【若手歓迎】テスト設計者

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【若手歓迎】テスト設計者

～5兆円の市場規模を誇る品質保証業界アジアNo.1の
　総合テスト・ソリューションカンパニーへ～
東証プライム上場:デジタルハーツホールディングスの筆頭子会社
約8,000名のテスター／JSTQB資格取得者は333名在籍
日本一の実績を誇り国内で3社のみのプラチナパートナーに認定

掲載予定期間：2024/01/04 ～

会社名: 株式会社AGEST(アジェスト)

勤務地: 東京都文京区後楽1-7-27　後楽鹿島ビル4F
※PJにより顧客事業所での就業も想定
※PJや習熟度によって在宅勤務も可

想定年収: 年収 3,500,000 円 - 4,500,000円

※経験・能力を考慮し、決定させていただきます。
※みなし残業代(10Hもしくは20H／月)を含みます。
　等級によって時間が異なります。
※賞与年2回（6月・12月）
※試用期間3ヶ月（待遇等変更なし）

例）上級テスト設計者以上の給与ステップアップイメージ
・上級テスト設計者　550万円～
・プロジェクトマネージャー等　650万円～

仕事内容: QAチームの一員として、顧客の課題感・ニーズをふまえたテスト計画・テスト設計の実施

【具体的には】
◆テスト設計
・テスト観点、検証事項やプロセスの検討
・テストケースの洗い出し
・テスト項⽬書と作業内容への落し込み
・テストレポートの作成

◆顧客対応
・お客様との要件ヒアリングやプロジェクト結果報告等の折衝

【入社後～1年間の流れ】
※入社後の流れは一例です。時期や案件状況により変動があります。

・研修開始1週間程度はe-learningあるいは集合研修を行い、
　同社で実施するテスト技法やテスト設計に必要な基本知識を学びます。
　JSTQB Foundation levelに相当するテスト設計等の実務に直結する領域の研修です。

・その後、3週間程度の模擬演習を交えた体験型の研修に移行します。
　実際のプロジェクトに模したケース(機能仕様書、詳細設計書)を元に
　テスト設計をいただくような内容です。
　座学で得た知見を行動に移し、実務で使える知識や経験に落とし込みをしていきます。
　(入社タイミングによっては、研修時期が前後する場合があります)

・同時期に入社した社員と一緒に研修を実施するため、社内の関係構築もできる環境です。

・研修終了後、先輩社員によるOJT指導として実際の案件にアサインされます。
　(アサインされる案件は1～3か月程度の案件が多いです)
　1年程度でテストプロジェクトのサブリーダー相当の立ち回りができることを期待し、
　先輩や上司からのレビューやフィードバックを受けながら
　複数案件の経験を積んでいただきます。　

　並行して、顧客折衝の経験を積んでいただく為に、
　クライアントとの打ち合わせに同席し、ご自身が手掛けた設計書の
　説明やテスト報告などをご説明いただきます。

　これまで顧客折衝やプロジェクトリードの動きをなかなか経験できなかった方も
　着実にステップアップできる環境です。
　少しずつ場数をこなしながら、自信をもってQAのプロフェッショナルとして
　顧客折衝ができるスキルを磨いていってください。

・またその間、同社CTSO高橋寿一が学長となり構築したeラーニング型の
　世界トップレベルのテストエンジニア育成カリキュラムである、
　”AGEST Academy”(https:／／agest.co.jp／academy／)を活用し、
　実務ベースのみならず、テスト技法や観点のアカデミックな知見も深めた先に、
　希少価値を有するQA(品質保証)のプロフェッショナルを目指していただくことを期待します。

【お任せしたい業務内容】
◆アサインされたプロジェクトのテスト設計〜成果物・報告書作成や
　品質保証に関するプロセス構築や改善をご担当いただきます。
　(プロジェクトの規模、内容によっては単独ではなく
　　他のテストエンジニアと共同で対応いただくケースもあります)

◆プロジェクト管理については、スキルおよび業務へのキャッチアップ状況を判断し
　お任せしていきます。その後、テスト計画策定やコンサルティングスキルを養成し、
　品質保証の一連の流れを担っていただくためのキャリアを積んでいただきます。

◆客先常駐／社内案件共にアサインの可能性があります。(現状の割合は50:50程度です)

◆担当するプロジェクト状況や仕様習熟度にもよって異なりますが、
　在宅勤務を推進しています。

【募集部署】
QA事業本部テストエンジニアリング部ITSグループあるいはITS-2グループ

企業からのメッセージ

求人詳細

・品質コンサルティング/テストソリューション事業
・システムインテグレーション事業
・サイバーセキュリティ事業
・および上記に関わる教育研修事業

業務内容

QAチームの一員として、顧客の課題感・ニーズをふまえたテスト計画・テスト設計の実施

【具体的には】
◆テスト設計
・テスト観点、検証事項やプロセスの検討
・テストケースの洗い出し
・テスト項⽬書と作業内容への落し込み
・テストレポートの作成

◆顧客対応
・お客様との要件ヒアリングやプロジェクト結果報告等の折衝

【入社後～1年間の流れ】
※入社後の流れは一例です。時期や案件状況により変動があります。

・研修開始1週間程度はe-learningあるいは集合研修を行い、
　同社で実施するテスト技法やテスト設計に必要な基本知識を学びます。
　JSTQB Foundation levelに相当するテスト設計等の実務に直結する領域の研修です。

・その後、3週間程度の模擬演習を交えた体験型の研修に移行します。
　実際のプロジェクトに模したケース(機能仕様書、詳細設計書)を元に
　テスト設計をいただくような内容です。
　座学で得た知見を行動に移し、実務で使える知識や経験に落とし込みをしていきます。
　(入社タイミングによっては、研修時期が前後する場合があります)

・同時期に入社した社員と一緒に研修を実施するため、社内の関係構築もできる環境です。

・研修終了後、先輩社員によるOJT指導として実際の案件にアサインされます。
　(アサインされる案件は1～3か月程度の案件が多いです)
　1年程度でテストプロジェクトのサブリーダー相当の立ち回りができることを期待し、
　先輩や上司からのレビューやフィードバックを受けながら
　複数案件の経験を積んでいただきます。　

　並行して、顧客折衝の経験を積んでいただく為に、
　クライアントとの打ち合わせに同席し、ご自身が手掛けた設計書の
　説明やテスト報告などをご説明いただきます。

　これまで顧客折衝やプロジェクトリードの動きをなかなか経験できなかった方も
　着実にステップアップできる環境です。
　少しずつ場数をこなしながら、自信をもってQAのプロフェッショナルとして
　顧客折衝ができるスキルを磨いていってください。

・またその間、同社CTSO高橋寿一が学長となり構築したeラーニング型の
　世界トップレベルのテストエンジニア育成カリキュラムである、
　”AGEST Academy”(https:／／agest.co.jp／academy／)を活用し、
　実務ベースのみならず、テスト技法や観点のアカデミックな知見も深めた先に、
　希少価値を有するQA(品質保証)のプロフェッショナルを目指していただくことを期待します。

【お任せしたい業務内容】
◆アサインされたプロジェクトのテスト設計〜成果物・報告書作成や
　品質保証に関するプロセス構築や改善をご担当いただきます。
　(プロジェクトの規模、内容によっては単独ではなく
　　他のテストエンジニアと共同で対応いただくケースもあります)

◆プロジェクト管理については、スキルおよび業務へのキャッチアップ状況を判断し
　お任せしていきます。その後、テスト計画策定やコンサルティングスキルを養成し、
　品質保証の一連の流れを担っていただくためのキャリアを積んでいただきます。

◆客先常駐／社内案件共にアサインの可能性があります。(現状の割合は50:50程度です)

◆担当するプロジェクト状況や仕様習熟度にもよって異なりますが、
　在宅勤務を推進しています。

【募集部署】
QA事業本部テストエンジニアリング部ITSグループあるいはITS-2グループ

おすすめポイント

Recommendation point

同社は、”SAVE the DIGITAL WORLD”をミッションとして掲げ、クライアントの皆さまの
高品質・セキュアかつ利用者満足度の高いサービス提供に向けた支援サービスを展開。

具体的には、UX／QA／セキュリティの専門知見を活かし、業界問わずソフトウェアテストや
テストファーストな開発の支援、バグ修正のためのクラウドインフラまで含むコンサルティング、
脆弱性監視等のQA周辺サービスを提供しております。

エンタープライズ領域においては前年比150%を超える成長を実現。
最終ユーザーを重視したソフトウェア品質を支え・高める取り組みに面白みを感じていただける方、
また、こうした取り組みを通じエンジニアとして成長することに意欲的な方を募集しています。

本求人はこのような展望を実現するにあたり、
ユーザー視点を意識したテスト計画や設計、開発工程全体を俯瞰して
品質保証(QA)を考えられるテスト設計者を求めております。

企業情報

掲載企業名: 株式会社AGEST(アジェスト)

住所: 東京都新宿区西新宿三丁目20番2号東京オペラシティビル41階

事業内容: ・品質コンサルティング/テストソリューション事業
・システムインテグレーション事業
・サイバーセキュリティ事業
・および上記に関わる教育研修事業

設立年月日: 2018-02-28

資本金: 3億円

代表者名: 代表取締役社長二宮康真

従業員数: 700名

募集要項

求人番号: agest-11

管理番号: R2-030ls

会社名: 株式会社AGEST(アジェスト)

募集職種名: 【若手歓迎】テスト設計者

職種カテゴリ: IT・ネットワーク

勤務地: 東京都文京区後楽1-7-27　後楽鹿島ビル4F
※PJにより顧客事業所での就業も想定
※PJや習熟度によって在宅勤務も可

最寄駅: ■飯田橋テックセンター
JR、地下鉄「飯田橋」駅東口：徒歩8分
都営大江戸線「飯田橋」C3出口徒歩3分

雇用形態: 正社員

給与: 年収 3,500,000 円 - 4,500,000円

※経験・能力を考慮し、決定させていただきます。
※みなし残業代(10Hもしくは20H／月)を含みます。
　等級によって時間が異なります。
※賞与年2回（6月・12月）
※試用期間3ヶ月（待遇等変更なし）

例）上級テスト設計者以上の給与ステップアップイメージ
・上級テスト設計者　550万円～
・プロジェクトマネージャー等　650万円～

応募対象: 【必須】
※以下の＜いずれか＞のご経験をお持ちの方
・ソフトウェアの品質保証（QA）またはデバック、テスト業務経験（2年程度～）
・テスト設計経験
・システム開発経験（Webシステム、PC系業務システム、携帯およびスマートフォン端末アプリ、等）
　※実装経験は少なくても可

【歓迎】
・テスト計画策定
・プロジェクトリーダー／マネージャー経験
・インフラ／ネットワーク構築経験
・仕様書等資料の理解力、読解力
・PythonなどによるScript記述経験
・自動化対象の選定および顧客調整の経験
・自動化テストケースの作成経験
・オープンソースまたは商用のテスト自動化環境の構築、運用およびコード記述、維持メンテナンス経験者
（３年以上）

※入社1年以内のJSTQB-Foundation Level取得を強く推奨、
　Advanced Level - Test Analyst ／ Test Manager推奨

【求める人物像】
・チームメンバーと協調し、開発者が抱える課題を解決することが好きな方
・新しいガジェットや開発支援ツールなどに触れることが好きな方

勤務時間: 標準就業時間 9:30～18:30(所定労働時間 8時間、休憩 60分)
※フレックスタイム制(コアタイムなし)

待遇/福利厚生: ・試用期間:3ヶ月(待遇等変更なし)
・賞与:年2回(6月・12月)
・各種社会保険加入:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・資格取得支援制度(報奨金・受験料等補助)
・エンジニア勉強会(LT)支援(参加時軽食代支給)
・扶養手当(配偶者・子それぞれ有)
・在宅勤務手当
・慶弔見舞金制度
・通勤交通費実費
・育児・介護休業、短時間勤務制度
・企業型確定拠出年金制度(DC)
※コロナ対応としてリモート勤務推奨(ただし、業務によっては要出社)

休日/休暇: ◆年間休日120日程度
・完全週休2日制(土・日・祝日)
・年次有給休暇(6ヶ月勤務後10日付与)
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・バースデー休暇
・家族バースデー休暇
・試験休暇
・裁判員特別休暇
・転勤休暇
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業制度(法定通り)
　等

特徴: 【キャリアステップ】
・入社後2～3年程度で、工数、予算見積もりや、クライアントに対して
　QAのプロフェッショナルとしてより良いテストプロジェクトプランを策定し、
　ご提案差し上げられるようになっていただくことが目標です。

・将来的にはシステムテストという枠を越えて、ソフトウェア開発プロセス全体を俯瞰しながら
　顧客の抱える品質課題にマッチしたソリューションを提案できるQAコンサルタントや、
　QAの専門性をベースにプロジェクトマネジメントや顧客折衝スキルを活かしていただく
　QAマネージャー(PM)を目指していただくことも可能です。

・また、同社エンタープライズ事業における事業中核者として
　マネジメントを目指していただくこともできます。
　専門職とマネジメント職の複線型人事制度を採用しておりますので、
　どのようなキャリアの場合も、適切に評価される環境で成長に取り組んでいただけます。

特記事項: 【給与例】
上級テスト設計者以上の給与ステップアップイメージ
・上級テスト設計者:550万円～
・プロジェクトマネージャー等:650万円～

募集人数: 人数目標:20名

募集背景: 事業拡大のための増員

選考の流れ: 書類選考
面接:CTO、事業本部長、グループリーダー、人事
※面接は2回を予定しております。
※選考官は変更の可能性があります。

応募後の流れ

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ご応募後、当社よりただちにご連絡を差し上げます。

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面談・キャリア整理

プロの専任コンサルタントと面談を行い、あなたの転職活動における課題や能力の強み・弱みへの理解を深めます。

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企業への推薦

ご応募いただいた企業にご推薦させていただきます。応募書類の添削も行っております。

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企業での選考

各企業での選考の流れは、上記となります。面談設定などは専任コンサルタントにお任せください。

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内定およびご入社

ご入社日の調整や円満退職のためのアドバイスも行っております。

Pick up

2025.09.04 update!

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IT・ネットワーク

株式会社NTTデータ

【金融】大規模・ミッションクリティカルの金融システムにおけるシステム基盤の開発／マネジメント人財

1988年の設立以来、日本のシステムインテグレーション業界を牽引し、今なお国内トップSIerとして業界をリードしています。その知名度の通り、社会の基幹を担う重要かつ巨大なシステムを数多く構築してきたのが株式会社NTTデータです。

東京都江東区／豊洲駅（豊洲センタービルアネックス／豊洲フォレシアビル）

想定年収　450-900万円 ※詳細は面接時にお伝えします

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コンサルタント

株式会社Dirbato(ディルバート)

201_C,SCクラス／【ITコンサルタント】コンサルタント・シニアコンサルタント候補

～最先端技術を活用し、日本のIT市場を変革～・国内大手総合コンサルティングファーム出身者5名により、　創業されたテックインキュベーションファームです。・下請け事業が多い日本の現状を変革し、　ITコンサルタントやエンジニアの価値向上を目的に創業された企業です。

・本社：東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー32階もしくは・クライアントサイト:東京都内想定

想定年収～900万円 ※経験・スキルを考慮の上決定します。

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IT・ネットワーク

リモート勤務／テスト自動化エンジニア

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株式会社AGEST(アジェスト)
東京都文京区後楽1-7-27　後楽鹿島ビル4F 愛知県名古屋市中村区椿町1-16　井門名古屋ビル9F 大阪府大阪市中央区北浜2-6-18　淀屋橋スクエア3階福岡県福岡市博多区博多駅前1-9-3 博多駅前シティビル4F ※リモートワークを基本としており、必要に応じて顧客企業での対面折衝が発生する可能性があります。
年収 3,500,000 円 - 7,000,000円 ※経験・能力を考慮し、決定させていただきます。 ※みなし残業代(10Hもしくは20H／月)を含みます。　等級によって時間が異なります。 ※賞与年2回（6月・12月） ※試用期間3ヶ月（待遇等変更なし）

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株式会社AGEST(アジェスト)
東京都文京区後楽1-7-27　後楽鹿島ビル4F ※PJにより顧客事業所での就業も想定 ※PJや習熟度によって在宅勤務も可
年収 3,500,000 円 - 4,500,000円 ※経験・能力を考慮し、決定させていただきます。 ※みなし残業代(10Hもしくは20H／月)を含みます。　等級によって時間が異なります。 ※賞与年2回（6月・12月） ※試用期間3ヶ月（待遇等変更なし）例）上級テスト設計者以上の給与ステップアップイメージ・上級テスト設計者　550万円～・プロジェクトマネージャー等　650万円～

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【若手歓迎】クラウドエンジニア

～5兆円の市場規模を誇る品質保証業界アジアNo.1の　総合テスト・ソリューションカンパニーへ～東証プライム上場:デジタルハーツホールディングスの筆頭子会社約8,000名のテスター／JSTQB資格取得者は333名在籍日本一の実績を誇り国内で3社のみのプラチナパートナーに認定

株式会社AGEST(アジェスト)
東京都新宿区西新宿3-20-2　東京オペラシティビル41F 大阪府大阪市中央区北浜2-6-18　淀屋橋スクエア3F 愛知県名古屋市中村区椿町1-16　井門名古屋ビル9F 東京都文京区後楽1-7-27　後楽鹿島ビル4F
年収 3,500,000 円 - 5,500,000円 ※経験・能力を考慮し、決定させていただきます。 ※みなし残業代(10Hもしくは20H／月)を含みます。　等級によって時間が異なります。 ※賞与年2回（6月・12月） ※試用期間3ヶ月（待遇等変更なし）

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IT・ネットワーク

【経験者歓迎】テスト設計者※東京勤務※

～5兆円の市場規模を誇る品質保証業界アジアNo.1の　総合テスト・ソリューションカンパニーへ～東証プライム上場:デジタルハーツホールディングスの筆頭子会社約8,000名のテスター／JSTQB資格取得者は333名在籍日本一の実績を誇り国内で3社のみのプラチナパートナーに認定

株式会社AGEST(アジェスト)
東京都文京区後楽1-7-27　後楽鹿島ビル4F ※PJにより顧客事業所での就業も想定 ※PJや習熟度によって在宅勤務も可
年収 4,000,000 円 - 6,000,000円 ※経験・能力を考慮し、決定させていただきます。 ※みなし残業代(10Hもしくは20H／月)を含みます。　等級によって時間が異なります。 ※賞与年2回（6月・12月） ※試用期間3ヶ月（待遇等変更なし）例）ステップアップイメージ・上級テスト設計者　550万円～・プロジェクトマネージャー等　650万円～

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IT・ネットワーク

【リモート】システムエンジニア(リーダー候補)

～5兆円の市場規模を誇る品質保証業界アジアNo.1の　総合テスト・ソリューションカンパニーへ～東証プライム上場:デジタルハーツホールディングスの筆頭子会社約8,000名のテスター／JSTQB資格取得者は333名在籍日本一の実績を誇り国内で3社のみのプラチナパートナーに認定

株式会社AGEST(アジェスト)
・初台本社:東京都新宿区東京オペラシティビル41F ・札幌Lab:北海道札幌市中央区 STV北2条ビル10F ・函館事業所:北海道函館市五稜郭114ビル 2F ・仙台Lab.:宮城県仙台市若林区 AI.Premium 8F ・名古屋Lab.:愛知県名古屋市中村区井門名古屋ビル9F ・京都Lab.:京都府京都市南区京阪バス十条ビル5F ・大阪Lab.:大阪府大阪市中央区淀屋橋スクエア3階・松山Lab.:愛媛県松山市 NTTコムウェア松山ビル・博多Lab.:福岡県福岡市博多区博多駅前シティビル4F ※自宅(リモートのため)での勤務となりますが、業務によっては同社のいずれかの拠点に出社、　もしくはお客様先へ訪問いただく場合もございます。
年収 5,000,000 円 - 8,000,000円月収：398,200円～637,200円(基本給：369,300円～591,000円) 固定残業：28,900円～46,200円(10～20時間分の見合い) ※経験・能力を考慮し、決定させていただきます。 ※みなし残業代(10Hもしくは20H／月)を含みます。　等級によって時間が異なります。 ※賞与年2回（6月・12月） ※試用期間3ヶ月（待遇等変更なし）