に業務課題という形で1年単位にフォローする
■「キャリアアップ支援シート」
 3~5年の中長期能力開発課題としてフォローする
上記3点セットを用いた人材育成サイクルを、本人だけでなく、上司や経営層も巻き込んで、
組織的にぐるぐると回し、同社の人材成長のスピードを加速させています。

募集要項

求人番号nci-07
管理番号R2-737ns
会社名エヌシーアイ総合システム株式会社
募集職種名PM候補(ヘルスケア業界システム開発/新規ビジネス創出)
職種カテゴリIT・ネットワーク
勤務地中野坂上本社:東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル12F
※定例や打合せで客先訪問があります
最寄駅中野坂上本社:地下鉄丸ノ内線・都営大江戸線「中野坂上駅」徒歩0分(A1番出口直結)
雇用形態正社員
給与想定年収 ~850万円
※前職の給与、経験、スキルなどを考慮の上、同社規程により決定いたします。
応募対象【必須条件】
・オープン系言語(Java等)
・Webアプリケーションの基本設計・開発経験
・サブリーダー/リーダー経験

【歓迎条件】
・新規ビジネス立ち上げの経験(PoC)
・要件定義経験
・React.js、Node.jsなど新しい言語の経験
・AI、ビッグデータの知見

【求める人物像】
・Webアプリケーションの設計・開発の経験が豊富で、今後PL/PMへキャリアアップしていきたい方
・上流~下流まで対応をしたことがある方
・これまで経験されてきたPJにおいて、何らかの業務知識を獲得されている方
勤務時間9:00~17:40(所定労働時間:7時間40分、休憩1時間)
・残業平均:29時間/月(2019年度)
待遇/福利厚生・賞与:年2回
・昇給:年1回
・各種社会保険完備:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・交通費:全額支給
・住宅手当:3~4万円/月(月払いまたは半期払い)
・ワークライフバランス支援手当(年間5万円のカフェテリアプラン)
・会員制割引サービス(ベネフィット・ワン)
・同好会活動支援(釣り、有酸素運動、ゴルフ、写真)
・永年勤続表彰
・業務表彰
・確定給付企業年金
・財形貯蓄制度
・朝方勤務奨励制度
・リフレッシュ9連休制度
・福祉休暇(積み立て休暇制度)
・定時退社推奨活動
・長時間勤務削減活動
・年休取得奨励日
休日/休暇◆年間休日120日
・土日祝日
・年末年始
・創立記念
・有給休暇:20日(初年度から)
特徴【会社イベント】
・全社キックオフ(半期ごと)
・ホームカミングデー
・会社忘年会
・製鉄所見学
・グループ会社技術交流会

【教育制度】
・新入社員研修
・階層別研修
・ITスキル研修(外部セミナー、グループ会社研修メニュー)
・ビジネススキル研修受け放題サービス(セミナー/Eラーニング)
・教育研修情報ポータルサイト
・資格取得報奨金制度
特記事項【給与補足】
■月給制
 ・想定年収:500万円~850万円
 ・月給:25万円~50万円
 ・残業手当:全額支給(1分単位)
■モデル年収
 ・課長クラス:月給42万円~50万円/年収700万円~850万円
 ・主任クラス:月給31万円~34万円+残業代/年収600万円~660万円
 ・メンバークラス:月給24万円~29万円+残業代/年収440万円~560万円
■年齢モデル(年齢給ではないため、あくまでも参考値)
 ・35歳課長クラス:月給43万円/年収730万円
 ・30歳主任クラス:月給32万円/年収610万円
 ・25歳メンバークラス:月給27万円/年収520万円

◆募集職種名
産業4部エンジニア(PM候補/ヘルスケア業界システム開発/新規ビジネス創出)
選考の流れ一次面接:現場責任者+人事担当者
二次面接:役員+事業部長+人事担当者

企業情報

掲載企業名エヌシーアイ総合システム株式会社
住所東京都中野区中央1丁目38番1号 住友中野坂上ビル12階
事業内容・情報システムに関するコンサルテーション ・情報システムに関する企画、設計、開発、構築、保守、運用及び管理 ・情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造、販売及び賃貸 ・情報システムに関する調査、研究及び教育 ・労働者派遣事業(許可番号:派13-305468)
設立年月日1988年4月1日
資本金3億円
代表者名代表取締役 社長 高木 肇
従業員数130名(2020年4月1日現在)
契約上の業種サービス業
本社所在地(郵便番号)164-0011

応募後の流れ

AFTER FLOW
STEP
01

応募する

ご応募後、当社よりただちにご連絡を差し上げます。

STEP
02

面談・キャリア整理

プロの専任コンサルタントと面談を行い、あなたの転職活動における課題や能力の強み・弱みへの理解を深めます。

STEP
03

企業への推薦

ご応募いただいた企業にあなたを推薦します。行きたい企業へ就職できるよう、あなたに代わって企業との交渉を行います。

STEP
04

企業での選考

各企業での選考の流れは、上記となります。面談設定などは専任コンサルタントにお任せください。

STEP
05

内定、そして入社

入社日の調整や円満退社のための手続きのアドヴァイスなども、専任コンサルタントにお任せください。

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