有限責任監査法人トーマツは、日本初の全国規模の監査法人として1968年に創立されました。
東京・名古屋・京都・大阪・福岡の5都市から始まった国内ネットワークは、現在では全国約30の都市を結んでいます。
「経済社会の公正を守り、率先してその発展に貢献する」ことを経営理念の第一に掲げ、公認会計士を中心とするプロフェッショナルファームとしてさまざまなサービスを提供しています。
【事業内容】
■監査・保証業務
・会計監査
・Audit Innovation
・IPO(株式上場)
・IFRS(国際会計基準)
■リスクアドバイザリー
・アカウンティング&インターナルコントロール
・サイバー
・ストラテジックリスク
・レギュラトリー
業務内容
会計監査の第三者性の特徴を活かしたアドバイザリー、保証関連業務
Media & Advertising Assuranceサービスの事業機会の拡大・新規ソリューションの開発
【業務内容例】
◆デジタル広告・マーケティング投資の透明性確保や
管理の高度化のための内部統制の構築・運用に係るアドバイザリー業務
◆デジタル広告・マーケティング投資に係る不正・ブランド毀損等の
リスク管理に係るアドバイザリー業務
◆広告・マーケティング投資に係る会社ポリシーや
ガイドライン作成に係るアドバイザリー業務
◆デジタル広告運用及び効果測定のインハウス体制構築に係るアドバイザリー業務
◆ブランドレピュテーション管理体制構築に係るアドバイザリー業務
◆海外子会社の広告投資に係る管理体制改善やリベート等のチェック(代理店監査)や
海外子会社管理・モニタリングに係る内部統制のアドバイザリー業務
◆広告主の広告購買に係る質や契約内容の見直し、
購入先(広告媒体、プラットフォーマー、広告会社等)の調査に係るアドバイザリー業務
◆関連する協会・団体(例:JIQDAQ、JAA、JAAA、JIAA等)または官公庁等との
連携・パイプ強化によるビジネス推進・対外的な情報発信
【所属】
有限責任監査法人トーマツ
監査・保証事業本部
監査アドバイザリー事業部
ビジネスアシュアランス所属
おすすめポイント
Recommendation point
◆ワークライフマネジメント
多様な働き方を実現するため、仕事と家庭の両立支援として、
法定制度を上回る育児・介護に関する制度を整備しています。
多様な働き方の支援制度:
・FWP(フレキシブルワーキングプログラム):
妊娠・育児・介護により通常の業務が困難な職員に対し、仕事と家庭のバランスを保ちながら
キャリアアップを目指せるよう設けられた制度です。
法定の期間を超えた休職や業務軽減など柔軟な働き方を認めています。
・有給休暇の時間単位付与:
年次有給休暇を時間単位で取得することができます。
育児・介護での取得に加え、不妊治療期間の通院などにも、柔軟に対応できます。
・特別休暇の付与:有給として付与する 独自の休暇制度を整備しています。
・不妊治療休職制度:1ヵ月単位で、最大12カ月取得出来る休職制度を整備しています。
◆法定を上回る制度の一例
<出産・育児/介護>
・業務量の軽減(最大で40%の業務量軽減)
・勤務日数の軽減(週3日または週4日勤務)
・時差勤務(2時間以内での時差出勤)
・リモートワークあり
企業情報
- 掲載企業名
- 有限責任監査法人トーマツ
- 住所
- 東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング
- 事業内容
- 有限責任監査法人トーマツは、日本初の全国規模の監査法人として1968年に創立されました。
東京・名古屋・京都・大阪・福岡の5都市から始まった国内ネットワークは、現在では全国約30の都市を結んでいます。
「経済社会の公正を守り、率先してその発展に貢献する」ことを経営理念の第一に掲げ、公認会計士を中心とするプロフェッショナルファームとしてさまざまなサービスを提供しています。
【事業内容】
■監査・保証業務
・会計監査
・Audit Innovation
・IPO(株式上場)
・IFRS(国際会計基準)
■リスクアドバイザリー
・アカウンティング&インターナルコントロール
・サイバー
・ストラテジックリスク
・レギュラトリー
- 設立年月日
- 1968-05-01
- 資本金
- 1,173百万円(2024年2月末日現在)
- 代表者名
- 代表執行役 大久保 孝一
- 従業員数
- 7,990名(2024年2月末日現在)