【東京／大阪－未経験者歓迎】コンサルタント（戦略／業務改革／DX・AX） | 誇高 - 年収800万円以上のコンサル、エンジニアの求人サイト

仕事内容: 【業務内容】
Forbes500／Nikkei225クラスのエンタープライズに対し、課題特定〜構想〜実装・定着までを一気通貫でリードする“伴走型コンサルティング”に従事していただきます。
製品や枠組みに依存せず、クライアントの自立・自走を実現することがミッションです。

【コンサルティング領域】
■ Strategy Consulting
- 事業戦略、外部提携戦略の設計
- 新規事業開発：アイデア創出〜事業化（PMF・Growth Hack含む）

■ Management Consulting
- BPR／BPO：全社の効率化・コスト最適化、専門人材を活用したBPO設計・運用
- 業務システム導入：ERPに合わせたプロセス可視化・再構築・定着化
- 営業改革：モデル・特性に応じたKPI設計、管理プロセス設計、現場の営業活動まで伴走

■ Technology Consulting
- ITグランドデザイン：業務特性を踏まえた基幹を含む全体アーキ設計
- 先端技術導入：Digital Twin／AI／VR等を活用した業務高度化（PoC〜実装）
- セキュリティ対策：脆弱性診断～対応策設計・実装、全社セキュリティ体制の構築

【コンサルティングスタイル】
伴走型支援で顧客の自走化にこだわるISAPスタイル（※全領域共通）
・Issue Driven：特定の製品やソリューションありきではなく、イシュードリブン
・Scopeless：改革実現のため、スコープレスに必要なことを全てやる
・Anti-Parasite：成果を根付かせて出ていくことで、クライアントに過度に寄生しない

【特徴】
・大手クライアント：平均売上高7,000億円超のエンタープライズ企業を変革
・100%プライム案件：経営層と直に向き合い、最上流から変革をリード
・ワンプール制：戦略／DX／業務改革の専門家が垣根なく協業
・ハンズオン支援：現場に入り込み、行動変容と定着まで徹底伴走
・ソリューションフリー：製品・ベンダーに依存せず、常に最適解を追求

企業からのメッセージ

求人詳細

同社は2017年、各業界のトッププロフェッショナルが集結して設立された総合コンサルティングファームです。
Vision「CxO firm（1,000人のCxOを輩出する）」のもと、個の変革を通じて社会に価値を提供することを使命としています。

設立以来、すべての案件を100％プライムで受託し、クライアントの課題を最上流から見極め、本質的な変革支援を一貫して実行しています。
戦略策定からデジタル活用までをシームレスにつなぎ、Corporate Transformationを実現。
これまでに、平均売上高7,000億円超の各業界のエンタープライズ企業に対し、累計約800件のプロジェクトを成功に導いています。

【事業内容】
コンサルティングビジネス
（Strategy / Management / Technology / Career Frontier Service）

【受賞歴】
「個の能力を徹底的に磨け」というコアバリューのもと、一人ひとりのマインドとスキルを高める仕組みを磨き続けています。
こうした取り組みや企業としての成長が評価され、これまでにさまざまな賞を受賞しています。
▼ 受賞例
「働きがいのある会社」ランキングベスト100に5年連続選出
「キャリアオーナーシップ経営AWARD2025」最優秀賞
「就活口コミアワード2025」２年連続最高賞受賞
「東大・京大対象就活人気企業ランキング（27卒春期）」全企業内でTOP50位入り
「アジア太平洋急成長企業ランキング」Management Consulting部門で３年連続日本一

業務内容

【業務内容】
Forbes500／Nikkei225クラスのエンタープライズに対し、課題特定〜構想〜実装・定着までを一気通貫でリードする“伴走型コンサルティング”に従事していただきます。
製品や枠組みに依存せず、クライアントの自立・自走を実現することがミッションです。

【コンサルティング領域】
■ Strategy Consulting
- 事業戦略、外部提携戦略の設計
- 新規事業開発：アイデア創出〜事業化（PMF・Growth Hack含む）

■ Management Consulting
- BPR／BPO：全社の効率化・コスト最適化、専門人材を活用したBPO設計・運用
- 業務システム導入：ERPに合わせたプロセス可視化・再構築・定着化
- 営業改革：モデル・特性に応じたKPI設計、管理プロセス設計、現場の営業活動まで伴走

■ Technology Consulting
- ITグランドデザイン：業務特性を踏まえた基幹を含む全体アーキ設計
- 先端技術導入：Digital Twin／AI／VR等を活用した業務高度化（PoC〜実装）
- セキュリティ対策：脆弱性診断～対応策設計・実装、全社セキュリティ体制の構築

【コンサルティングスタイル】
伴走型支援で顧客の自走化にこだわるISAPスタイル（※全領域共通）
・Issue Driven：特定の製品やソリューションありきではなく、イシュードリブン
・Scopeless：改革実現のため、スコープレスに必要なことを全てやる
・Anti-Parasite：成果を根付かせて出ていくことで、クライアントに過度に寄生しない

【特徴】
・大手クライアント：平均売上高7,000億円超のエンタープライズ企業を変革
・100%プライム案件：経営層と直に向き合い、最上流から変革をリード
・ワンプール制：戦略／DX／業務改革の専門家が垣根なく協業
・ハンズオン支援：現場に入り込み、行動変容と定着まで徹底伴走
・ソリューションフリー：製品・ベンダーに依存せず、常に最適解を追求

おすすめポイント

Recommendation point

■コンサルティング業務における3つの特徴
・特定製品やソリューションありきのDXでなく、イシュードリブンであること
・改革実現のため、スコープレスに必要なことを全てやること
・成果を根付かせて、出ていくことでクライアントに過度に寄生しないこと

■コンサルティング+1
プロジェクト以外に新規事業創出やマーケティング、営業、PR、採用、各種制度設計等、
様々な会社の取り組みに関与・推進いただきます。
大手ファームでは経験しづらい、会社創り・事業創造への関与を通じ、多角的なスキルセットを得られます。

■評価制度
各職位に期待する役割、成果を定義した弊社独自の評価指標「Expectation Framework」をもとに、
評価者との目標設定、期中での棚卸・修正、期末での評価を相互コミュニケーションのもと行うため、
透明性の高い評価制度を実現しています。

■コンサルティングプロジェクト
創業当時から、現在、将来まで、プライム案件のみを獲得。
コンサルアンダーのいわゆる二次請けの案件は1件もありません。
将来的にもプライム案件以外はコンサルタントのためにも獲得しないという
経営方針です。

企業情報

掲載企業名: 株式会社Re-grit Partners

住所: 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13階

事業内容: 同社は2017年、各業界のトッププロフェッショナルが集結して設立された総合コンサルティングファームです。
Vision「CxO firm（1,000人のCxOを輩出する）」のもと、個の変革を通じて社会に価値を提供することを使命としています。

設立以来、すべての案件を100％プライムで受託し、クライアントの課題を最上流から見極め、本質的な変革支援を一貫して実行しています。
戦略策定からデジタル活用までをシームレスにつなぎ、Corporate Transformationを実現。
これまでに、平均売上高7,000億円超の各業界のエンタープライズ企業に対し、累計約800件のプロジェクトを成功に導いています。

【事業内容】
コンサルティングビジネス
（Strategy / Management / Technology / Career Frontier Service）

【受賞歴】
「個の能力を徹底的に磨け」というコアバリューのもと、一人ひとりのマインドとスキルを高める仕組みを磨き続けています。
こうした取り組みや企業としての成長が評価され、これまでにさまざまな賞を受賞しています。
▼ 受賞例
「働きがいのある会社」ランキングベスト100に5年連続選出
「キャリアオーナーシップ経営AWARD2025」最優秀賞
「就活口コミアワード2025」２年連続最高賞受賞
「東大・京大対象就活人気企業ランキング（27卒春期）」全企業内でTOP50位入り
「アジア太平洋急成長企業ランキング」Management Consulting部門で３年連続日本一

設立年月日: 2017年8月7日

資本金: １億円

売上高: FY23: 39億円
FY24: 53億円
FY25: 73億円

代表者名: 代表取締役社長山木智史

従業員数: 約450名（2025年8月現在）

募集要項

求人番号: rgrtpr-52

管理番号: M4-800ft

会社名: 株式会社Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

募集職種名: 【東京／大阪－未経験者歓迎】コンサルタント（戦略／業務改革／DX・AX）

職種カテゴリ: コンサルタント

勤務地: 東京都千代田区紀尾井町1－3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13階
大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア
※週3出社・週2リモートが基本
※アサインされるプロジェクトによりクライアント先常駐や出張の可能性あり

最寄駅: ■東京オフィス
・「永田町駅」9a出口直結
・「赤坂見附駅」徒歩1分

■大阪オフィス
・「大阪駅」徒歩9分
・「北新地駅」徒歩4分
・「梅田駅」徒歩7分

雇用形態: 正社員

給与: 年収 7,000,000 円 - 11,000,000円
【月給条件】
月給¥483,333～¥791,667 基本給¥358,362～¥586,972（固定残業代月45時間分¥124,971～¥204,695含む）
【賞与条件】
業績賞与（2,8月分割支払い）

応募対象: 【必須要件】
日本語ネイティブ且つ下記いずれかの経験を有する方

■IT・SIer出身の方
・システム開発における要件定義、設計、実装経験（パッケージ／スクラッチ問わず）
※テストまたは保守フェーズのみ、ベンダーコントロールのみの経験は不可

■事業会社出身の方
大手エンタープライズ企業で下記いずれかの経験を有する方
・戦略系、総合系、新興系、FAS、事業会社における戦略案件の実務経験
・製造業での新商品企画・設計開発・生産プロセス開発一連の経験
・製造業での調達・生産・物流・販売プロセス一連の経験
・損害保険または生命保険会社での企画業務もしくは情報システム部門での経験
・建設会社での設備設計、施工管理いずれかの経験
・ガバナンス、法務・コンプライアンス、リスクマネジメント分野での経験
・人事部門での組織再編、制度変更、業務改革、システム導入いずれかの経験
・財務経理部門での実務経験、AI・RPA導入、システム導入いずれかの経験

【求める人物像】
【マインドセット】
■GRIT（やり切る）
自責思考で主体的・能動的に行動し、結果にコミットするマインド・経験を持っている。
同社の社名にあるGRIT（やり切る）を体現できる人物。
■BE STRONG（成長意欲）
目的達成に向けて自身の能力を徹底的に磨きあげていく覚悟とキャリア観を持っている。
またそのマインドに連動した成長意欲やチャレンジ精神を感じる人物。

【スキルセット】
■論理的思考力
物事を分解・整理し課題を特定できる。
仮説思考で論理的に物事を捉え、他人に伝えることができる人物。
※コンサル未経験者の場合はポテンシャル／素養の有無を評価
■コミュニケーション能力
メンバーと協調性をもってプロジェクトや事業を推進できる。
事前に必要な情報のキャッチアップをしたうえで本質的な受け答え・コミュニケーションができる人物。

勤務時間: フレックスタイム制（みなし45h／コアタイム10:00～15:00）
勤務開始時間および終了時間帯：8:00～22:00（休憩1時間）
※始業及び終業時刻は労働者の決定にゆだねる

待遇/福利厚生: ・賞与:年2回
・社会保険完備
・交通費支給（上限5万円まで）
・給与改定年2回
・フレックスタイム制
・副業OK（申請制）
・社内研修／勉強会
・資格取得支援制度
・社員紹介奨励金
・社内表彰制度
・ピアボーナス制度（ポイントに応じ半期ごとに支給）
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種手当（配偶者・子供も対象）
・フリードリンク（コーヒー／水）
・オフィスグリコ設置
・ランチ会／アフタヌーンティー
　など

休日/休暇: 【年間休日】123日
（内訳）　完全週休二日制　土曜　日曜　祝日　
【有給休暇】有（10日～）

特記事項: ■職位別給与実績
・Managing Director（MD）：2100～3300万円
・Associate Director（AD）：1500～2030万円
・Engagement Manager（EM）：1130～1450万円
・Associate Manager（AM）：900～1100万円
・Senior Consultant（SC）：700～900万円
・Consultant（C）：500～690万円

■従事すべき業務の変更の範囲
・雇入れ直後：配属先に関する業務一般
・変更の範囲：会社が定める業務

■就業場所の変更の範囲
・雇入れ直後：本社及び自宅
・変更の範囲：会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

選考の流れ: ■面接回数：2～3回程度
書類選考⇒適性検査・面接(複数回)⇒内定

応募後の流れ

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ご応募後、当社よりただちにご連絡を差し上げます。

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面談・キャリア整理

プロの専任コンサルタントと面談を行い、あなたの転職活動における課題や能力の強み・弱みへの理解を深めます。

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企業への推薦

ご応募いただいた企業にご推薦させていただきます。応募書類の添削も行っております。

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企業での選考

各企業での選考の流れは、上記となります。面談設定などは専任コンサルタントにお任せください。

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内定およびご入社

ご入社日の調整や円満退職のためのアドバイスも行っております。

Pick up

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IT・ネットワーク

株式会社NTTデータ

【金融】大規模・ミッションクリティカルの金融システムにおけるシステム基盤の開発／マネジメント人財

1988年の設立以来、日本のシステムインテグレーション業界を牽引し、今なお国内トップSIerとして業界をリードしています。その知名度の通り、社会の基幹を担う重要かつ巨大なシステムを数多く構築してきたのが株式会社NTTデータです。

東京都江東区／豊洲駅（豊洲センタービルアネックス／豊洲フォレシアビル）

想定年収　450-900万円 ※詳細は面接時にお伝えします

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コンサルタント

株式会社Dirbato(ディルバート)

201_C,SCクラス／【ITコンサルタント】コンサルタント・シニアコンサルタント候補

～最先端技術を活用し、日本のIT市場を変革～・国内大手総合コンサルティングファーム出身者5名により、　創業されたテックインキュベーションファームです。・下請け事業が多い日本の現状を変革し、　ITコンサルタントやエンジニアの価値向上を目的に創業された企業です。

・本社：東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー32階もしくは・クライアントサイト:東京都内想定

想定年収～900万円 ※経験・スキルを考慮の上決定します。

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コンサルタント

【東京】新規事業開発コンサルタント

外資系コンサルティングファーム／SIer出身者を中心に設立した総合コンサルティングファームです。 Vision「CxO firm（1,000人のCxOを輩出する）」のもと、個の変革を通じて社会に価値を提供することを使命としています。

株式会社Re-grit Partners
東京都千代田区紀尾井町1－3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13階 ※週3出社・週2リモートが基本 ※アサインされるプロジェクトによりクライアント先常駐や出張の可能性あり
年収 11,300,000 円 - 33,000,000円 ■職位別年収・MD／P：2,100～3,300万円・D ：1,500～2,030万円・EM：1,130～1,450万円 ■月給・EM～D：77.5万～144.1万円（基本給57.5～106.9万＋固定残業代20.0～37.3万／45h分、超過分は追加支給）・MD／P：管理監督者 ■賞与年2回（2月・8月）

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コンサルタント

【東京／大阪】スマートビルコンストラクションマネジメント

外資系コンサルティングファーム／SIer出身者を中心に設立した総合コンサルティングファームです。 Vision「CxO firm（1,000人のCxOを輩出する）」のもと、個の変革を通じて社会に価値を提供することを使命としています。

株式会社Re-grit Partners
東京都千代田区紀尾井町1－3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13階大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア ※週3出社・週2リモートが基本 ※アサインされるプロジェクトによりクライアント先常駐や出張の可能性あり
年収 7,000,000 円 - 33,000,000円 ■職位別年収・MD／P：2,100～3,300万円・D ：1,500～2,030万円・EM：1,130～1,450万円・AM： 900～1,100万円・SC： 700～ 900万円 ■月給・SC～D：48.3万～144.1万円（基本給35.8～106.9万＋固定残業代12.5～37.3万／45h分、超過分は追加支給）・MD／P：管理監督者 ■賞与年2回（2月・8月）

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コンサルタント

【東京／大阪】スマートビルBIM・デジタルツインコンサルタント

外資系コンサルティングファーム／SIer出身者を中心に設立した総合コンサルティングファームです。 Vision「CxO firm（1,000人のCxOを輩出する）」のもと、個の変革を通じて社会に価値を提供することを使命としています。

株式会社Re-grit Partners
東京都千代田区紀尾井町1－3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13階大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア ※週3出社・週2リモートが基本 ※アサインされるプロジェクトによりクライアント先常駐や出張の可能性あり
年収 7,000,000 円 - 33,000,000円 ■職位別年収・MD／P：2,100～3,300万円・D ：1,500～2,030万円・EM：1,130～1,450万円・AM： 900～1,100万円・SC： 700～ 900万円 ■月給・SC～D：48.3万～144.1万円（基本給35.8～106.9万＋固定残業代12.5～37.3万／45h分、超過分は追加支給）・MD／P：管理監督者 ■賞与年2回（2月・8月）

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IT・ネットワーク

【東京／大阪】スマートビルOS・クラウドアーキテクト

外資系コンサルティングファーム／SIer出身者を中心に設立した総合コンサルティングファームです。 Vision「CxO firm（1,000人のCxOを輩出する）」のもと、個の変革を通じて社会に価値を提供することを使命としています。

株式会社Re-grit Partners
東京都千代田区紀尾井町1－3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13階大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア ※週3出社・週2リモートが基本 ※アサインされるプロジェクトによりクライアント先常駐や出張の可能性あり
年収 7,000,000 円 - 33,000,000円 ■職位別年収・MD／P：2,100～3,300万円・D ：1,500～2,030万円・EM：1,130～1,450万円・AM： 900～1,100万円・SC： 700～ 900万円 ■月給・SC～D：48.3万～144.1万円（基本給35.8～106.9万＋固定残業代12.5～37.3万／45h分、超過分は追加支給）・MD／P：管理監督者 ■賞与年2回（2月・8月）

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コンサルタント

【東京／大阪】SCMコンサルタント

外資系コンサルティングファーム／SIer出身者を中心に設立した総合コンサルティングファームです。 Vision「CxO firm（1,000人のCxOを輩出する）」のもと、個の変革を通じて社会に価値を提供することを使命としています。

株式会社Re-grit Partners
東京都千代田区紀尾井町1－3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13階大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア ※週3出社・週2リモートが基本 ※アサインされるプロジェクトによりクライアント先常駐や出張の可能性あり
年収 7,000,000 円 - 33,000,000円 ■職位別年収・MD／P：2,100～3,300万円・D ：1,500～2,030万円・EM：1,130～1,450万円・AM： 900～1,100万円・SC： 700～ 900万円 ■月給・SC～D：48.3万～144.1万円（基本給35.8～106.9万＋固定残業代12.5～37.3万／45h分、超過分は追加支給）・MD／P：管理監督者 ■賞与年2回（2月・8月）