ITコンサルタント・CE・その他の求人検索結果

キープ 0

キープ 0

ITコンサルタント・CE・その他の求人検索結果

検索結果:604

ITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他プロジェクトマネージャー/リーダー(PM/PL)

管理番号 M4-300
会社名 株式会社Dirbato(ディルバート)
勤務地 ・東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー35階 もしくは ・クライアントサイト:東京都内想定
応募対象 ◆企業間の取り決めにより、現在ベイカレント・コンサルティング社に在籍している方は  採用に制限がかかる場合があります。 【必須要件】 ・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等の  ITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方(3年以上) ・2年以上のPM/PL経験(アプリ/インフラ問わず) ・業務システムを利用したサービス提供 ・クライアントとの顧客折衝経験 ※組込が主な経歴をお持ちの方はアンマッチとなります。 ※ご経歴が特定のプロダクトに偏っている方、クライアントが事業会社のみの方はアンマッチとなります。 【歓迎要件】 ・コンサルティングファームもしくはSlerにおけるITコンサルティング経験 ・6~10名以上のプロジェクトにおけるPM経験 ・2~4名以上のプロジェクトにおけるPL経験 <歓迎するマインドセット> ・前向きな思考性な方  ex)早期退職制度を利用し、キャリアアップを計画されている など 【求める人物像】 ・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ・最新のテクノロジーやマネジメントのノウハウを活用し、  クライアントの経営課題の解決に貢献したい方 ・常にメガトレンドのキャッチアップに意欲的かつアウトプットの質にとことんこだわる方 ・コンサルタントとしてだけではなく、経営幹部候補として事業経営に携わってみたい方 ・自ら考え行動ができる方 ・論理思考、柔軟な発想力をお持ちの方 ・チャレンジを楽しめる方 ・目標達成へのコミットメントが強く、周りを巻き込んで物事をドライブできる方 ・新しいサービスの開発や新しいオファリングを産み出す活動に積極的に参画し、  まだ世の中にない新しい価値を生み出すことに積極的になれる方
仕事内容 マネージャー候補として、同社シニアコンサルタント~アナリスト層のキャリアマネジメント、 プロジェクト全体及びチームの品質担保、大手顧客(本部長・部長クラス)との リレーション構築、新規案件創出、プロジェクトデリバリーなどを行っていただきます。 【業界例】 ・通信 ・金融(保険、銀行、証券) ・製造業(自動車、消費財、メーカー、航空、インフラ) ・エンタメ(ゲーム、レジャー、テーマパーク) ・サービス(インターネット、EC、教育) ・流通/小売等 【プロジェクト例】 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 ・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画 ・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進 等 【キャリアパス】 ■柔軟なキャリア形成  一般的なファームだと100%プロジェクトに参画してしまいます。  同社では50%コンサルティングプロジェクト参画、50%新規事業へチャレンジ  といった働き方が可能です。  コンサルティング事業においては、ご自身の専門性やスキルを高めていただき、  新規事業では0から新規事業を立案・開発し、1→10、10→100へ  事業をスケールさせるフェーズにもチャレンジしていただきます。 ■インキュベーション事業の将来  黒字化した事業に関しては、グループ会社化も考えており、  その企業の経営にもCxOとして携わることが可能なキャリアパスをご用意します。  社内でも定期的にビジネスコンペティションを開催しており、  部門を問わず新規事業の立案・提言が可能となります。  GAFA出身の責任者がメンタリングパートナーとなり、ビジネスモデルの描き方、  ビジネススケールのナレッジ等をレクチャーしています。 【出身企業一覧】 <事業会社、SIer等> Apple、Amazon、Google、Microsoft、IBM、DeNA、リクルート サイバーエージェント、SAPジャパン、オラクル、NEC、富士通、日立製作所 ソフトバンク、KDDI <コンサルティングファーム> アクセンチュア、デロイト トーマツ コンサルティング、PwCコンサルティング KPMGコンサルティング、EYアドバイザリー・アンド・コンサルティング、アバナード、 アビームコンサルティング、フューチャーアーキテクト、ベイカレント・コンサルティング、 シグマクシス、タタ・コンサルタンシー・サービシズ、NTTデータ経営研究所、大和総研、野村総研 ◆FPTジャパンホールディングス株式会社とDXにおける協業を開始しました。  ベトナム最大のIT企業である、FPTとDX領域、システム開発領域で協業を開始しました。  詳しくはこちらをご覧ください。  https://www.fpt-software.jp/fpt-with-dirbato-20210901/

戦略・経営コンサルタントITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他プロジェクトマネージャー/リーダー(PM/PL)経営コンサルタント・中小企業診断士

管理番号 M5-500
会社名 株式会社Dirbato(ディルバート)
勤務地 ・本社:東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー35階 もしくは ・クライアントサイト:東京都内想定
応募対象 ◆企業間の取り決めにより、現在ベイカレント・コンサルティング社に在籍している方は  採用に制限がかかる場合があります。 【必須要件】 ・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等の  ITライフサイクルに関わる実務経験(10年以上) ・ITコンサルティング経験もしくはPGM(プログラムマネジメント)・PM経験(10年以上) ・コンサルティングファーム在籍者 ・特定の分野での突出した専門性(強み) ・達成したいこと、やりたいことが明確になっていて、それが今回の転職理由の主理由であること。 ※組込を主とした経歴をお持ちの方はアンマッチとなります。 ※ご経験の中で、プロダクトに偏りがある方、クライアントが事業会社のみの方はアンマッチとなります。 【歓迎要件】 ・10名以上のプロジェクトにおけるPGM(プログラムマネジメント)・PM経験 ・抽象的な課題を特定、具体化し課題解決までの仮設を構築できる方 ・一部上場企業のCxO、事業部長クラスとのリレーション構築経験 ・組織設計・制度設計に関する知見・経験 <歓迎するマインドセット> ・前向きな思考性な方  ex)早期退職制度を利用し、キャリアアップを計画されている など 【求める人物像】 ・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ・最新のテクノロジーやマネジメントのノウハウを活用し、  クライアントの経営課題の解決に貢献したい方 ・常にメガトレンドのキャッチアップに意欲的かつ  アウトプットの質にとことんこだわる方 ・経営幹部候補として事業経営に携わってみたい方 ・自ら考え行動ができる方 ・論理思考、柔軟な発想力をお持ちの方 ・チャレンジを楽しめる方 ・目標達成へのコミットメントが強く、周りを巻き込んで物事をドライブできる方 ・新しいサービスの開発や新しいオファリングを産み出す活動に積極的に参画し、  まだ世の中にない新しい価値を生み出すことに積極的になれる方
仕事内容 【経営幹部としてのミッション】 ・同社成長施策策定、実行 ・企業ブランディング、マーケティング ・全社ナレッジマネジメントオペレーション検討、実行 ・全社教育計画策定、実行 ・新規事業立案から責任者としての事業リード ・グループ会社化した際のCEOとしての経営実務等 ・大手顧客(CxOクラス)とのリレーション構築 ・同社マネージャー~アナリスト層のキャリアマネジメント ・プロジェクト全体及びチームの品質担保 ・プロジェクトデリバリー及び新規案件創出 ・マネージャー層のリクルーティング ・流通/小売等 【プロジェクト】 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 ・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画 ・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進 等 【キャリアパス】 ◆柔軟なキャリア形成  一般的なファームだと100%プロジェクトに参画してしまいます。  同社では50%コンサルティングプロジェクト参画、50%新規事業へチャレンジ  といった働き方が可能です。  コンサルティング事業においては、ご自身の専門性やスキルを高めていただき、  新規事業では0から新規事業を立案・開発し、1→10、10→100へ  事業をスケールさせるフェーズにもチャレンジしていただきます。 ◆インキュベーション事業の将来  黒字化した事業に関しては、グループ会社化も考えており、  その企業の経営にもCxOとして携わることが可能なキャリアパスをご用意します。  社内でも定期的にビジネスコンペティションを開催しており、  部門を問わず新規事業の立案・提言が可能となります。  GAFA出身の責任者がメンタリングパートナーとなり、ビジネスモデルの描き方、  ビジネススケールのナレッジ等をレクチャーしています。 【出身企業一覧】 <事業会社、SIer等> Apple、Amazon、Google、Microsoft、IBM、DeNA、リクルート サイバーエージェント、SAPジャパン、オラクル、NEC、富士通、日立製作所 ソフトバンク、KDDI <コンサルティングファーム> アクセンチュア、デロイト トーマツ コンサルティング、PwCコンサルティング KPMGコンサルティング、EYアドバイザリー・アンド・コンサルティング、アバナード、 アビームコンサルティング、フューチャーアーキテクト、ベイカレント・コンサルティング、 シグマクシス、タタ・コンサルタンシー・サービシズ、NTTデータ経営研究所、大和総研、野村総研 ◆FPTジャパンホールディングス株式会社とDXにおける協業を開始しました。  ベトナム最大のIT企業である、FPTとDX領域、システム開発領域で協業を開始しました。  詳しくはこちらをご覧ください。  https://www.fpt-software.jp/fpt-with-dirbato-20210901/

ITコンサルタントPMOコンサルタントITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M5-900ms
会社名 株式会社マネジメントソリューションズ
勤務地 ・東京都港区赤坂ミッドタウン・タワー29階 ・クライアント先常駐 ・東京23区内を中心に、首都圏近郊、愛知県 ※地方の場合は、長期出張となります。(平日のみ勤務、週末は帰宅) ※出張にかかわる経費は会社負担。
応募対象 【必須条件】 ■専門卒以上 ■非喫煙者  MSOLは、重要な健康経営宣言として、「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の  3つのゼロを目指し、宣言いたします。 ■プロジェクト管理経験(PMO、PM、PL、TL)  →進捗管理・課題管理・リスク管理・変更管理・障害管理等の導入・定着化の経験 ■コンサルティングプロジェクトの経験 ■メンバー50名以上のプロジェクト経験 ■PMO業務経験 ■システム開発プロジェクトにおけるチームリード業務 【ポテンシャル採用枠について】 ※20代の方限定になります。 ・GMARCH/関関同立卒以上の学歴の方 ・PMOに興味がある方 <50代の方については下記を必須条件とします> ・プロジェクトマネジメント経験(50名前後レベルだと望ましい) ・メンバマネジメント経験(最低でも5名程度、10名以上だと望ましい) ・顧客折衝経験(経営層に近いと尚良し) ・セールス、案件獲得経験 【歓迎条件】 ■PM経験 ■PMP資格保有者 ■自動車業界経験 【求める人物像】 ■素直な方 ■キャリアビジョンを描いている方 ■プロ意識を持って、自律・自走している(したい)方 ■チャレンジが好きな方 ■ベンチャーマインドのある方
仕事内容 【職務概要】 ・プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ・プロジェクト管理プロセスの導入定着業務 ・プロジェクトの全体計画立案の支援、および推進業務 【職務の特徴・魅力】 ・どんな業界業種でも通用するマネジメントスキルが身につきます。 ・今までにない新規市場を自らの手で作り上げていく経験ができます。 ・PMOソリューションの第一人者として活躍できます。 ・大規模プロジェクトに参画でき、成功への先導役を担えます。  企業が抱えているプロジェクトの問題点を、プロジェクトマネジメントの視点から洗い出し、  解決へと導くコンサルテーションを実行するのが、プロジェクトマネジメントコンサルタントのミッションです。 【具体的な職務内容】 ・SIerとシステムユーザーとなる事業会社の間に立ち、現場の問題点を第三者の視点から抽出 ・長期的な視点での課題解決のためのソリューションを提案、定着化プロセスの策定 ・プロジェクトマネージャーの意志決定支援 ・プロジェクトメンバー全体に共有できる仕組みづくり ・現場ベースで、コンサルタントが提案したソリューションの現場定着 ・プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクトの分析、改善提案、推進リード ・プロジェクトの状況の可視化、およびステアリングコミッティへのレポート業務 ・PMOチームのリーダーとして、PMOメンバーに対する指揮・統率 その他、プロジェクトの進行や行程をよりスムーズに行うためのサポートを幅広く行います。

ITコンサルタントWEB・オープン・業務ITコンサルタント・CE・その他プロジェクトマネージャー/リーダー(PM/PL)

管理番号 M4-500lw
会社名 サインポスト株式会社
勤務地 東京及びその近郊 ※基本的に顧客先(地方の場合あり)での常駐勤務となります。
応募対象 【リーダー採用】 <必須条件> ・金融機関内でのシステム開発経験(常駐、在籍問わず) ・要件定義やPL/PM/PMO等の上流経験  ※みずほ情報総研在籍中の方は歓迎いたします。 ・課題解決をしたいという強い意志 <歓迎要件> ・ベンダーコントロール、PMO経験 ・金融機関・金融機関のシステム子会社、金融機関に常駐した業務経験 ・ベンダー、顧客と折衝の経験 ・課題発見能力 ・実直で誠実な方
仕事内容 【職務内容】 メガバンクや地方銀行、証券会社、カード会社など金融機関のお客様に対して、 ITを通じた経営・業務課題の解決をミッションとし、 情報化戦略、システム化構想、業務改善のご提案を行います。 ▼具体的に▼ プロジェクトをどのように遂行するか計画を立て、 プロジェクトの目的を達成できるようにコントロールしていただき、 システムの開発・運用を目指し業務の進行をサポートしていただきます。 第三者視点ではなく、実際にお客様の一員として業務企画、ベンダー選定から行います。 ・システム開発の上流工程を、大企業にないスピード感で業務を進めることができます ・1件100億単位の案件を2~3年かけて遂行します ・会議でのシステム起案、企画、プロジェクト推進及び  ベンダーコントロールを担当していただきます ※様々な業態の金融機関のお客様とお取引がございますので、  金融機関でのプロジェクトマネジメント経験がある方は大歓迎です 【勤務地について】 ・基本的に顧客先での常駐勤務(地方の場合あり)となります。  最近ではコロナウイルス対策に伴い、リモートワークを取り入れている取引先も多いため、  顧客にあわせてコンサルタントも在宅勤務を行う場合もあります。 ・入社後、仕事に慣れるまではフォローしやすい東京23区内のプロジェクトへアサインすることが多いです。  (第二新卒用の場合…入社後1ヵ月は本社で研修を受けて頂きます。   その後、ポテンシャルやご意向も確認しながら配属先を決定します。) ・現在コンサル部門の約1割(90名中約10名)が首都圏外の、地方案件のプロジェクトにあたっています。  この期間中は転勤ではなく、「長期出張」扱いとなります。  平日生活するマンションを会社が用意し、希望に応じて首都圏のご自宅に戻る為の交通費もすべて支給しています。 ・地方案件にアサインする可能性が出た際には、本人との意向確認を行ったうえでチームを決定します。

ITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他

管理番号 R2-048sh
会社名 企業名非公開
勤務地 東京都港区
応募対象 ※組み込み開発経験がメインの方は本ポジションでは募集しておりません 【必須スキル】※以下いずれかのご経験をおもちの方 ①システムコンサルタント ・大型(300人月以上)のシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメントをしたご経験 ・プロジェクトを俯瞰できる立場で、プロジェクトの立ち上げから完遂まで牽引したご経験  (プロジェクトリーダー、大規模の場合はサブシステムのリーダーを想定) ・中規模以上のシステム開発プロジェクトの立て直しにて中核的な役割を果たしたご経験 ②品質プロセス改善コンサルタント ・品質管理部門で標準化、ガイドライン化を実施したご経験 ・開発プロセス、品質プロセスの策定を行ったご経験 ③開発プロセス改善コンサルタント ・システム開発プロセス策定業務に関わる部門の責任者をしたご経験 ④ITガバナンスコンサルタント ・コンサルティングファームで事業会社側の立場に立ちITプロジェクト(特にシステム化構想工程以前)にて  中核的な役割を果たしたご経験 ・事業会社でシステムの中期計画、予算計画を策定したご経験 ・事業会社で大規模システム開発プロジェクト(特に構想、計画、要件定義工程)にて中核的な役割を果たしたご経験 ⑤IT監査/リスクマネジメントコンサルタント ・事業会社やコンサルティングファームで金融庁対応、監査対応をしたご経験 ⑥ビジネスコンサルタント ・システム開発を伴う業務改革プロジェクトのご経験 ・事業会社(製造業、金融業など)において業務オペレーションの実務経験を有する方 ・コンサルティングファームにおいてハンズオン型の業務改革プロジェクトの経験を有する方 【求める人物像】 ・同社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・組織の経営層としてキャリアアップを目指す姿勢をもっている方
仕事内容 金融、流通、製造業界などエンタープライズ領域の大手事業会社様において 年々複雑化・大規模化しているプロジェクトを円滑に管理・推進し、 お客様の開発プロジェクトを成功に導く支援をしていただきます。 また、お客様の社内のさまざまな部門と協業して、 ITの範囲にとどまらない経営課題の解決やトランスフォーメーションの 実現を推進していただきます。 【配属部署について】 ビジネストランスフォーメーション事業本部 コンサルティング統轄部  【具体的な仕事内容】 ①システムコンサルタント ・プロジェクト上流工程(RFP策定・調達戦略策定・システム化計画・要件定義工程)の支援 ・プロジェクトマネジメント推進、および、複数プロジェクトのマネジメント推進 ・内製化を進める事業会社様のIT組織横断課題の解決 ②品質プロセス改善コンサルタント ・ITプロジェクトや組織の品質改善支援 ・同社独自の品質フレームワークを活用した品質プロセス体系の策定  (各種チェックリストや計画書の策定) ③開発プロセス改善コンサルタント ・お客様のビジネス成長に適した開発方式  (ウォーターフォール、アジャイル、ローコードなど)の選定、  および、開発方式に合わせたプロセスの構築、改善支援 ④ITガバナンスコンサルタント ・システム構築構想・計画の策定支援 ・中期計画の策定支援、年間IT予算の策定支援 ・事業会社のCIO支援 ⑤IT監査/リスクマネジメントコンサルタント ・リスクアセスメント ・障害分析、重要システムのリリース、金融庁検査対応におけるコンサルテーション ・システム外部監査、内部監査における支援 ⑥ビジネスコンサルタント ・業務改革を支援するコンサルティング業務全般  (業務分析、業務設計、システム化構想書策定他) ・ビジネスにおけるIT企画、DX推進支援

ITコンサルタント・CE・その他プロジェクトマネージャー/リーダー(PM/PL)

管理番号 M4-500ct
会社名 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
勤務地 ・霞が関オフィス(本社):東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル20階 ・都内オフィス:特記事項をご確認下さい ・札幌オフィス:北海道札幌市中央区北二条西1-1-7 ORE札幌ビル
応募対象 【必須スキル】 ・PM業務の実務経験3年以上ある方 ・50人月以上のプロジェクトマネジメント経験のある方 ・オブジェクト指向の設計・開発経験のある方 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方 【歓迎スキル】 ■以下の資格保有者  ・PMP  ・プロジェクトマネージャー(情報処理技術)  ・ITコーディネーター 【求める人物像】 ・チャレンジやスキルアップしたい方 ・コミュニケーション能力のある方 ・技術の知識を吸収し、新しい技術に興味をもって動ける方 ・人をまとめる力のある方
仕事内容 【担当業務】 同社には幅広い業種の顧客基盤があります。 (金融、製造、流通、運輸、メディア、サービス、公共など) その中で特定の業種のお客様に対し、業務系アプリケーション、サービス系アプリケーション等、 様々な開発案件においてプロジェクトマネージメントを行っていただきます。 特定業界に精通し、大規模かつミッションクリティカルなプロジェクトを管理するPMとして キャリアアップが出来るポジションです。 ※担当業界、配属部署についてはご経歴を拝見の上、  最適な部署にご推薦させていただきます。 【同社の特徴・強み】 ■幅広い分野・業種に精通  業種特有の深い専門知識と高度なノウハウを蓄積しているため、お客様のIT活用パートナーとして  一歩踏み込んだ提案が行えます。 ■ITライフサイクルの全領域をカバー  コンサルティングによる課題抽出から要件定義、システムの設計・開発構築、  導入後の運用・保守、将来への改善提案まで一貫して対応しています。 ■海外に広がるパートナーシップ  ・世界中の先進IT企業250社と強いパートナーシップ(Cisco、0racle等)を展開。  ・特定の製品や技術に縛られず、最適なソリューションを組み合わせ、同社オリジナルの   ソリューションをつくりだすことができます。 ■ネクストスタンダードを創出  クラウド、IoT、AI、ロボット等、次々と登場する新技術をいち早く吸収し、  従来のシステムとつなぎ合わせて新たな価値や仕組みの創造に取り組んでいます。

戦略・経営コンサルタント業務コンサルタントITコンサルタントPMOコンサルタントITコンサルタント・CE・その他...全て表示

管理番号 M5-200lw
会社名 株式会社ビジョン・コンサルティング
勤務地 東京本社 及び クライアント先 ※東京本社:東京都港区六本木6丁目10-1 六本木ヒルズ森タワー39階
応募対象 【必須スキル】 ■学歴:専門学校卒、高専卒以上 ■要件定義を含む開発フェーズのご経験  ※組込系及びWEB系は要相談とさせて頂きます。 ■2年以上のリーダー経験(チームリーダーやサブリーダーでも可) ■5名以上のマネジメント経験  ※組み込み系並びにテスト領域のご経験がメインの場合、対象外 ■ヤングクラス IT経験が累計2年以上で、以下いずれかの経験があること ・システム要件定義 ・設計〜運用保守で2つのフェーズの経験 ■ミドルクラス 配下5名以上のマネジメント経験が2年以上で、以下いずれかの経験があること ・システム要件定義 ・設計〜運用保守で2つのフェーズの経験 ※コンサルティング経験は不要 ■シニアクラス IT経験が累計5年以上で、システム要件定義の経験があり、以下いずれかの経験があること ・配下10名全体50名以上のマネジメント経験が2年以上  かつITコンサル(PJ計画策定,RFI・RFP策定)または業務コンサル(業務要件定義、業務分析〜業務設計,BPR)  いずれかの経験(経験年数は不問) ・配下5名以上のマネジメント経験が2年以上かつITコンサル(PJ計画策定,RFI・RFP策定)と  業務コンサル(業務要件定義、業務分析〜業務設計,BPR)どちらも経験(経験年数は不問) ■ハイシニアクラス IT経験が累計5年以上で、システム要件定義の経験、配下10名全体50名以上のマネジメント経験、 ITコンサル(PJ計画策定,RFI・RFP策定)、業務コンサル(業務要件定義、業務分析〜業務設計,BPR)の経験があること ■エグゼクティブクラス シニアハイクラスの条件に加えて、コンサルティングファームの在籍経験 もしくは突出した経験(ビジネス英語・先端技術の知見など)があること 【歓迎スキル】 <特記事項>欄をご参照ください。 【求める人物像】 ■感情豊かで明るい方 ■高いリーダーシップを発揮できる方 ■論理的で、質問の回答にズレがない方(論理的、結論から話せる)
仕事内容 顧客個別の課題解決に資するコンサルティングサービスを提供することで、 企業価値の向上を支援していきます。(超上流から下流までワンストップ) <担っていただきたい領域> ・経営/事業戦略立案、グランドデザイン策定、  システム化ロードマップ策定等、計画の立案と提案。 ・プロジェクトにおける各種マネジメント (進捗管理、品質管理、要員管理、予算策定、顧客折衝)及び推進と管理。 <戦略・業務・IT・DXに関する支援を担当> それぞれの支援領域と支援プロジェクト例は以下の通りです。 ※ソリューションカット、インダストリーカットがなく、  グローバル案件を含め、全業界の案件に携わることができます。 ・戦略・・・戦略立案、事業立ち上げ、アライアンス戦略、市場調査/分析 (国内最大手不動産業:次世代オフィスづくりのプロジェクト) ・業務・・・BPR策定、業務設計、制度設計、業務コスト削減、RPA導入 (大手ホテル業:新ブランド立ち上げでのITソリューションによる業務改善) ・IT・・・システム化計画、RFP作成支援、PMO支援 (国内大手人材R社:社内ITインフラサービスの中長期施策の策定支援) ・DX・・・AI導入支援、先端技術戦略、データ分析計画、蓄積基盤設計 (大手製造業:IoT導入によるBPR支援) <年収例> 39才:初年度年収1600万円(プリンシパル) 34才:初年度年収1200万円(アソシエイトプリンシパル) 27才:初年度年収840万円(エンゲージメントマネージャー) <入社された方の前職企業例> アクセンチュア、EYアドバイザリー・アンド・コンサルティング、 アビームコンサルティング、日本タタコンサルタンシーサービシズ、 PwCコンサルティング、ソフトバンク、ベイカレント・コンサルティング、 三井住友トラスト・システム&サービス、伊藤忠テクノソリューションズ、 日本IBM、NECエンジニアリング、電通、三菱総合研究所など

戦略・経営コンサルタント業務コンサルタントITコンサルタントPMOコンサルタントITコンサルタント・CE・その他...全て表示

管理番号 M5-200lw
会社名 株式会社ビジョン・コンサルティング
勤務地 ◆関西支社:大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング ※顧客先:梅田駅周辺(大阪府)、京都駅周辺・長岡天神駅周辺(京都府)、      神戸駅周辺・三ノ宮駅周辺(兵庫県)など ◆中部支社:名古屋市中区栄3-15-33 名古屋栄ガスビルディング ※大阪もしくは名古屋を希望でご応募頂くことも可能ですが、  東京への出張もしくは転勤が発生する場合もございます
応募対象 【必須スキル】 ■学歴:専門学校卒、高専卒以上 ■IT業界の経験が2~3年以上 ■ITスキル  要件定義~運用保守まで一連のフェーズのご経験がある  ※組み込み、WEB系(フロントエンド、HTML,CSS,Ruby,JavaScript)、COBOLのみの経験は不可 ■①②いずれかを満たす ※年齢や経験内容によって通過可否が変わる場合もございます ①マネジメントスキル  管理下5名以上のプロジェクトマネジメント経験が2年以上ある ②コンサルティングスキル(43歳以下の方については歓迎要件となります)  下記2点のうち、いずれかの経験がある  ・業務コンサルティング(業務分析~業務設計またはBPR)の経験  ・ITコンサルティング上流(RFP/RFI策定またはプロジェクト計画策定)の経験 ■ヤングクラス IT経験が累計2年以上で、以下いずれかの経験があること ・システム要件定義 ・設計〜運用保守で2つのフェーズの経験 ■ミドルクラス 配下5名以上のマネジメント経験が2年以上で、以下いずれかの経験があること ・システム要件定義 ・設計〜運用保守で2つのフェーズの経験 ※コンサルティング経験は不要 ■シニアクラス IT経験が累計5年以上で、システム要件定義の経験があり、以下いずれかの経験があること ・配下10名全体50名以上のマネジメント経験が2年以上  かつITコンサル(PJ計画策定,RFI・RFP策定)または業務コンサル(業務要件定義、業務分析〜業務設計,BPR)  いずれかの経験(経験年数は不問) ・配下5名以上のマネジメント経験が2年以上かつITコンサル(PJ計画策定,RFI・RFP策定)と  業務コンサル(業務要件定義、業務分析〜業務設計,BPR)どちらも経験(経験年数は不問) ■ハイシニアクラス IT経験が累計5年以上で、システム要件定義の経験、配下10名全体50名以上のマネジメント経験、 ITコンサル(PJ計画策定,RFI・RFP策定)、業務コンサル(業務要件定義、業務分析〜業務設計,BPR)の経験があること ■エグゼクティブクラス シニアハイクラスの条件に加えて、コンサルティングファームの在籍経験 もしくは突出した経験(ビジネス英語・先端技術の知見など)があること 【歓迎スキル】 ※<特記事項>欄をご参照ください。
仕事内容 【応募前面談について】 ビジョン・コンサルティングへ応募する前に 同社のプリンシパルクラスや現場のコンサルタント、あるいは営業担当者に コンサル業界や、同社の会社説明を個別に実施いたします。 面談後に改めて応募されるかの判断をしていただきます。 ※現在はコロナ禍の影響を考慮して、原則WEB面談で行います。 【メリット】 ・履歴書、職務経歴書の提出は必要ありません。 ・現場のコンサルタントに直接質問ができます。 【進め方について】 ・当エージェント(富士誇)経由でビジョン様へ面談の申し込み ・WEB面談にご参加いただける日時を3日程ご提示ください  ※平日10時開始~20時開始、土日も要相談 ・日程確定後、面談にご参加いただきます。 【注意事項】 本内容は、期間限定で当エージェント経由でのご紹介に適用されます。 通常は実施しておりませんので、ご注意ください。 求人詳細はこちらをご参照ください。 https://cocoo.inc/kyujin/5595 【西日本案件】 ■直近の案件割合 ・戦略/業務案件:15.2% ・IT上流(システム企画構想等):30.3% ・PM/PMO案件:43.4% ・SI案件:11.1% ①■PJ名:大手製造業向け 仮想環境上のサーバー構築支援  ■業務内容:   ・インフラ構築支援(仮想環境上のサーバー、仮想環境、バックアップ環境等)   ・お客様との調整や折衝、プレゼンテーション ②■PJ名:金融系企業向け 次期インフラのグランドデザイン作成支援  ■領域:ITコンサルティング  ■業務内容:   ・次期インフラのグランドデザイン作成支援   ・ロードマップ作製  ■求められている主なスキル   ・クラウドをはじめとするITインフラに関する深い知見   ・グランドデザイン作成スキル 【中部案件】 ■直近の案件割合 ・戦略/業務案件:33.9% ・IT上流(システム企画構想等):30.5% ・PM/PMO案件:27.1% ・SI案件:8.47% ①■PJ名:大手メーカ向け SAP(PPモジュール)導入支援  ■業務内容:SAP PPモジュールの導入コンサルティング ②■PJ名:金融系企業向け CRM/CCシステムの構築に関する上流コンサル支援  ■領域:業務コンサルティング  ■業務内容:   ・CRM構想立案   ・ロードマップ策定   ・API整備計画   ・MAの活用  ■求められている主なスキル   ・コンサルティングに関する豊富な経験   ・金融業界に関する深い業務知見 【求めるスキル】 <西日本案件> ■システム開発の現場経験 ■製造業経験 ■インフラ(ネットワーク、セキュリティ、クラウド等)の経験 ■ビジネスレベルの英語力があると尚良い(理想:TOEIC900点、iBT95点、ビジネスレベル等) <中部案件> ■システム開発の現場経験 ■製造業経験 ■アプリ開発経験 ■SAP関連経験(会計領域と製造領域)  ※製造ならSD/MM/PP、会計ならFI/COなどのモジュールを要件定義から開発している経験がある ■若年層の方 【直近のリモート案件について】 ・フルリモート:10.4% ・週4日程度リモート:48.1% ・週2,3日程度リモート:26.6% ・週1日程度リモート:9.2% ・完全出社:5.7% ※週2日以上リモートで参画する案件が8割以上を占めております。

戦略・経営コンサルタント業務コンサルタントITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他プロジェクトマネージャー/リーダー(PM/PL)

管理番号 R2-543ds
会社名 株式会社ベイカレント・コンサルティング
勤務地 首都圏(プロジェクトにより地方、海外勤務あり)
応募対象 【必須スキル】 <コンサルファーム出身者の場合> ・学歴不問 ・大手コンサルファームでの業務経験(2年以上) ※40代のコンサルティングファーム在籍者も大歓迎 <IT業界出身者の場合> ・高専卒以上 ・基本設計フェーズ以上の業務経験 ※30才以上の方はPM経験が必須です ※組み込み経験者の場合、30歳前後が望ましい ※SIer在籍者の場合、40歳前後までの方が望ましい 【歓迎スキル】 ※下記いずれかの経験をお持ちの方は優遇します ・大規模プロジェクトにおけるPM/PL経験 ・企画や要件定義など上流フェーズのご経験 ・顧客折衝のご経験 ・ビジネスレベルの英語力 ■ポテンシャル採用について [必須要件] ・四大卒以上 ・職務経験が2年以上の方(2020年以前に卒業の方) ・論理的なコミュニケーションスキルと思考力をお持ちの方 [歓迎要件] ・大手企業出身の方 ・事業会社での企画や戦略のご経験(証券会社や銀行での営業など)
仕事内容 ポテンシャル層を積極採用中! ※職務経験が2年以上の方が採用となります。 ベイカレント・コンサルティングではグローバル企業、中央官庁等が抱える経営課題解決に 向けたアドバイスと実行支援を行っています。 独立系ファームの特徴を生かし、 製品・サービスにとらわれない中立的立場から提案が可能です。 これまでのバックグラウンドを活かし、コンサルタントとして 様々なクライアントが抱える経営課題の解決に向けたご支援を行って頂きます。 プロジェクトアサインについては、キャリアアドバイザーとの面談の中で、 これまでの経験/スキルと今後目指したいキャリアを総合的に加味して決定します。 なおインダストリー/サービスカットを設けない『ワンプール』の組織体制により、 例えば金融業界向け案件から製造業向け案件、IT/業務コンサルタントから 戦略コンサルタント等、多種多様なキャリアパス形成が可能です。 【業務内容】 大手企業の役員・経営企画部門といった上流部門の抱える課題を解決して頂きます。 (一例) 1.ハイテク業界・・・新規事業策定及び実行支援 2.金融業界・・・異業種コラボレーションによる新規事業策定支援 【年収例】 経験2~3年:700万円以上 経験4~5年:1000万円以上     マネージャー:1300万円以上    シニアマネージャー:1600万円以上

WEB・オープン・業務WEBデザイナー設計・構築(ネットワーク・インフラ)保守・運用(ネットワーク・インフラ)ITコンサルタント・CE・その他...全て表示

管理番号 R2-058ss
会社名 株式会社スタッフサービス・エンジニアリング事業本部
勤務地 地域限定(神奈川県・東京都・千葉県・埼玉県・栃木県・群馬県・茨城県) ※転勤あり
応募対象 ※内定後3ヶ月以内に入社可能な方が選考対象となります。 【必須スキル】 ■IT関連業務経験者(システムエンジニア・プログラマー・Webエンジニア、インフラエンジニアなど) ・PC、Web、情報端末向け各種アプリケーションの開発 ・データベース、ネットワーク、サーバー構築・運用 など
仕事内容 お客様向けシステム、Web・アプリ系開発の詳細設計、開発、テスト、 運用インフラの設計・構築業務及び導入後の運用設計、運用、監視業務などを 担当して頂きます。 【具体的には】 ・WEBシステム、業務システム、スマホ・タブレットアプリ等の  基本設計、詳細設計、開発、テスト、運用 ・サーバー、ネットワーク/インフラ設計・構築 ・仮想基盤設計、構築、導入、運用 ・クラウドサービスの設計、構築 ・システムポリシー設計 ・運用設計(運用監視、job管理、運用業務設計、保守業務設計) ≪プロジェクト例≫ ・業務系システム開発 ・モバイルアプリケーション開発 ・アウトソーシングに係わるネットワーク設計・構築支援サービスなど 【年収UP実績】 ・40代前半(前職:株式会社トヨタシステム)         650万円 → 696万円 ・40代後半(前職:東芝インフラシステムズ株式会社)     750万円 → 885万円 ・50代前半(前職:TISソリューションリンク株式会社)     690万円 → 772万円 ・50代前半(前職:株式会社富士通コンピュータテクノロジーズ)700万円 → 805万円 ※残業20時間/月想定 【特徴】 ・技術プロジェクト数は業界トップのなんと4万件以上。様々なプロジェクトが選べます。 ・リクルートグループによる強い経営基盤とコンプライアンス体制が整っています。 ・エンジニアには嬉しい、休日が多い会社です。なんと年間125日です。 ・オンライン教育が充実しています。 ・将来のUターン可能。全国主要38拠点での活躍ステージがあります。

ITコンサルタントPMOコンサルタントITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-900sf
会社名 企業名非公開
勤務地 東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル ※新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、従業員の業務を原則在宅勤務に切り替えておりますが  一部配属プロジェクトによっては、本社やお客様先で就業いただく場合もございます。  詳細な就業場所については、入社後に決定いたしますので予めご了承ください。
応募対象 【必須案件】 下記いずれか ・プライムベンダーにおけるPM経験 ・プロジェクトマネジメントまたはITコンサルティング経験5年以上 ・プロジェクト監査経験 【歓迎案件】 ・プロセス品質管理部門でのレビューワー経験 ・プロジェクト手法分析ができる方 ・トラブルプロジェクトのサポート経験 【求める人物像】 ・同社の事業内容、ビジョンに共感していただける方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・組織の成長にあわせて柔軟に体勢を変えていくことができる方
仕事内容 品質プラットフォーム推進グループでは、 同社のプロジェクトの品質向上を目的として プロジェクトの管理・監督・レスキューをおこなっております。 たとえば、スケジュール遅延や稼働増加といった事実に基づいて原因を探り、 改善案の模索や指摘、提案をおこないます。 プロジェクトの分析を通じて、他のプロジェクトで 同様のトラブルが起きないように社内で改善活動の推進や、 スムーズに進行するようにプロジェクトの炎上防止、炎上予兆の 早期検知のためにデリバリーチームを支援し、PDCAをまわしながら プロジェクト自体をよりよいものにするための活動もおこないます。 【具体的な業務内容】 ※ご経験やご志向性に合わせて上記いずれかの業務をお任せいたします。 【プロジェクト管理】 ・提案、キックオフにおけるプロジェクト開始時点のリスク確認とコントロール ・プロジェクトの振り返りと要因分析と仕組みづくり ・分析結果を次のプロジェクトに反映させ、PDCAをまわす ・プロジェクトメンバーに対する品質向上の意識づけ ・プロジェクト結果のモニタリング、社内報告 【プロジェクト監査】 ・プロジェクトの振り返り (計画の妥当性、プロジェクトマネジメントの適正性など)と要因分析と仕組みづくり ・分析結果を次のプロジェクトに反映させ、PDCAをまわす ・プロジェクトメンバーに対する品質向上の意識づけ ・プロジェクト結果のモニタリング、社内報告 【プロジェクトレスキュー】 ・プロジェクトリスクの共有 ・プロジェクトリスクの監視 ・炎上プロジェクトのアラートとエスカレーション ・炎上防止策の策定支援 ・上記を踏まえたプロジェクト品質向上の仕組みづくり 【採用背景】 プロジェクト品質向上に向けて、社内でも意識が高まっているための人員拡大。 【配属部署について】 サービス&テクノロジー本部 能力・品質統括部 品質プラットフォーム推進G

WEB・オープン・業務ITコンサルタント・CE・その他プロジェクトマネージャー/リーダー(PM/PL)

管理番号 M4-900sf
会社名 企業名非公開
勤務地 東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル
応募対象 【必須案件】 ■基幹システム導入PJTにおける超上流(ビジョン策定/システム企画構想策定)フェーズの経験  ※提案フェーズの経験があれば尚可 ・システム課題を抽出・整理する力  (プロジェクトの中期課題などの検討をリード/ファシリテートし、課題の整理、根本分析を行う) ・業務改革/情報化のテーマを抽出する力  (業務改革の目標に対する施策の体系化により、全体の方向性を明確化し、   業務/システム改革のテーマ抽出を行う) ・要求事項をまとめる力  (RFPの目次やストーリー、取組テーマより情報システム化の方針やシステム全体像などを基に、   RFPドラフト版の作成支援を行う) ■SAP導入PJTにおける要件定義(CRP)の経験 ・CRPの準備(シナリオ作成等)および実行 ・新システム化業務フローの作成 ・BFC/SFCの作成 【歓迎案件】 ■SCM領域の知見(業務部門/IT部門双方と会話できること) ■会計領域の知見(業務部門/IT部門双方と会話できること) 【求める人物像】 ■同社の事業内容、ビジョンに共感していただける方 ■向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ■素直に物事を受け入れることができる方 ■スピード感をもって意思決定およびレスポンスができる方
仕事内容 本ポジションは、お客様に向き合い事業戦略を考え実現する デジタルビジネス事業本部への配属です。 同社および同社グループ全体の事業やサービスに携わる組織でもあるため、 今後の同社グループ全体を担う最重要組織といっても過言ではありません。 ご自身の成長とともに事業拡大の立役者となっていただけます。 【具体的な業務内容】 ◆同社グループとお客様の双方の事業拡大を実現するための  アカウントプランの立案および実行(実行指揮) ◆お客様の向き合い責任者として営業と連携し課題ヒアリングから  提案、受注に結びつける各種活動と長期的なリレーションの構築 ◆お客様の課題に対する同グループによるトータルソリューションのコーディネート ◆提案〜受注後プロジェクト体制の構築、プロジェクト全体の責任者としての対客業務 ◆同グループのエンジニア/プロダクト組織と連携して新規サービスの  企画、立案、実行までの活動 ※SAPビジネスにおいて特に以下業務内容を想定しております。  SAP S/4HANAシステム導入構想策定、要件定義の企画、提案、推進を  顧客システム企画部門と共に行います。 ・システム構想策定における業務要件の抽出、RFP作成の支援およびベンダー提案の評価 ・プロジェクト全体計画策定 ・実機検証(CRP、Sprint等の要件確認)、  BFC(Business Function Chart)によるシナリオ策定を一貫して行っていただきます。 【配属部署】 デジタルビジネス事業本部 製造・基幹事業統括部 基幹・マテリアル事業部 【担当するお客様の事業領域例】 ヘルスケア領域/マテリアル領域/基幹システム領域 【デジタルビジネス事業本部における役割】 ※お任せする役割・ミッションについては選考を経て決定するものとなります ■シニアディレクター<部門売上責任額(目安):100億円> ※ご志向性:管理職、マネジメント志向、バランサー 既存の大型顧客および営業にて新規開拓済の企業を中心に向き合っていただき、 顧客課題のヒアリングをしながら、特に難易度の高い課題解決に向けた ご提案を行っていただきます。 複数かつ幅広いインダストリーを拡大するための戦略立案~実行まで 一連の流れをご担当いただき、複数かつ幅広いインダストリーの顧客売上拡大、 同社の売上拡大をミッションとします。 また、サービス&テクノロジー本部との連携、 リソースの確保のための体制拡充およびデリバリコーディネートなど、 戦略に基づいた必要な業務を行っていただきます。 なお、組織のマネジメント業務および採用や組織組成もご担当いただきますので、 管理者志向の方にマッチしたポジションです。 ■ディレクター<部門売上責任額(目安):40億円~> ※ご志向性:管理職、マネジメント志向、バランス型 既存の大型顧客および営業にて新規開拓済の企業を中心に向き合っていただき、 顧客課題のヒアリングをしながら、 特に難易度の高い課題解決に向けたご提案を行っていただきます。 特定のインダストリーを拡大するための戦略立案~実行まで一連の流れをご担当いただき、 そのインダストリーの顧客売上拡大、同社の売上拡大をミッションとします。 また、サービス&テクノロジー本部との連携、 リソースの確保のための体制拡充およびデリバリコーディネートなど、 戦略に基づいた必要な業務を行っていただきます。 なお、組織のマネジメント業務および採用や組織組成もご担当いただきますので、 管理者志向の方にマッチしたポジションです。 ■エグゼクティブアカウントマネージャー<個人売上責任額(目安):10億円> ※志向性:業界スペシャリスト、特化型 既存の大型顧客および、営業部門が新規開拓をした企業を中心に向き合っていただき、 顧客課題のヒアリングをしながら課題解決に向けたご提案を行っていただきます。 企業内にて各部署キーマンとのリレーションを構築し、 お客様の売上拡大、同社の売上拡大をミッションとします。 ■アカウントマネージャー<個人売上責任額(目安):5億円~> ※志向性:業界スペシャリスト、特化型 既存の中小型顧客および営業が新規開拓をした企業を中心に向き合っていただき、 顧客課題のヒアリングをしながら課題解決に向けたご提案を行っていただきます。 ※複数企業をご担当いただく可能性が高いです。 企業内にて各部署キーマンとのリレーションを構築し、 お客様の売上拡大、同社の売上拡大をミッションとします。

ITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他企画・購買・広報他

管理番号 R2-540pw
会社名 PwCコンサルティング合同会社
勤務地 東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー
応募対象 ◆企業間の取り決めにより、現在IBM社に在籍している方は採用に制限がかかる場合があります。  詳しくは特記事項欄をご覧ください。 【必須案件】 ・コンサルティング会社やITソフトウェア/ソリューション提供企業において、  ITコンサルティング領域におけるマーケティング、セールス、ビジネス立ち上げ~運営、  営業企画/サポートのいずれかの業務経験を有している ・大卒以上 ・英語力(TOEIC700点以上) 【歓迎案件】 ・論理的思考能力 ・対人間コミュニケーション力 ・責任を持って取り組める粘り強さ ・役職者/社内外のステークホルダーと臆せずコミュニケーションし、説得賛同を得る実行力 ・指示待ちではなく、状況から仮説を立て、方針検討~提案までの自発的行動力 ・契約書など法務関連の調整の経験
仕事内容 【担当業務】 ◆クラウドサービスに関するビジネス開発、アライアンス業務のサポートを担当 (いずれはメイン担当をお任せしたいと考えています) ◆Enterprise Transformation部門に所属 ◆担当するアライアンスビジネスに関する戦略策定~実行サポート ◆アライアンスパートナーや社内関係者と協働したPipe Generation ◆担当企業のエグゼクティブや主要な関係者とのリレーションシップ構築 ◆マーケティング活動の企画立案~実行 (プレスリリース、Thought Leadershipなどのコンテンツ作成、Webなど  媒体を活用したプロモーション、エグゼクティブ向けイベント等)サポート ◆担当ビジネスに関するナレッジマネジメント (PwCのGlobal Networkを活用した最新ナレッジの収集や社内への展開支援等) ◆社内向け啓蒙/人材育成活動の企画立案~実行 ◆担当するアライアンス企業の製品に関連したソリューション開発支援 【担当業界】 業種業界を問わず、金融・製造・メディア/テクノロジー・医療・ヘルスケア・官公庁など 幅広く携わることが可能です。 また、クロスボーダー案件にも携わる機会も増えています。 【参考:メンバー】 PwCは企業のビジネス変革を支援するために、 多くのテクノロジー企業と強力なアライアンスを組んでいます。 アライアンス担当は、担当するソリューションチームに所属しながら、 テクノロジーアライアンスとしてバーチャルなチームとして連携し業務を行います。 テクノロジーアライアンスは、パートナー1名、ディレクター1名、 シニアマネージャー3名、マネージャー1名、 オペレーションサポートのスペシャリスト2名で構成された少数精鋭のチームです。 (2022年2月1日現在) コンサルティングや外資IT企業など様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成され、 それぞれに専門性を持ちながら、担当するIT企業と協力し、 PwCのビジネス拡大に貢献するべく活動しています。 【メンバーからのメッセージ】 テクノロジービジネスに関して、業種業界を問わず、幅広く携わることが可能です。 また、PwC Global Networkと関わる機会も増えています。

戦略・経営コンサルタントITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他

管理番号 R2-640pw
会社名 PwCコンサルティング合同会社
勤務地 東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー
応募対象 ◆企業間の取り決めにより、現在IBM社に在籍している方は採用に制限がかかる場合があります。  詳しくは特記事項欄をご覧ください。 【必須案件】 ・新規ビジネスの立ち上げ、拡大に興味があり、積極的に具体化や、推進に向けて行動するマインドセット、能力 ・コアコンサルティング能力として、クライアント経営側に対する論理的思考、説明能力、  それに伴うプレゼンテーション、ドキュメンテーション、コミュニケーション力 ・技術(特に最先端の技術、各種ハードウェア(Robotics、Drone、センサ、VRゴーグル、スマートフォン)や、  新興ソフトウェア技術(各種クラウドサービス、開発プラットフォーム、自動化、アジャイル開発、DevOps等))  に対する興味、これら技術に対する仕組みの理解、検討の経験、知見 ・事業、技術双方の視点や管理側と開発側双方をブリッジできる視点、能力 ・コンサルティングファームのテクノロジーコンサルティングの経験、  事業会社でのサービス開発において開発をリードした経験 【歓迎案件】 ・新興技術やソフトウェア進化の見通しを語れる方 ・2種類から3種類の業界に対するコンサルティングやシステム導入の経験 ・開発基盤チームなどで、開発生産性を高める活動経験がある方
仕事内容 VUCAの時代にクライアントが対応するために、PwCコンサルティングでは、 エクスペリエンス、ビジネス、テクノロジーそれぞれの観点を重視した クライアントの新規サービス、プロダクトを迅速に具現化する手法をとっております。 クライアントのアイディア創発か事業化の道のりを加速化するためには、 技術的な知見やアーキテクトの視点で、プロトタイピングやMVPの設計、 開発など具体化する工程を導き、動く形にする力がより求められます。 今回募集するポジションは、クライアントをはじめ、 戦略系、ビジネス系のコンサルティング部門と連携しつつ、スクラムのなかで、 エンジニアリングの力を引き出し、具現化することを推進して、 クライアントの新規サービス・製品の事業化、製品化を支援するものです。 また、コンサルティング事業における生産性等を高めるための 技術適用方針、具体化も推進していきます。 【担当業界】 全業界(クライアント企業の企画経営、事業開発部門、DX推進部門、 顧客サービス部門等の新規サービス、新規事業開発支援) 社内各部門の生産性向上 【担当領域】 比較的解像度が低く、柔らかいクライアント要件に対して、 アイディエーションの実施や、想定カスタマー/ユーザのペインポイントを 改善するソリューションなどを、新興技術も含めた技術可能性もみながら 実現案として策定していただきます。 そのうえで、ソリューションアーキテクトとして、エンジニアや PwC海外のオフショア開発等と連携しながらプロトタイピングや MVPの設計、開発をリードしていただきます。 PwCコンサルティング社内のコンサルティング業務の高度化、 デジタル化を推進する各種アクセラレータ、サービスを提案し、 導入、展開に向けた活動をリードしていただきます。

戦略・経営コンサルタントITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-500st
会社名 株式会社ストラテジーテック・コンサルティング
勤務地 東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3 秋葉原ファーストスクエア7F
応募対象 【必須スキル】 ■4年制大学/大学院卒以上 ■以下いずれかで1年以上の実務経験をお持ちの方 ・コンサルファームなどでの戦略またはITコンサルティング経験者 ・事業会社での経営・事業企画部門などの経験者 【求める人物像】 ■高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ■最新のトレンド・テーマや事例にキャッチアップし、バイタリティーを持ってチャレンジできる方 ■自らコンサル業界やクライアント動向を把握し、クライアントや自社への提案などに積極的に関わることができる方 ■スケジューリング(優先順位付け含む)など、ビジネスベーシックスキルが習得できている方
仕事内容 【募集背景】 創業当時から様々なクライアントから戦略コンサルティング支援のご依頼をいただいており、 設立初年度から日本を代表する企業の役員直下でのプロジェクトなどをサポートしてきました。 4期目となる現在においても、設立当時から支援してきたプロジェクトが大きく拡大しております。 また毎月新規の取引先も増えており、クライアントからも多くの 戦略コンサルティング依頼を頂くようになった為、 この度戦略コンサルタントの増員を行わせて頂く事になりました。 【業務内容】 急速なグローバル化により既存事業では成長戦略を描く事が困難になった 大手企業をサポートするため、新規事業立案や既存事業の トランスフォーメーション戦略を中心にコンサルティングサポート致します。 ◆既存または新規大手事業会社から依頼された「経営戦略」等の  コンサルティング支援を行います。  クライアントは各業界上位5社をターゲットとし、特にCXOクラスから  「新規事業戦略」「既存事業のトランスフォーメーション」の依頼を多数いただいています。 ◆「SIerやPMO支援を積極的に獲得しない」、同社がプライムである  「戦略」案件をメインとしたコンサルティングを行います。 <プロジェクト一部抜粋> ・海外事業(新規・既存)事業のビジネスモデル検討支援 ・金融領域におけるAIを活用した事業戦略検討支援 ・新規ICT事業戦 略策定支援 ・スマートシティ領域における地域活性アプリ企画支援及び実行支援 ・ロボティクスソリューションを活用した事業戦略策定及び営業支援 ※その他新規事業や既存デジタルトランスフォーメーションの案件が多数 【職位】 ①アナリスト  プロジェクトのアシスタント全般を担う。  主な作業としては、インタビュー/リサーチ、データ分析、  クライアント向け資料の作成などを幅広く担当。 ②コンサルタント  プロジェクトにおける個人のタスク管理及び遂行を担う。  主な作業としては、仮説検証からクライアント向け資料のドラフト作成、  プロジェクトにおける課題/リスク管理などを担当。 ③シニアコンサルタント  プロジェクトメンバーとしてプロジェクトの一領域を担う。  主な作業としては、As-Is 分析、仮説構築や施策立案、  クライアントの上位層向けの報告資料・ディスカッションペーパーの作成などを担当。 【会社の魅力】 ■独自のトレーニングプログラム  同社では戦略コンサルタント未経験のかたでも、しっかりワークできるように  独自のトレーニングプログラムを開発しております。  スタートアップでありながらもスキルを身に着けられるよう  成長を後押しする環境を整えております。 ■インセンティブによる定量評価  チャージ額を基にした定量評価のため、個人の成果が給与に反映される仕組みです。  理論上は上限がなく、個々人に合わせた報酬制度を設計できます。 ■事業会社機能にも携われる  同社にはコンサルティング事業以外にも  Saasプロダクト・メディア・地方創生事業があるため、  上記事業に携わることも可能です。コンサルタントとしての経験を活かしながら  自らプロダクト開発や自社の業務改善ができます。(希望者のみとなります。) 【仕事環境】 ・BIG4・アクセンチュアをはじめとした大手外資系コンサルファーム出身者が  多く集まっています。 ・平均年齢は34歳で、幅広い年齢の方が活躍しています 。 ・インダストリー・ソリューションで区切られていない組織です。(ワンプール制) ・社員の9割がリモートワークにて働いております。 ・将来的には海外事業拠点を設立し、グローバルな最先端のテクノロジーサービスを  提供することを目標としております。

戦略・経営コンサルタントITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-500st
会社名 株式会社ストラテジーテック・コンサルティング
勤務地 東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3 秋葉原ファーストスクエア7F
応募対象 【必須スキル】 ■4年制大学/大学院卒以上 ■以下いずれかで1年以上の実務経験をお持ちの方 ・コンサルファームなどでの戦略またはITコンサルティング経験者 ・事業会社での経営・事業企画部門などの経験者 【求める人物像】 ■高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ■最新のトレンド・テーマや事例にキャッチアップし、バイタリティーを持ってチャレンジできる方 ■自らコンサル業界やクライアント動向を把握し、  クライアントや自社への提案などに積極的に関わることができる方 ■スケジューリング(優先順位付け含む)など、ビジネスベーシックスキルが習得できている方
仕事内容 【募集背景】 同社は社名に「ストラテジー」と入れさせていただいている通り、 大手企業の「戦略案件」のコンサルティングに注力しているのが 最大の特徴となっております。 創業当時から様々なクライアントから戦略コンサルティング支援の ご依頼をいただいており、設立初年度から日本を代表する企業の役員直下での プロジェクトなどをサポートしてきました。 4期目となる現在においても、設立当時から支援してきたプロジェクトが 大きく拡大しております。また毎月新規の取引先も増えており、 クライアントからも多くの戦略コンサルティング依頼を頂くようになった為、 この度戦略コンサルタントの増員を行わせて頂く事になりました。 【業務内容】 急速なグローバル化により既存事業では成長戦略を描く事が困難になった 大手企業をサポートするため、新規事業立案や既存事業の トランスフォーメーション戦略を中心にコンサルティングサポート致します。 ◆既存または新規大手事業会社から依頼された「経営戦略」等の  コンサルティング支援を行います。  クライアントは各業界上位5社をターゲットとし、特にCXOクラスから  「新規事業戦略」「既存事業のトランスフォーメーション」の依頼を多数いただいています。 ◆「SIerやPMO支援を積極的に獲得しない」、同社がプライムである  「戦略」案件をメインとしたコンサルティングを行います。 <プロジェクト一部抜粋> ・海外事業(新規・既存)事業のビジネスモデル検討支援 ・金融領域におけるAIを活用した事業戦略検討支援 ・新規ICT事業戦 略策定支援 ・スマートシティ領域における地域活性アプリ企画支援及び実行支援 ・ロボティクスソリューションを活用した事業戦略策定及び営業支援 ※その他新規事業や既存デジタルトランスフォーメーションの案件が多数 【職位】 ①マネージャー:  プロジェクトの管理者として、プロジェクト・メンバーの管理・運営を担う。  プロジェクト設計から管理・推進、クライアントとのコミュニケーション、  成果物の品質管理、メンバーの育成などを担当。 ②シニアマネージャー:  主要なプロジェクトの責任者として、マネージャーの管理、及びプロジェクト推進を担う。  プロジェクト全体の品質管理や、会社経営の観点から提案活動、社内トレーニングを実施。 ③エグゼクティブマネージャー:  主要クライアントの責任者として、大規模/高難易度プロジェクトの統括管理・推進を担う。  会社経営の観点から新規クライアント開拓や社内全体のトレーニング、  ナレッジマネジメントを実施。 ④パートナー:  複数の主要クライアントの統括責任者を担う。  主に業界/テーマの有識者としてプロジェクト全体の品質担保やマネジメント全般を担当。  会社経営の観点から、統括管理を実施。 ⑤執行役員:  コンサルタントの総括責任者として、プロジェクトに関わり、  クライアントとのリレーションを発展・拡大させることをミッションとする。  自社へ提言の質を常に高く担保する責任を担う。 【会社の魅力】 ■裁量権  同社は2019年11月に設立され、創業期といわれるフェーズにあります。  組織を作り上げていく時期なので、メンバーや組織の成長を体験できます。  また、希望者はパートナー以外でも大手役員の方へのセールスにも参加できる環境です。  自ら案件を取り、プロジェクト体制を作っていくことも可能です。 ■インセンティブによる定量評価  チャージ額を基にした定量評価のため、個人の成果が給与に反映される仕組みです。  理論上は上限がなく、個々人に合わせた報酬制度を設計できます。 ■事業会社機能にも携われる  同社にはコンサルティング事業以外にも  Saasプロダクト・メディア・地方創生事業があるため、  上記事業に携わることも可能です。コンサルタントとしての経験を活かしながら  自らプロダクト開発や自社の業務改善ができます。(希望者のみとなります。) 【仕事環境】 ・BIG4・アクセンチュアをはじめとした大手外資系コンサルファーム出身者が  多く集まっています。 ・平均年齢は34歳で、幅広い年齢の方が活躍しています 。 ・インダストリー・ソリューションで区切られていない組織です。(ワンプール制) ・社員の9割がリモートワークにて働いております。 ・将来的には海外事業拠点を設立し、グローバルな最先端のテクノロジーサービスを  提供することを目標としております。

ITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-500st
会社名 株式会社ストラテジーテック・コンサルティング
勤務地 東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3 秋葉原ファーストスクエア7F
応募対象 【必須スキル】 以下いずれかで5年以上のご経験 ・コンサルティングファームなどでのIT コンサルティング経験 ・Sierなどでのシステム開発・構築経験 ・情報システム部門やシステム開発部門などでの業界経験 【求める人物像】 ・システム開発・構築経験 ・最新トレンドを学びクライアントへ高いバリューを出し続けることができる方 ・社内外の関係者に自ら働きかけリーディング出来る方 ・自らコンサル業界やクライアントの把握・提案などに積極的に活動できる方
仕事内容 【募集背景】 同社は社名に「ストラテジー・テック」と入れさせていただいている通り、 大手企業の「戦略・ DX 案件」のコンサルティングに注力しているのが 最大の特徴となっております。 同社は創業当時から様々なクライアントから戦略・DXコンサルティング支援の ご依頼をいただいており、設立初年度から日本を代表する企業の 役員直下でのプロジェクトなどをサポートしてきました。 4期目となる現在においても、設立当時から支援してきたプロジェクトが 大きく拡大している状況です。 クライアントからも多くのDX上流案件の依頼を頂くようになった為、 テクノロジーコンサルタントの募集をさせていただくことになりました。 【業務内容】 ◆既存または新規大手事業会社から依頼された「デジタルトラ ンスフォーメンション」などの  コンサルティング支援を行います。  ※ターゲットクライアントは各業界上位5社をターゲットに、   特に役員層が抱える「新規事業戦略」  「既存事業トランスフォーメーション」をサポートします。 ◆SIER・PMOを積極的にやらない「戦略・ DX 」支援をメインとした  コンサルティングを行います。 <プロジェクト一部抜粋> ・金融領域におけるAIを活用した事業戦略検討支援 ・新規ICT事業戦略策定支援 ・スマートシティ領域における地域活性アプリ企画支援及び実行支援 ・データプラットフォーム基盤における構想策定及びグランドデザイン検討支援 ・各ユースケース(クロスセル・アップセル、不正請求検知等)における  データアナリティクス支援 ※その他新規事業や既存デジタルトランスフォーメーションの案件が多数 【職位】 ①マネージャー:  プロジェクトの管理者として、プロジェクト・メンバーの管理・運営を担う。  プロジェクト設計から管理・推進、クライアントとのコミュニケーション、  成果物の品質管理、メンバーの育成などを担当。 ②シニアマネージャー:  主要なプロジェクトの責任者として、マネージャーの管理、及びプロジェクト推進を担う。  プロジェクト全体の品質管理や、会社経営の観点から提案活動、社内トレーニングを実施。 ③エグゼクティブマネージャー:  主要クライアントの責任者として、大規模/高難易度プロジェクトの統括管理・推進を担う。  会社経営の観点から新規クライアント開拓や社内全体のトレーニング、  ナレッジマネジメントを実施。 ④パートナー:  複数の主要クライアントの統括責任者を担う。  主に業界/テーマの有識者としてプロジェクト全体の品質担保やマネジメント全般を担当。  会社経営の観点から、統括管理を実施。 ⑤執行役員:  コンサルタントの総括責任者として、プロジェクトに関わり、  クライアントとのリレーションを発展・拡大させることをミッションとする。  自社へ提言の質を常に高く担保する責任を担う。 【会社の魅力】 ■裁量権  同社は2019年11月に設立され、創業期といわれるフェーズにあります。  組織を作り上げていく時期なので、メンバーや組織の成長を体験できます。  また、希望者はパートナー以外でも大手役員の方へのセールスにも参加できる環境です。  自ら案件を取り、プロジェクト体制を作っていくことも可能です。 ■インセンティブによる定量評価  チャージ額を基にした定量評価のため、個人の成果が給与に反映される仕組みです。  理論上は上限がなく、個々人に合わせた報酬制度を設計できます。 ■事業会社機能にも携われる  同社にはコンサルティング事業以外にも  Saasプロダクト・メディア・地方創生事業があるため、  上記事業に携わることも可能です。コンサルタントとしての経験を活かしながら  自らプロダクト開発や自社の業務改善ができます。(希望者のみとなります。) 【仕事環境】 ・BIG4・アクセンチュアをはじめとした大手外資系コンサルファーム出身者が  多く集まっています。 ・平均年齢は34歳で、幅広い年齢の方が活躍しています 。 ・インダストリー・ソリューションで区切られていない組織です。(ワンプール制) ・社員の9割がリモートワークにて働いております。 ・将来的には海外事業拠点を設立し、グローバルな最先端のテクノロジーサービスを  提供することを目標としております。

ITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-500st
会社名 株式会社ストラテジーテック・コンサルティング
勤務地 東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3 秋葉原ファーストスクエア7F
応募対象 【必須スキル】 以下いずれかで1年以上のご経験 ・コンサルティングファームなどでのIT コンサルティング経験 ・Sierなどでのシステム開発・構築経験 ・情報システム部門やシステム開発部門などでの業界経験 【求める人物像】 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・最新のトレンド・テーマや事例にキャッチアップし、バイタリティーを持ってチャレンジできる方 ・自らコンサル業界やクライアント動向を把握し、クライアントや  自社への提案などに積極的に関わることができる方 ・スケジューリング(優先順位付け含む)など、ビジネスベーシックスキルが習得できている方
仕事内容 【募集背景】 同社は社名に「ストラテジー・テック」と入れさせていただいている通り、 大手企業の「戦略・ DX 案件」のコンサルティングに注力しているのが 最大の特徴となっております。 同社は創業当時から様々なクライアントから戦略・DXコンサルティング支援の ご依頼をいただいており、設立初年度から日本を代表する企業の 役員直下でのプロジェクトなどをサポートしてきました。 4期目となる現在においても、設立当時から支援してきたプロジェクトが 大きく拡大している状況です。 クライアントからも多くのDX上流案件の依頼を頂くようになった為、 テクノロジーコンサルタントの募集をさせていただくことになりました。 【業務内容】 ◆既存または新規大手事業会社から依頼された「デジタルトラ ンスフォーメンション」などの  コンサルティング支援を行います。  ※ターゲットクライアントは各業界上位5社をターゲットに、   特に役員層が抱える「新規事業戦略」  「既存事業トランスフォーメーション」をサポートします。 ◆SIER・PMOを積極的にやらない「戦略・ DX 」支援をメインとした  コンサルティングを行います。 <プロジェクト一部抜粋> ・海外事業(新規・既存)事業のビジネスモデル検討支援 ・金融領域におけるAIを活用した事業戦略検討支援 ・新規ICT事業戦 略策定支援 ・スマートシティ領域における地域活性アプリ企画支援及び実行支援 ・ロボティクスソリューションを活用した事業戦略策定及び営業支援 ※その他新規事業や既存デジタルトランスフォーメーションの案件が多数 【職位】 ①アナリスト  プロジェクトのアシスタント全般を担う。  主な作業としては、インタビュー/リサーチ、データ分析、  クライアント向け資料の作成などを幅広く担当。 ②コンサルタント  プロジェクトにおける個人のタスク管理及び遂行を担う。  主な作業としては、仮説検証からクライアント向け資料のドラフト作成、  プロジェクトにおける課題/リスク管理などを担当。 ③シニアコンサルタント  プロジェクトメンバーとしてプロジェクトの一領域を担う。  主な作業としては、As-Is 分析、仮説構築や施策立案、  クライアントの上位層向けの報告資料・ディスカッションペーパーの作成などを担当。 【会社の魅力】 ■独自のトレーニングプログラム  同社では戦略コンサルタント未経験のかたでも、しっかりワークできるように  独自のトレーニングプログラムを開発しております。  スタートアップでありながらもスキルを身に着けられるよう  成長を後押しする環境を整えております。 ■インセンティブによる定量評価  チャージ額を基にした定量評価のため、個人の成果が給与に反映される仕組みです。  理論上は上限がなく、個々人に合わせた報酬制度を設計できます。 ■事業会社機能にも携われる  同社にはコンサルティング事業以外にも  Saasプロダクト・メディア・地方創生事業があるため、  上記事業に携わることも可能です。コンサルタントとしての経験を活かしながら  自らプロダクト開発や自社の業務改善ができます。(希望者のみとなります。) 【仕事環境】 ・BIG4・アクセンチュアをはじめとした大手外資系コンサルファーム出身者が  多く集まっています。 ・平均年齢は34歳で、幅広い年齢の方が活躍しています 。 ・インダストリー・ソリューションで区切られていない組織です。(ワンプール制) ・社員の9割がリモートワークにて働いております。 ・将来的には海外事業拠点を設立し、グローバルな最先端のテクノロジーサービスを  提供することを目標としております。

ITコンサルタントセキュリティコンサルタントセキュリティ・デバッグ・テスター・品質管理ITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-900sf
会社名 企業名非公開
勤務地 ・東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル ・大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル3F ・愛知県名古屋市中区錦1-8-18 錦ハーモニービル
応募対象 【必須案件】 ・セキュリティに関するコンサルティング、もしくは企画立案業務のご経験をおもちの方(事業会社側、ベンダー側は不問) 【歓迎案件】 ・CSIRT構築、運用経験 ・EDR導入、運用経験 ・社内SOC構築、運用経験 ・大規模インシデント対応経験 ・セキュリティ教育経験、教育カリキュラム作成経験 【求める人物像】 ・同社の事業内容、ビジョンに共感していただける方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方
仕事内容 新型感染症のひろがりなど世界情勢が混乱している昨今。 この未曾有の混乱につけこんでサイバー攻撃が急増をしており、 セキュリティ全般の需要が非常に高まっています。 このような背景から、ITの品質保証分野の第一人者である同社に セキュリティ関連のお引き合いを多くいただくことが増え、 お客様に向けていままでの事業枠にとらわれない形で価値提供をしていくべく、 セキュリティ事業を立ちあげました。 【具体的な業務内容】 ◆ストラテジー領域 ・セキュリティ戦略策定、および統括 ・セキュリティ体制企画、設計 ◆マネジメント領域 ・CSRIT構築、運用 ・セキュリティ監査 ・セキュリティ教育、訓練 ・ゼロトラスト導入支援 【今後の展望】 業務の標準化を得意としている同社。将来的にはセキュリティという 高難易度の分野においても標準化を行い、事業をスケールし、 誰もが高品質なセキュリティ環境に身を置くことができる世界を実現してまいります。 【配属部署】 サービス&テクノロジー本部 技術統括部 セキュリティーサービス部

ITコンサルタントセキュリティコンサルタントセキュリティ・デバッグ・テスター・品質管理ITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-900sf
会社名 企業名非公開
勤務地 勤務地(東京/大阪/札幌/名古屋/福岡/仙台) ※他全国各地ご相談ください。リモート前提採用可能です。 ※ご希望の勤務地をご記載ください。
応募対象 【必須案件】 ・セキュリティに関するコンサルティング、もしくは企画立案業務のご経験をおもちの方(事業会社側、ベンダー側は不問) 【歓迎案件】 ・CSIRT構築、運用経験 ・EDR導入、運用経験 ・社内SOC構築、運用経験 ・大規模インシデント対応経験 ・セキュリティ教育経験、教育カリキュラム作成経験 【求める人物像】 ・同社の事業内容、ビジョンに共感していただける方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方
仕事内容 新型感染症のひろがりなど世界情勢が混乱している昨今。 この未曾有の混乱につけこんでサイバー攻撃が急増をしており、 セキュリティ全般の需要が非常に高まっています。 このような背景から、ITの品質保証分野の第一人者である同社に セキュリティ関連のお引き合いを多くいただくことが増え、 お客様に向けていままでの事業枠にとらわれない形で価値提供をしていくべく、 セキュリティ事業を立ちあげました。 【具体的な業務内容】 ◆ストラテジー領域 ・セキュリティ戦略策定、および統括 ・セキュリティ体制企画、設計 ◆マネジメント領域 ・CSRIT構築、運用 ・セキュリティ監査 ・セキュリティ教育、訓練 ・ゼロトラスト導入支援 【今後の展望】 業務の標準化を得意としている同社。将来的にはセキュリティという 高難易度の分野においても標準化を行い、事業をスケールし、 誰もが高品質なセキュリティ環境に身を置くことができる世界を実現してまいります。 【働き方】 フルリモートでの勤務のご相談が可能です。 会社全体でもフルリモート勤務を推奨しております。 研修および業務のキャッチアップ、オンボーディング、コミュニケーションにおいて リモート勤務でも円滑に業務が行えるようさまざまな施策をしておりますのでご安心ください。 ご家族の事情、プライベートでの希望など考慮しながら アサイン先なども検討しておりますので、 お気軽にご相談ください。 【配属部署】 サービス&テクノロジー本部 技術統括部 セキュリティーサービス部

戦略・経営コンサルタントITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-400vs
会社名 Ridgelinez(リッジラインズ)株式会社
勤務地 東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング
応募対象 ①コンサルタント/アナリスト <必須案件> ■英語レベル:日常会話レベル ■論理的思考力 ■リーダーシップ ■プレゼンテーション力 しファシリテーション力 ■以下いずれかの経験・業務知識があること ・コンサルティングファーム/シンクタンクでの業務経験 ・広告/PR代理店での業務経験 ・Web企画・制作会社での業務経験 ・事業会社でのマーケティング・セールス業務経験 ・事業会社での経営企画の経験 ・新規事業やサービスの企画/開発/運用経験 ・EC、モバイルアプリ、会員管理システム等、顧客接点周りのシステム開発プロジェクトの経験 <歓迎案件> ■マーケティング戦略、CRM戦略などの立案経験 ■マーケティングキャンペーンの立案・実行・効果測定の経験 ■デジタル広告、Webサイト、EC等のデジタルマーケティング領域における企画・運用業務経験 ■プロジェクトマネジメントスキル、システム開発のPMO業務経験 ■Web/デジタルマーケティングツール(MA,CDP,CMS,WebAnalytics,SFA等)の導入・利用経験 ■SAS/Tableau/Qlik等のBIツール、R/Python/SQL等を用いた顧客データ分析の経験 ②マネージャー <必須案件> ■英語レベル:日常会話レベル ■以下の経験/能力要件必須 ・コンサルティング会社やクリエイティブエージェンシー、企業のデザイン部門で、  クリエイティブ職としての職務経験、またはクライアントと対面したクリエイティブ業務経験(5年以上) ・デザインリサーチ&戦略、ビジョニングからUX・サービスデザイン、情報設計・ビジュアライゼーション  (GUI・グラフィック/プロダクト/空間/映像)などを融合させた総合的なクリエイティブディレクションのプロジェクト経験 ・事業戦略・企画部門/戦略コンサル、IT部門/Sier/エンジニアとの協業経験 ・複数名の部下を抱えたリーダーロールとしてのプロジェクト管理経験 ※②マネージャー(歓迎案件)及び③シニアマネージャーに関しましては、【特記事項】欄をご確認ください。
仕事内容 【①アナリスト/コンサルタント】 クライアント企業に対し、あるべき顧客体験起点のアプローチを用いて、 CX戦略の策定、サービスデザイン、マーケティング/セールス変革を支援する。 プロジェクトベースで、下記一連の活動もしくはその一部を実行する。 ◆定性・定量両面からの顧客理解・顧客インサイト発掘 ◆顧客戦略策定 ◆あるべき顧客体験(CX)策定 ◆あるべきブランド・ビジョン策定 ◆具体的な新商品・新サービス・イノベーション開発 ◆テクノロジー導入の企画構想 ◆上記企画内容の実行支援と業務変革支援 <主なコンサルティングテーマ> ・情報提供~購買~ファン化までの顧客体験のデザイン ・新規サービス開発 ・デジタルマーケティング戦略策定 ・Web/ECの評価・リニューアル ・マーケティングキャンペーン/会員制度の企画・運用支援 ・BtoB企業における営業組織・業務の変革支援 ・データ分析、アンケート、インタビュー等を用いた顧客体験の  評価・分析と改善サイクルの確立 ・目指す顧客体験の実現に向けたテクノロジー導入の企画構想・実行支援 <個人に期待する役割やミッション> ■コンサルタントの場合  上記業務内容について、マネージャー以上のディレクションの下、  個々のタスクの詳細なアプローチの設計、作業計画、実行(調査&ドキュメンテーション)、  クライアントとのコミュニケーションを自律的に行う ■アソシエイトの場合  上記業務内容について、マネージャー以上のディレクションの下、  個々のタスクの実行(調査&ドキュメンテーション)、  クライアントとのコミュニケーションを行う 【②マネージャー】 ◆企業のDX戦略部門や新規事業部門、またはそれらを支援するIT部門に対し、  新規サービスや事業ブランド策定を支援する ◆人起点のDXビジョン策定、新サービス・プロダクトのデザインや、  ブランディングなど新たなCXの価値創造提案・実行 <個人に期待する役割やミッション> ■上記業務内容について、デザインリサーチ&戦略、ビジョニングからUX・サービスデザイン、  情報設計・ビジュアライゼーション(GUI・グラフィック/プロダクト/空間/映像)  に至るまで総合的なクリエイティブディレクションを担い、  プロジェクトマネージャーを担う ■高度専門職領域のエキスパートならびに組織のマネージャークラスとして、  組織のクリエイティブスキルの育成・オファリングの開発のリード、  Thought Leadershipの開発&発信、クリエイティブディレクター以上と連携して  クライアント開拓&提案作成を行う 【③シニアマネージャー】 企業のマーケティング/セールス部門、またはそれらを支援するIT部門に対し、 あるべき顧客体験起点でのマーケティング/セールス変革を支援する。 プロジェクトに応じて、下記内容を個別、または一気通貫で実施する。 ◆ビジネス戦略に沿ったマーケティング/セールス活動における顧客体験上の課題の特定 ◆顧客インサイト理解のための定性・定量データ分析 ◆顧客接点上のコンテンツ・機能体験・サービス等のToBeの策定 ◆実現するためのテクノロジー/データ/業務のグランドデザインの策定 ◆目指す顧客体験実現のためのパートナーシップ構築支援 ◆業務変革・システム導入のPMO ◆効果創出のためのマーケ/セールス業務のPDCA伴走 <個人に期待する役割やミッション> ■業務内容についてマネージャーロールとして、プロジェクト管理、  アウトプットのディレクション、クライアントの管理者クラスとの  コミュニケーション・ネゴシエーションを担う ■領域のエキスパートならびに組織のシニアマネージャークラスとして、  組織のコンサルタントスキルの育成・オファリングの開発のリード、  Thought Leadershipの開発&発信、上位役職者と連携した  クライアント開拓&提案活動を行う 【組織としてのミッション】 ・人の価値観(Human)、企業の事業性(Business)と存在意義(Identity)を捉え、  人・顧客に提供する価値(Value)を最大化するアプローチにより、  企業のCX変革に伴走 ・人々の思考・様式をアップデートするビジネスデザイン、  コミットメント型のブランドコミュニケーションデザイン、  カスタマーサクセスの実現、新しい企業KGI策定等を支援 ・自己実現と持続可能性が重視される社会において  「CX for Humanity」を実現するべく、人々の思考・様式をアップデートする  ビジネスデザイン、コミットメント型のブランドコミュニケーションデザイン、  カスタマーサクセスの実現、新しい企業KGI策定等を支援する

ITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-400vs
会社名 Ridgelinez(リッジラインズ)株式会社
勤務地 東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング
応募対象 ①アナリスト/コンサルタント、②マネージャー共通 【必須案件】 ■英語レベル:日常会話レベル ■以下の経験/能力要件必須 ・コンサルティング会社やクリエイティブエージェンシー、企業のデザイン部門で、  クリエイティブ職としての職務経験、またはクライアントと対面したクリエイティブ業務経験(5年以上) ・デザインリサーチ&戦略、ビジョニングからUX・サービスデザイン、情報設計・ビジュアライゼーション  (GUI・グラフィック/プロダクト/空間/映像)などデザインの専門分野でのプロジェクト経験 ・事業戦略・企画部門/戦略コンサル、IT部門/Sier/エンジニアとの協業経験 ・複数名のデザイナーをリードする立場でのプロジェクト管理経験 【歓迎案件】 ■クリエイティブ/CX領域での登壇・講演・書籍執筆経験 ■ビジネス、テクノロジー、クリエイティブを融合させた新サービス・プロダクトのデザイン提案・実行までの経験 ■コーポレート、事業ブランドの策定・実行までの経験 ■デジタルトランスフォーメーション領域のビジョン策定経験 ■アジャイルエンジニアと連携したグロースハック開発経験 ■データサイエンティストと連携したAIを活用したデザイン提案・実行までの経験 ■デザインストラテジスト、リサーチャーとしてのデザイン戦略策定経験
仕事内容 【①アナリスト/コンサルタント】 ・企業のDX戦略部門や新規事業部門、またはそれらを支援する  IT部門に対し、新規サービスや事業ブランド策定を支援 ・人起点のDXビジョン策定、新サービス・プロダクトのデザインや、  ブランディングなど新たなCXの価値創造提案・実行 <個人に期待する役割やミッション> ・デザインリサーチ&戦略、ビジョニングからUX・サービスデザイン、  情報設計・ビジュアライゼーション(GUI・グラフィック/プロダクト/空間/映像)  に関する複数の専門スキルを組み合わせ、クリエイティブディレクターのもとで、  プロジェクトメンバーをリードしながら創造性の高い成果物をデザインする ・クリエイティブ領域の高度専門職として、コンサルタントやエンジニアとの  協業による顧客体験の設計やびサービス・プロダクトの開発、  クリエイティブディレクター以上との連携によるCXのオファリングと  Thought Leadershipの開発、およびファーム全体のブランディングの  開発と推進を行なう 【②マネージャー】 ・企業のDX戦略部門や新規事業部門、またはそれらを支援するIT部門に対し、  新規サービスや事業ブランド策定を支援 ・人起点のDXビジョン策定、新サービス・プロダクトのデザインや、  ブランディングなど新たなCXの価値創造提案・実行 <個人に期待する役割やミッション> ・上記業務内容について、デザインリサーチ&戦略、  ビジョニングからUX・サービスデザイン、情報設計・ビジュアライゼーション  (GUI・グラフィック/プロダクト/空間/映像)に至るまで総合的な  クリエイティブディレクションを担い、プロジェクトマネージャーを担う ・高度専門職領域のエキスパートならびに組織のマネージャークラスとして、  組織のクリエイティブスキルの育成・オファリングの開発のリード、  Thought Leadershipの開発&発信、クリエイティブディレクター以上と連携して  クライアント開拓&提案作成を行う ※上記は一例であり、Competency Groupとして  さまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。 【組織としてのミッション(Competency Group/Business Science)】 自己実現と持続可能性が重視される社会において「CX for Humanity」を実現するべく、 人々の思考・様式をアップデートするビジネスデザイン、 コミットメント型のブランドコミュニケーションデザイン、 カスタマーサクセスの実現、新しい企業KGI策定等を支援する

ITコンサルタントデータサイエンティストデータサイエンティスト・AIITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-400vs
会社名 Ridgelinez(リッジラインズ)株式会社
勤務地 東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング
応募対象 ①マネージャー <必須案件> 以下のいづれか ・業務改革を伴うSIプロジェクト経験、情報系システム(DWH,DataMart等)のプロジェクト経験 ・情報系システムの企画・構想立案プロジェクトの実施経験 ・データ分析 or AIビジネス or AIシステム導入の経験 <歓迎案件> 以下のいづれか ・プログラミングに関する知識、アルゴリズム思考を有すること ・業務改革(BPR)プロジェクト実施経験 ・経済学・経営学・経営工学の大学・大学院での研究経験または相当する知識・経験 ・DXプロジェクト実施経験 ・英語力 ②シニアマネージャー <必須案件> ■その他語学力:論文・技術書読解レベル ■以下の経験/能力 ・システム開発の要件定義・プロジェクトマネジメント経験(リーダーとして5年以上、5名以上の社内外メンバー) ・データ分析 or AIビジネス or AIシステム導入の経験 ・プログラミング経験、データ加工・分析に関する知識・理解 <歓迎案件> ・経済学・経営学・経営工学の大学・大学院での研究経験または相当する知識・経験 ・データ分析・AI系プログラミング経験・BI/Process Mining/RPA等の利用経験 ・テーブル定義・データベース設計経験、MDM、データ基盤構築運用経験 (BigData系DB、Cloud Service(AWS、Azure、GCP)、Snowflake/ElasticSearch/MarkLogic等) ・DXプロジェクト実施経験・新規ビジネス創出プロジェクト経験(リーダー) ③ディレクター/プリンシパル <必須案件> ・コンサルティングファームにおける業務経験10年以上、かつリーダー経験 ・データ利活用における5年以上のコンサルティング経験 <歓迎案件> ・経済学・経営学・経営工学の大学・大学院での研究経験または相当する知識・経験 ・データ分析・AI系プログラミング経験・BI/Process Mining/RPA等の利用経験 ・テーブル定義・データベース設計経験、MDM、データ基盤構築運用経験 (BigData系DB、Cloud Service(AWS、Azure、GCP)、Snowflake/ElasticSearch/MarkLogic等) ・DXプロジェクト実施経験・新規ビジネス創出プロジェクト経験(リーダー)
仕事内容 【①マネージャー】 デジタルトランスフォーメーションの実現に向け、 ビジネス・業務のモデル化とAI/数理技術をテコにした データドリブンマネジメント・業務改革プロジェクトの推進を実施する。 業務ニーズ分析からデータ統合、データ活用モデル策定をリードする。 プロジェクトにおいて課題・問題の発見・同定から、課題解決に向けた業務変革、 データ活用シーン、活用方策(実現方法)を定義、実装する。 ※上記は一例であり、Industry Groupとして  さまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。 <組織としてのミッション(Competency Group/Business Science)> 数理統計技術(AI等)を用いたDX実現を成功に導く。 <個人に期待する役割やミッション> 業務知識*モデリング技法を用いたデータに基づく業務改革、 データ活用モデル策定のプロジェクトをリードしてプロジェクト推進を担っていただく。 顧客フロントに立ち、プロジェクト推進とモデル策定を主導していただく。 (業務面とモデリング知識) <具体的なPJ例(業界及びテーマ)> 経営管理領域における、予測型データドリブンマネジメントの実現に向けた 構想策定〜データ分析・データマネジメント〜 ダッシュボード/シミュレーションシステムの構築 購買・サプライチェーン・R&D・フィールドエンジニアリング等、 ビジネスバリューチェーンにおける、データを活用したマネジメントの高度化 【②シニアマネージャー、③ディレクター/プリンシパル】 顧客企業の新規ビジネス創出・既存ビジネスの拡大・社内業務変革および働き方改革等、 デジタルトランスフォーメーションの実現に向け、 ビジネスおよび業務のモデル化とAI/数理技術の適用を中核とした、 戦略立案・施策検討・システム構想・設計のコンサルティングを実施する。 また、AI・シミュレーション・最適化・BI等のテクノロジーを組み込んだ データ統合基盤・業務アプリケーション開発のプロジェクトマネジメントを実施する。 さらに、新ビジネス創出プロジェクトを推進する ビジネスサイエンスコンサルティング・プロダクトマネジメントにチャレンジする。 ※上記は一例であり、Industry Groupとして  さまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。 <組織としてのミッション(Competency Group)> 数理技術(AI等)を活用することにより、今までの延長線上での デジタル化ではない、Alternative Future(DX)の実現を導く。 <個人に期待する役割やミッション> 顧客のDX、データドリブン経営の実現に向け、 予測・最適化・シミュレーション技術(AI・BI適用)の業務適用と、 そのために必要なワークフロー設計・アプリケーション開発・データの 統合・データマネジメント基盤を構想立案し、構築及び業務定着まで 一気通貫で提供するプロジェクトの立上げ及びリーディングを行う。

ITコンサルタントデータサイエンティストデータサイエンティスト・AIITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-400vs
会社名 Ridgelinez(リッジラインズ)株式会社
勤務地 東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング
応募対象 【必須案件】 ■英語レベル:日常会話レベル ■以下の項目の経験/能力要件必須 ・業務改革を伴うSIプロジェクト経験、情報系システム(DWH,DataMart等)のプロジェクト経験 ・情報系システムの企画・構想立案プロジェクトの実施経験 【歓迎案件】 ■以下の項目の経験/能力要件があること ・プログラミングに関する知識、アルゴリズム思考を有すること ・業務改革(BPR)プロジェクト実施経験
仕事内容 データ活用を活用した業務改革、情報系(DWH,DataMart)システム構築 プロジェクトを推進するコンサルタント。 データドリブンマネジメント、データ活用プロジェクト、 数理技術(AI等)を活用した業務改革プロジェクトの推進。 業務ニーズ分析からデータ統合、データ活用モデル策定をリードする。 プロジェクトにおいて課題・問題の発見・同定から、課題解決に向けた 業務変革、データ活用シーン、活用方策(実現方法)を定義、実装する。 ※上記は一例であり、Competency Groupとして  さまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。 【組織としてのミッション(Competency Group/Business Science)】 数理統計技術(AI等)を用いたDX実現を成功に導く。 【個人に期待する役割やミッション】 ビジネスサイエンスには、数理統計技術(AI等)を活用できる専門性を有する メンバーが在籍しており、業務知識*モデリング技法を用いたデータに基づく 業務改革、データ活用モデル策定のプロジェクトをリードして プロジェクト推進(PM)を担っていただく。 顧客フロントに立ち、プロジェクト推進とモデル策定を主導していただく (業務面とモデリング知識)

ITコンサルタントデータサイエンティストデータサイエンティスト・AIITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-400vs
会社名 Ridgelinez(リッジラインズ)株式会社
勤務地 東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング
応募対象 【必須案件】 ・システム開発の要件定義・プロジェクトマネジメント経験(リーダーとして5年以上、10名以上の社内外メンバー) ・テーブル定義・データベース設計経験、MDM、データ基盤等、設計・構築経験 (BigData系DB、Cloud Service(AWS、Azure、GCP)、Salesforce PF、Snowflake/ElasticSearch/MarkLogic等) 【歓迎案件】 以下のコンピテンシーがあるとなお望ましい ・データ活用/統合プロジェクトの構想立案・業務設計・データアーキテクチャ設計 ・業務アプリケーション設計・開発 ・データ分析 or AIビジネス or AIシステム導入の経験
仕事内容 顧客のDX、データドリブン経営の実現に向け、 予測・最適化・シミュレーション技術(AI・BI適用)の業務適用と、 そのために必要なワークフロー設計・アプリケーション開発・データの 統合・データマネジメント基盤を構想立案し、構築及び業務定着まで 一気通貫で提供する。 ※上記は一例であり、Competency Groupとして  さまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。 【組織としてのミッション(Competency Group/Business Science)】 顧客企業の新規ビジネス創出・既存ビジネスの拡大・社内業務変革および 働き方改革等、デジタルトランスフォーメーションの実現に向け、 ビジネスおよび業務のモデル化とAI/数理技術の適用を中核とした、 戦略立案・施策検討・システム構想・設計のコンサルティング、 及び実現に向けた実装・定着化をEnd to Endで支援する。 【個人に期待する役割やミッション】 データドリブンマネジメントの実現に向けた構想立案・業務設計を基に、 社内既存データの棚卸しと目的・目標に合わせた新規データの取得蓄積のための設計を行い、 具体的なBI/ダッシュボード開発・データ統合のアプリ導入・実装・基盤構築を伴う プロジェクトの立上げ/リーディング、業務・システムアーキテクチャ設計 及びプロジェクトマネジメントを行う。

ITコンサルタントデータサイエンティストデータサイエンティスト・AIITコンサルタント・CE・その他プロジェクトマネージャー/リーダー(PM/PL)

管理番号 M4-400vs
会社名 Ridgelinez(リッジラインズ)株式会社
勤務地 東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング
応募対象 【必須案件】 ・その他語学力:論文・技術書読解レベル ・下記いずれかを持っていることが望ましい  1. プロジェクトマネージャーまたはリーダーとして、要件定義・設計・構築・運用の一通りの経験  2. 50人月程度、または3~5人/月程度のプロジェクトマネジメントの経験  3. 上流工程(VP、SP)から良質なプロジェクトを設計することへの課題感や意欲歓迎スキル/経験 【歓迎案件】 ・下記いずれかを持っていることが望ましい  1. IT戦略の企画・構想経験  2. BIやDWH/データレイク導入に向けたRFP策定経験  3. 上流工程(VP、SP)での業務/ITコンサルティングの経験、または意欲
仕事内容 BIやAI、クラウドを活用したPoC、本格展開を見据えた実行計画立案、 全社データ統合基盤の導入、データを活用した業務への変革・定着に向けた 啓蒙・教育までをプロジェクトマネージャーとして推進する。 ※上記は一例であり、Competency Groupとして  さまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。 【組織としてのミッション(Competency Group/Business Science)】 顧客企業の全社業務改革部門やDX推進部門に対し、 現在のデータ活用における課題整理から戦略立案、 企業内のオペレーションやマネジメントプロセスの改善・改革に向けた 施策や全体アーキテクチャ設計をコンサルティングするとともに、 その実現に向けた実装・定着化までEnd to Endで支援する。 【個人に期待する役割やミッション】 データドリブンマネジメントの企画・構想フェーズにおいて、 業務またはITコンサルタントの役割を担う。 関連するクラウドサービスやPKGの選定・導入・構築・業務適用までの プロジェクト全体のマネジメントをリードする。 また、プロジェクトに従事する中で、主体的に社内関係者や顧客と リレーションを構築しながら、作業を計画的に実行する。

ITコンサルタントPMOコンサルタントITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-400vs
会社名 Ridgelinez(リッジラインズ)株式会社
勤務地 東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング
応募対象 ①コンサルタント/アナリスト、②シニアマネージャー共通 【必須案件】 ■英語レベル:ビジネス ■その他語学力:論文・技術書読解レベル ■下記のいずれかの経験を有していること ・業務コンサルティング経験(変革ロードマップの策定、施策実行、課題解決) ・調達・購買業務3年以上経験者 ・製造系業務3年以上経験者 ・物流系業務3年以上経験者(荷主・3PL問わず) ・サプライチェーンに関するデータアナリティクス活用経験歓迎スキル/経験 【歓迎案件】 ■システム開発や製造、調達、購買、需給、物流、販売など  企業のオペレーションの構築・改善に関連する業務経験 ■英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験 ■スタートアップ経験者
仕事内容 【①アナリスト/コンサルタント、②マネージャー】 顧客企業のサプライチェーン&ロジスティクス領域の変革に向けて、 課題を視覚化した上で、短期・中長期視点での戦略的なアプローチによる 戦略立案・施策検討・システム構想や、DXアプローチによる (BI、オペレーションズリサーチ、AI等)コンサルティングやPMOを実施する。 更には、新たなオファーリングメニューやソリューションに開発ににチャレンジする。 ※上記は一例であり、Industry Groupとして  さまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。 【個人に期待する役割やミッション】 ・顧客企業のサプライチェーン&ロジスティクスの課題抽出、変革に向けた施策策定、  顧客と伴走して変革をリードするコンサルティングマインド。 ・常日頃からの得意領域の深堀りに加えて、  第二、第三の得意領域の開発を行う学習意欲。 【組織としてのミッション】 データアナリティクス技術(OR/AI等)の活用で、 サプライチェーン&ロジスティクスの構造改革を導く。

ITコンサルタントデータサイエンティストデータサイエンティスト・AIITコンサルタント・CE・その他プロジェクトマネージャー/リーダー(PM/PL)

管理番号 M4-400vs
会社名 Ridgelinez(リッジラインズ)株式会社
勤務地 東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング
応募対象 ①コンサルタント/アナリスト <必須案件> ・英語レベル:論文・技術書読解レベル ・以下の経験/能力  ITコンサル3年以上またはエンジニア3年以上 <歓迎案件> ・英語レベル:ビジネス英語 ・以下のコンピテンシーがあるとなお望ましい  Python/Rなどの開発経験、Javascript/Node.JSによるWebサービス開発経験、  スマートフォンアプリケーションの開発経験 ②シニアマネージャー <必須案件> ・英語レベル:論文・技術書読解レベル ・以下の経験/能力  ITコンサル3年以上またはエンジニア3年以上 <歓迎案件> ・英語レベル:ビジネス英語 ・以下のコンピテンシーがあるとなお望ましい  Python/Rなどの開発経験、Javascript/Node.JSによるWebサービス開発経験、  スマートフォンアプリケーションの開発経験
仕事内容 【①アナリスト/コンサルタント】 該当業界における、データアナリティクスを根拠とした業務変革による コンサル~アナリティクス~オペレーション定着をワンストップで担うPJの実行リーダー <個人に期待する役割やミッション> 業務分析能力、クラウド上でのサービス実装能力(サーバレスアーキテクチャの活用)、 協力会社のエンジニアをマネジメントする能力。 【②マネージャー】 該当業界における、データアナリティクスを根拠とした業務変革による コンサル~アナリティクス~オペレーション定着をワンストップで担うPJの実行マネージャー <個人に期待する役割やミッション> クライアントとのグリップ能力(要件定義&合意形成)、データ分析に関する基本的な知識、 エンジニアに対して具体的な実装支持を行える程度のクラウドアーキテクチャ知識 (プロダクトオーナーとしてふるまえれば、自身で実装ができなくてもよい) ※上記は一例であり、Industry Groupとして  さまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。 【組織としてのミッション】 データを活用することにより、今までの延長線上でのデジタル化ではない、 Alternative Future(DX)の実現を導く。

ITコンサルタントデータサイエンティストデータサイエンティスト・AIITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-400vs
会社名 Ridgelinez(リッジラインズ)株式会社
勤務地 東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング
応募対象 ①アナリスト/コンサルタント <必須案件> ・大学・大学院における理系分野(経済学/経営学、経営工学を含む)修了以上  ・数学が好きなこと&経営学が好きなこと ・プログラミングが嫌いではないこと <歓迎案件> ・プログラミングに関する知識、アルゴリズム思考を有すること ・英語力 ②マネージャー <必須案件> 以下2項目以上の経験/能力要件必須 ・コンサルティング経験、SI等のプロジェクト経験 ・大学・大学院における理系分野(経済学/経営学、経営工学を含む)修了以上 ・数学が好きなこと&経営学が好きなこと <歓迎案件> ・プログラミングに関する知識、アルゴリズム思考を有すること ・AI系プログラミング経験(優遇) ・DXプロジェクト実施経験 ・分析系システム、業務システム企画設計経験 ・英語力 ③シニアマネージャー <必須案件> ・データアナリティクス、データサイエンス関連のプロジェクト経験 ・プロジェクトマネジメント、ピープルマネジメントの経験 <歓迎案件> ・プログラミングに関する知識、アルゴリズム思考を有すること ・AI系プログラミング経験(優遇) ・DXプロジェクト実施経験 ・分析系システム、業務システム企画設計経験 ・英語力
仕事内容 数理技術(AI等)を用いた業務課題解決プロジェクトや 新ビジネス創出プロジェクトを推進するデータサイエンティスト/ビジネスコンサルタント。 【①アナリスト/コンサルタント】 数理技術(AI等)のロジックを身に着けた後、コンサルティングプロジェクトに参画し、 課題・問題の発見・同定から、課題解決に向けた業務変革、 中核となるAIロジックのモデリング、アルゴリズムの設計・開発を行う。 ※上記は一例であり、Competency Groupとして  さまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。 <個人に期待する役割やミッション> 数理技術(AI等)を活用できる専門性を武器に、業務知識 モデリング技法のダブルメジャー人材(データサイエンティスト人材)に なっていただくことを期待する。 本ポジションは、オポチュニティ人材募集のため、 経営学および情報技術面双方での知識獲得を好む方が適任。 【②マネージャー、③シニアマネージャー】 数理技術(AI等)のコンセプトを理解し、実業務への適用プロジェクトの推進や アルゴリズムモデル開発をリーディングする。 プロジェクトにおいては、課題・問題の発見・同定から、 課題解決に向けた業務変革、中核となるAIロジックのモデリング、 アルゴリズム設計・開発を行う。 ※上記は一例であり、Competency Groupとして  さまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。 <個人に期待する役割やミッション> ・数理技術(AI等)を活用できる専門性を武器に、業務知識、  モデリング技法のダブルメジャー人材(データサイエンティスト人材)の  メンバーをリードし、プロジェクト推進(PM)していただく。 ・顧客や関係者と円滑にコミュニケーションを取り、  プロジェクトの目標達成のためのチーミング・技術選定・タスク管理等を行う。 【組織としてのミッション(Competency Group/Business Science)】 数理統計技術(AI等)を用いたDX実現を成功に導く 【具体的なPJ例(業界及びテーマ)】 製造業向け 機器の稼働ログデータを活用した最適メンテナンス時期推定 流通業向け 機械学習による需要予測に基づく店舗別在庫配分最適化 金融機関向け 顧客行動データを活用した与信判断自動化、 オルタナティブデータを活用した与信ビジネス企画

ITコンサルタントITコンサルタント・CE・その他

管理番号 M4-400vs
会社名 Ridgelinez(リッジラインズ)株式会社
勤務地 東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング
応募対象 ①コンサルタント/アナリスト <必須案件> ・大学・大学院における理系分野、経済学(経営学)、経営工学の修了以上 ・数学が好きなこと&経営学が好きなこと ・プログラミングが嫌いじゃないこと <歓迎案件> ・プログラミングに関する知識、アルゴリズム思考を有すること ・英語力 ②シニアマネージャー <必須案件> ・大学・大学院における理系分野、経済学(経営学)、経営工学の修了以上 ・上記分野の実績のある方 <歓迎案件> ・プログラミングに関する知識、アルゴリズム思考を有すること ・英語力
仕事内容 【①アナリスト/コンサルタント】 主にOR・数理最適化技術を用いて企業や社会の課題解決プロジェクト、 顧客の意思決定支援を行うプロジェクトを推進する データサイエンティスト/ビジネスコンサルタント。 上記技術を身に着けていただいた後、プロジェクトにおいて課題・問題の発見・同定から、 課題解決に向けた業務変革、中核となるロジックのモデリング、アルゴリズム設計・開発を行う。 <個人に期待する役割やミッション> 数理統計技術(AI等)を活用できる専門性を武器に、 業務知識*モデリング技法のダブルメジャー人材 (データサイエンティスト人材)になっていただくことを期待します。 本ポジションは、オポチュニティ人材募集のため、 経営学および情報技術面双方での知識獲得を好む方が適任です。 【②シニアマネージャー】 主にOR・数理最適化技術を用いて企業や社会の課題解決プロジェクト、 顧客の意思決定支援を行うプロジェクトを推進する データサイエンティスト/ビジネスコンサルタント。 本領域のビジネス開拓から、プロジェクトでの課題・問題の発見・同定から、 課題解決に向けた業務変革、中核となるロジックのモデリング、 アルゴリズム設計・開発を行う業務をチームを率いて推進する。 <個人に期待する役割やミッション> ・数理統計技術(AI等)を活用できる専門性を武器に、業務知識、  モデリング技法のダブルメジャー人材(データサイエンティスト人材) ・顧客や関係者と円滑にコミュニケーションを取り、  プロジェクトの目標達成のためのチーミング・技術選定・タスク管理等を行う ※上記は一例であり、Industry Groupとして  さまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。 【具体的なPJ例(業界及びテーマ)】 ・SCM戦略立案:生産・輸送ネットワークの最適化、物流拠点の最適立地、など ・日程計画:生産スケジュール、輸配送ルート計画立案、人員配置計画など 【組織としてのミッション】 数理統計技術(AI等)を用いたDX実現を成功に導く。