フューチャーアーキテクト株式会社の求人詳細

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フューチャーアーキテクト株式会社の求人詳細

プロジェクトテクニカルリーダー(TIG/Technology Architect)

ITコンサルタント

想定年収 ~2000万円程度
※経験、スキルに応じて設定

□■高い技術を持つ東証一部上場企業■□
ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスを提供しています。
中立・独立の立場を堅持すると同時に“他社に負けない高い技術力”と、
それをビジネスの変革へと昇華していく“コンサルティング力”の
両方を兼ね備えた、数少ないコンサルティングファームです。

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 ■職務内容■
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Technology Innovation Group(TIG)は、

 「最先端、且つ先進的なテクノロジーのプロフェッショナル集団」、
 「プロジェクト品質と生産性の向上」、
 「自社サービス事業の立ち上げ」

を主なミッションとして発足しました。

同ポジションは、TIG内のTechnology Architect Team(TAチーム)
への配属です。TAチームでは、独創的で自由な発想と実績をもとに、
顧客の戦略的IT投資を支援します。先進IT技術のビジネス上の
メリット/デメリットを把握し、システムのスリム化・効率化・
最適化をテクノロジー面でお客様と一緒に推進します。
また、先進テクノロジーを積極的且つ緻密に採用し、
競争力の高いシステム設計・構築、開発コスト・運用コストの適正化
と投資対効果の改善を実施していきます。

■職務内容の概要
昨今、企業の中でのシステムが担う役割、重要度がより高まってきています。
そのような多種多様なシステムの構築を、画一的な仕組みで実現することが
できなくなってきています。我々は、お客様がシステムに求める要求に加え、
その背景・将来の予測を加え、今とるべき最適で戦略的なアーキテクチャを
デザインします。また、我々は特定のソフトウェア製品やサービスの採用
を前提とせず、お客様ビジネスの成功に最適なアーキテクチャを実現する
ために必要となるソフトウェアやサービスを提案、導入します。

■職務内容の詳細
お客様がビジネス上の競争優位に如何に立つかを一緒に考え、
それを実現するために最適なテクノロジーの選択を、中立的な立場で行います。
また、選択だけではなく、その後の導入から稼働まで、責任を持って推進
する役割です。特定の技術領域に囚われず、顧客やベンダ、プロジェクトリーダ、
アーキテクト、インフラスペシャリストといった広い視点から、
あるべき姿を提示することや、それを推進するための戦略を、
関係者と一緒に検討していく役割も担います。

●顧客の次期IT構想の立案に参画し、深く広い先進テクノロジーにおける知見
 をもとに、選定の最適化、提案、導入支援を行います。
●顧客の既存システムに対して、「IT基盤・アーキテクチャのあるべき姿」の提案、
 「全体最適に向けた実現計画」の作成、実現効果を顧客へ示します。
●ミッションクリティカル・システムを支える堅牢なIT基盤・
 アーキテクチャの要件定義、設計、実装、運用設計までをトータルに実施します。
●既存システムのコスト分析・削減をするため、多角的な改善提案を行い、
 高効率で安定した基盤・アーキテクチャへ改善します。
 また、これらの実施をスムーズに行うために、PMOとしての支援、
 CIO補佐としての支援等を適宜実施します。

◆中小・中堅企業から大企業まで、お客様の抱える経営上の課題を経営者
 の視点で共有し、お客様のビジネスの本質を理解した上で、実践的な
 ノウハウをもとに先進ITを駆使した情報システムを構築することで
 課題を解決するITコンサルティングを行います。
 また、グループ企業を中心として、「パッケージ&サービス事業」
 「企業活性化・新事業開拓事業」等の事業を展開しています。

◆顧客の抱える「様々な経営課題の解決策」や「未来価値向上の為の最適解」
 をゼロベースから共に考え、導き出したその戦略を実現可能にする
 ITシステムを自分達の手で創りあげるコンサルティングスタイルです。

◆ITの知見を活かして経営戦略とIT戦略を両輪で捉えるというまったく新しい
 コンセプトのコンサルティング会社です。
 私たちのミッションは、「お客様の未来価値を最大化させる」こと。
 経営者のパートナーとして、ビジネスのあるべき姿を考え抜き、
 その実現のための最適な仕組みを最新のテクノロジーを駆使して
 提案、構築、運用まで一気通貫で行うというスタイルで成長し続けています。

募集要項

求人番号fa-115
管理番号R2-640ft
会社名フューチャーアーキテクト株式会社
募集職種名プロジェクトテクニカルリーダー(TIG/Technology Architect)
職種カテゴリIT・ネットワーク
勤務地東京本社:東京都品川区大崎1-2-2
■プロジェクトによって勤務地は異なります
■プロジェクトによって出張の可能性があります
最寄駅・JR「大崎駅」新西口より徒歩3分
・東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩9分
雇用形態正社員
給与想定年収 ~2000万円程度
※経験、スキルに応じて設定
応募対象【必須スキル】
・プロジェクトのIT基盤・アーキテクチャの主担当として、要件定義・設計・構築・
 テスト・移行切替・運用保守の各フェーズの経験がある
 (または主担当として担当できるスキルがある)
・プロジェクトの成功に向け、顧客や各種関係ベンダ、および社内有識者陣のマネジメントができる
・顧客の要望や課題をくみ取り、納期・品質・コストを考慮した最適なIT基盤・アーキテクチャの提案・導入ができる
・幅広い技術領域のスキルと、全体最適を意識した設計スキルがある
・非機能(性能・可用性・移行性・操作性・運用性・機密性など)の要件定義、設計、評価ができる
・システムのサイジングと費用見積り、および顧客との要件・価格調整ができる
・新規顧客、既存顧客に関わらず、案件を獲得し、責任者としての推進経験がある

【求める人物像】
・技術背景のない相手に専門技術をわかりやすい言葉で説明する能力
・顧客から課題や要望をくみ取り、技術での解決策を提言・合意できる能力
・ITを通じて世の中をより良く変えていきたいという指向
・論理的思考力
・挑戦心・アントレプレナーシップ
・ITへの情熱・向上心・バイタリティ
・柔軟性
 (良いものを取り入れて進化する)
・高いプレゼンテーション力・交渉力
・指示待ちにならず、自分のやるべき事を考え進んで実行できる
・技術の習得、後輩の育成にやりがいを感じる
・技術革新を楽しみ、新しい技術を積極的に知ろうとする意欲がある
・異なる視点のヒトと、全体を俯瞰しながら会話できるコミュニケーションスキル
・ヒトと一緒に何かを成し遂げることに楽しみを感じられる
勤務時間労働形態:企画業務型裁量労働制により、1日10時間働いたものとみなされます
就業時間:標準 9:00-17:30(7.5h)
休憩時間:標準 12:00-13:00(1h)
時間外労働:あり(月額50時間分は固定残業手当として支給)
待遇/福利厚生・契約期間:期間の定めなし
・試用期間:試用期間あり(6か月)
・賞与:年2回(6月、12月)
・その他深夜手当、休日勤務手当、通勤手当
 ※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。
・各種社会保険(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)
・フューチャーグループ健康保険組合
・持株会制度
・財形貯蓄制度
・契約保養所
・マッサージ室
・チャイルドケア補助
・健康相談室
・ハラスメント相談室
・ベネフィットステーション
休日/休暇・土日、祝日
・年末年始(12月30より翌年1月4日まで)
・その他会社が定めた日
特徴【追加特別導入制度】
■新型コロナウイルスワクチン接種時の特別休暇制度を導入
・特別休暇制度の対象:正社員、契約社員、アルバイト
・二親等以内の家族の接種による「Family休暇」利用可能対象:正社員、契約社員
・対象期限:なし
・実施内容:接種時に特別休暇(有給)を付与
  就業時間中の接種は勤務とみなす
  接種後に副反応・副作用と思われる体調不良が生じた場合は特別休暇(有給)を追加付与
  家族の接種時の付き添い等には「Family休暇」を利用可能

※「Family休暇」とは、二親等以内の親族・姻族の看護や介護、
 子どもの学校行事等の理由により家族のために有給休暇を得する際、
 有給休暇を最大年5日間補填する制度。
特記事項【賃金】
基本給:269,700円~898,900円
固定残業手当:105,300円~351,100円
賞与:年2回(6月、12月)
その他深夜手当、休日勤務手当、通勤手当
※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。
加入保険:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
※年収例:600万円~2000万円
選考の流れ書類選考 ⇒ 1次選考 ⇒ 適性検査(性格検査)⇒ 最終選考
※選考フローは変更となる場合がございます。

企業情報

掲載企業名フューチャーアーキテクト株式会社
住所東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
事業内容ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスを提供します。 お客様の抱える経営上の課題を経営者の視点で共有し、お客様のビジネスの本質を理解した上で、 実践的なノウハウをもとにテクノロジーを駆使した情報システムを構築し お客さまのビジネスの発展をサポートします。
設立年月日2016年4月1日
資本金14億21百万円(グループ全体)
売上高連結:45,389百万円 ※前年比12.9%増(2019年12月期)
代表者名代表取締役会長 金丸 恭文 / 代表取締役社長 神宮 由紀
従業員数連結:1,847名 (2017年12月末現在)
契約上の業種サービス業
本社所在地(郵便番号)1410032

応募後の流れ

AFTER FLOW
STEP
01

応募する

ご応募後、当社よりただちにご連絡を差し上げます。

STEP
02

面談・キャリア整理

プロの専任コンサルタントと面談を行い、あなたの転職活動における課題や能力の強み・弱みへの理解を深めます。

STEP
03

企業への推薦

ご応募いただいた企業にあなたを推薦します。行きたい企業へ就職できるよう、あなたに代わって企業との交渉を行います。

STEP
04

企業での選考

各企業での選考の流れは、上記となります。面談設定などは専任コンサルタントにお任せください。

STEP
05

内定、そして入社

入社日の調整や円満退社のための手続きのアドヴァイスなども、専任コンサルタントにお任せください。

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東京本社:東京都品川区大崎1-2-2 ■プロジェクトによって勤務地は異なります ■プロジェクトによって出張の可能性があります
・JR「大崎駅」新西口より徒歩3分 ・東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩9分
想定年収 ~2000万円程度 ※経験、スキルに応じて設定
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