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プロダクト開発ディレクター（オープンポジション）

東証プライム上場企業。
『Air ビジネスツールズ』に代表される業務支援SaaSや、
『SUUMO』『じゃらん』といったライフイベント／ライフ
スタイル領域のマーケティングプラットフォームを通じて、
あらゆる業種・業態の業務支援、経営支援を目指す会社です。

掲載予定期間：2025/07/25 ～

会社名: 株式会社リクルート

勤務地: グラントウキョウサウスタワー(東京都千代田区丸の内1-9-2)　
【変更の範囲】会社の定める場所　
※担当事業／配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。
※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。

想定年収: 想定年収：603万円～1,258万円
・賃金形態：月給制（固定残業代含む）
・月額：418,593円～839,013円
(月額の内訳)
-基本給：324,072円～649,558円
-グレード手当：94,521円～189,455円

※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給
※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給
※年2回の査定あり・賞与：年2回（6月と12月)

仕事内容: ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。

【業務内容】
リクルートが展開するサービスにおけるIT戦略、ビジネスアナリティクス、開発マネジメントからリリース後のサービスマネジメントまでのディレクションを担う組織となります。
マーケットや業務に精通し、システムをプランニングすることでサービスの成長を推進します。

入社後は下記いずれかの業務から始めていただき、経験・ご志向に合わせて、IT戦略、ビジネスアナリティクス、サービスマネジメント等社内でのキャリア形成をいただきます。

■開発マネジメント
リクルートグループには、多くのWebサービスや業務システムがあり、
その適性によって、ウォーターフォール型、アジャイル型、ハイブリッド型といった開発スタイルで運営されています。
経験・ご志向に合わせた、担当サービス・システムでの設計・開発およびマネジメントを行っていただきます。
また、開発と同時に、日本・海外のパートナー企業のエンジニア、社内エンジニアと協働しながら開発スキームの改善にも取り組んでいただく役割もあります。

■大規模プロジェクトマネジメント
数千万～数億、数十億の大規模システム開発プロジェクトが数多く行われています。
ご経験に合わせてプロジェクト内の役割を設定します。
事業／ユーザー部門と共にプロジェクトの上流フェーズから、要件定義・設計製造・テスト移行までのフルフェーズを推進いただきます。

【具体的な案件イメージ】
◆商用Webシステム：
担当Webサービスのリニューアルや新商品・新機能リリース、新サービスのリリース等における、仕様策定から開発マネジメントまでを一貫して担います。
事業の企画者と密に情報共有をすることでユーザー、ビジネス、マーケットに精通し、サービス視点でのシステム開発を推進いただきます。

◆業務系システム：　　　　
事業独自に展開しているWebサービス／紙媒体に掲載する求人／販促原稿の入稿システムやSFA／CRMなど、システムによるBPR推進、またクライアント向け業務サポートシステムなどの領域で、仕様策定から開発マネジメントまでをお願いします。

【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり

【ポジションの魅力】
◆スキルが身につく環境
様々なサービス・プロジェクト特性の開発が多数あり、上流工程を仕立てる企画力、PM／PLとしてのマネジメント力、など、様々なスキルが身につく環境です。
現状と今後伸ばしたいスキルを上長と相談する中で、担当サービスやプロジェクトを決めています。

◆様々なスペシャリストとの協業
弊社は、リクルートグループ横断のエンジニア、マーケターのプロフェッショナル組織ですので、Webマーケティングやアーキテクト、ビッグデータなど、様々な領域において、高い技術力を持ったスペシャリストが在籍しています。
彼らと共に開発を進めることで、よりサービスレベルの高いシステムを作り上げる事ができますし、そのノウハウを学び、自らの技術センスを磨くことができます。

【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり

企業からのメッセージ

求人詳細

株式会社リクルートは、創業以来、時代の変化に伴い『SUUMO』や『カーセンサー』『HOT PEPPER』といった、インターネット広告・予約サイトの展開や、『Airビジネスツールズ』といったSaaSと言われる業務支援事業にも注力し、社会に存在する「不」の解決に取り組んできました。
これからも、さまざまな変化を遂げる世の中を見据え、新しい市場を作り、社会への貢献に挑戦します。

◆事業概要
日本国内において、販促領域（住宅・美容・旅行・飲食など）及びAir ビジネスツールズを中心としたSaaS（Software as a Service）事業を展開しています。
※2025年4月より「HR・人材」領域のサービスはIndeed Japan株式会社または_株式会社インディードリクルートパートナーズが提供しております。
※2025年4月より「HR・人材」領域のサービス開発機能等は株式会社インディードリクルートテクノロジーズが提供しております。

業務内容

※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。

【業務内容】
リクルートが展開するサービスにおけるIT戦略、ビジネスアナリティクス、開発マネジメントからリリース後のサービスマネジメントまでのディレクションを担う組織となります。
マーケットや業務に精通し、システムをプランニングすることでサービスの成長を推進します。

入社後は下記いずれかの業務から始めていただき、経験・ご志向に合わせて、IT戦略、ビジネスアナリティクス、サービスマネジメント等社内でのキャリア形成をいただきます。

■開発マネジメント
リクルートグループには、多くのWebサービスや業務システムがあり、
その適性によって、ウォーターフォール型、アジャイル型、ハイブリッド型といった開発スタイルで運営されています。
経験・ご志向に合わせた、担当サービス・システムでの設計・開発およびマネジメントを行っていただきます。
また、開発と同時に、日本・海外のパートナー企業のエンジニア、社内エンジニアと協働しながら開発スキームの改善にも取り組んでいただく役割もあります。

■大規模プロジェクトマネジメント
数千万～数億、数十億の大規模システム開発プロジェクトが数多く行われています。
ご経験に合わせてプロジェクト内の役割を設定します。
事業／ユーザー部門と共にプロジェクトの上流フェーズから、要件定義・設計製造・テスト移行までのフルフェーズを推進いただきます。

【具体的な案件イメージ】
◆商用Webシステム：
担当Webサービスのリニューアルや新商品・新機能リリース、新サービスのリリース等における、仕様策定から開発マネジメントまでを一貫して担います。
事業の企画者と密に情報共有をすることでユーザー、ビジネス、マーケットに精通し、サービス視点でのシステム開発を推進いただきます。

◆業務系システム：　　　　
事業独自に展開しているWebサービス／紙媒体に掲載する求人／販促原稿の入稿システムやSFA／CRMなど、システムによるBPR推進、またクライアント向け業務サポートシステムなどの領域で、仕様策定から開発マネジメントまでをお願いします。

【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり

【ポジションの魅力】
◆スキルが身につく環境
様々なサービス・プロジェクト特性の開発が多数あり、上流工程を仕立てる企画力、PM／PLとしてのマネジメント力、など、様々なスキルが身につく環境です。
現状と今後伸ばしたいスキルを上長と相談する中で、担当サービスやプロジェクトを決めています。

◆様々なスペシャリストとの協業
弊社は、リクルートグループ横断のエンジニア、マーケターのプロフェッショナル組織ですので、Webマーケティングやアーキテクト、ビッグデータなど、様々な領域において、高い技術力を持ったスペシャリストが在籍しています。
彼らと共に開発を進めることで、よりサービスレベルの高いシステムを作り上げる事ができますし、そのノウハウを学び、自らの技術センスを磨くことができます。

【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり

おすすめポイント

Recommendation point

『働きがいのある企業ランキング2025byOpenWorkで８位になりました』

リクルートは、個の尊重を大切にしております。
会社として「個々人の働き方を選択しやすい環境」をつくるという方針に則った、以下のような取り組みがあります。

■働く場所
・理由・回数を問わないリモートワーク
　→出社を前提としない働き方へのシフト等働く場所の柔軟性を高めており、職種や部署によっては原則理由・回数を問わないリモートワークを導入しています。
　　また、全国多数のサテライトオフィスと連携しています。
・居住地と交通手段
　→出社した分の通勤交通費を実費支給しております。また、条件を満たす場合に限り、特急料金の支給が認められています(上限あり)。

■働く日・時間
・フレックスタイム制
　→誰もが柔軟に働く時間を選択できるよう、部署ごとに勤怠ルールを定め、労働時間の管理を徹底しつつも、各個人の状況に合わせた働き方を時間の面でも担保しています。
・短時間勤務制度
　→仕事の時間とプライベートの時間とにメリハリをつけて育児・介護に専念できるよう、一定期間、勤務時間を短縮することが可能です。
・年間平均週休約3日
　→暦上の休日や年次有給休暇とは別に「フレキシブル休日」として取得する日を自分で決められる休日を設けています。年間休日140日となります。
　会社休日及び年次有給休暇の計画的付与による指定休5日を合わせると、年間平均で週休約3日となります。

■育児・介護との両立支援として、様々な制度を男女問わずご用意しております。
・提携保育園
　→様々な働き方を応援するため企業主導型保育施設の提携を拡充しています。「企業枠」としての入園が可能な保育園もあります。
・ベビーシッター利用支援
　→リクルートではベビーシッター派遣事業割引券を導入しています。就労時のベビーシッター利用料に対して補助が受けられます。
・病児保育利用サポート
　→病児保育施設や病児保育対応ベビーシッターを利用した場合、子ども1人あたり1日1万円、年10回を上限に実費相当分を補助しています。
・介護セミナー
　→介護の専門家を招き、具体的なケースワークを交えながら、介護が始まった時の動き方を学ぶセミナーを開催しています。
など

企業情報

掲載企業名: 株式会社リクルート

住所: 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

事業内容: 株式会社リクルートは、創業以来、時代の変化に伴い『SUUMO』や『カーセンサー』『HOT PEPPER』といった、インターネット広告・予約サイトの展開や、『Airビジネスツールズ』といったSaaSと言われる業務支援事業にも注力し、社会に存在する「不」の解決に取り組んできました。
これからも、さまざまな変化を遂げる世の中を見据え、新しい市場を作り、社会への貢献に挑戦します。

◆事業概要
日本国内において、販促領域（住宅・美容・旅行・飲食など）及びAir ビジネスツールズを中心としたSaaS（Software as a Service）事業を展開しています。
※2025年4月より「HR・人材」領域のサービスはIndeed Japan株式会社または_株式会社インディードリクルートパートナーズが提供しております。
※2025年4月より「HR・人材」領域のサービス開発機能等は株式会社インディードリクルートテクノロジーズが提供しております。

設立年月日: 設立 1963年(昭和38年)8月26日

資本金: 3億5千万円

売上高: 8,160億円（2024年4月1日～2025年3月31日）

代表者名: 代表取締役社長　牛田圭一

従業員数: 14,192人（2025年4月1日現在 / アルバイト・パート含）

契約上の業種: サービス業

募集要項

求人番号: rcrit-07

管理番号: M3-900rt

会社名: 株式会社リクルート

募集職種名: プロダクト開発ディレクター（オープンポジション）

職種カテゴリ: IT・ネットワーク

勤務地: グラントウキョウサウスタワー(東京都千代田区丸の内1-9-2)　
【変更の範囲】会社の定める場所　
※担当事業／配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。
※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。

最寄駅: JR線「東京駅」徒歩4分

雇用形態: 正社員

給与: 想定年収：603万円～1,258万円
・賃金形態：月給制（固定残業代含む）
・月額：418,593円～839,013円
(月額の内訳)
-基本給：324,072円～649,558円
-グレード手当：94,521円～189,455円

※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給
※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給
※年2回の査定あり・賞与：年2回（6月と12月)

応募対象: 【必須要件】
下記①②いずれかのご経歴をお持ちの方で、システム開発の専門性をベースとしたキャリア形成を思考されている方
①3年程度のシステム開発経験(コーディング)をお持ちの方
　※ソースコードを見ながら、エンジニアとコミュニケーション出来るレベルを想定
②SE、PL、PMとしてシステム開発マネジメントに関わったご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
上記必須条件に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方は歓迎いたします。
・Web系システムの開発経験がある方
・開発チームのリーダー経験をお持ちの方
・要件定義からリリースまでの開発プロジェクトの経験をお持ちの方
・上流工程においてユーザーとの折衝経験をお持ちの方
・メンバーや開発パートナーをマネジメントし、案件推進に関わっておられる方

【求める人物像】
・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める人
・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる人
・現状に甘んじることなく学び続け、自ら進化しようとする人
・周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を追求できる人

勤務時間: ・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・標準労働時間帯9:00～18:00 ※就業日数
・時間は業務上の都合により変更することがあります。 ※始業及び終業の時刻
・休憩時間については、職場及び個々人の都合により個別に決定します。
・休憩時間：60分・時間外労働：有

待遇/福利厚生: ・試用期間:有(6ヶ月)
・昇給:年2回
・賞与:年2回
・社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費（同社規定による）
・残業手当
・深夜・休日勤務手当
・追加割増手当
・定期健康診断
・社員持株制度
・退職金制度あり
・受動喫煙(施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、特定屋外喫煙場所や喫煙専用室等を設けている)

休日/休暇: 【休日】
140日 ※土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります。

【休暇】
・年次有給休暇（入社時付与日数うち5日は指定休として消化
・ストック休暇
・出産育児休暇
・ケア休暇
・転勤休暇
・海外出張調整休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・看護休暇
・介護休暇
・裁判員休暇
・F休暇

特記事項: 【リモートワーク】
出社を前提としない働き方へのシフト等働く場所の柔軟性を高めており、職種や部署によっては原則理由・回数を問わないリモートワークを導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと連携しています。

【配属先】
株式会社リクルートプロダクト開発プロダクトディベロップメント室
株式会社インディードリクルートテクノロジーズＨＲプロダクト　テクノロジー
株式会社リクルートプロダクト開発事業開発領域プロダクト開発部
株式会社リクルートプロダクト戦略新規事業開発室
※株式会社リクルートでの採用ですが、株式会社インディードリクルートテクノロジーズへの出向可能性があります。
※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。
【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。

選考の流れ: 書類選考
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面接（3回程度）・適性試験
※途中リファレンスチェックを実施する場合がございます。　ご依頼する場合はご本人様へ直接案内いたします。
▼
内定

応募後の流れ

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応募する

ご応募後、当社よりただちにご連絡を差し上げます。

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面談・キャリア整理

プロの専任コンサルタントと面談を行い、あなたの転職活動における課題や能力の強み・弱みへの理解を深めます。

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企業への推薦

ご応募いただいた企業にご推薦させていただきます。応募書類の添削も行っております。

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企業での選考

各企業での選考の流れは、上記となります。面談設定などは専任コンサルタントにお任せください。

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内定およびご入社

ご入社日の調整や円満退職のためのアドバイスも行っております。

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2025.09.04 update!

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IT・ネットワーク

株式会社NTTデータ

【金融】大規模・ミッションクリティカルの金融システムにおけるシステム基盤の開発／マネジメント人財

1988年の設立以来、日本のシステムインテグレーション業界を牽引し、今なお国内トップSIerとして業界をリードしています。その知名度の通り、社会の基幹を担う重要かつ巨大なシステムを数多く構築してきたのが株式会社NTTデータです。

東京都江東区／豊洲駅（豊洲センタービルアネックス／豊洲フォレシアビル）

想定年収　450-900万円 ※詳細は面接時にお伝えします

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コンサルタント

株式会社Dirbato(ディルバート)

201_C,SCクラス／【ITコンサルタント】コンサルタント・シニアコンサルタント候補

～最先端技術を活用し、日本のIT市場を変革～・国内大手総合コンサルティングファーム出身者5名により、　創業されたテックインキュベーションファームです。・下請け事業が多い日本の現状を変革し、　ITコンサルタントやエンジニアの価値向上を目的に創業された企業です。

・本社：東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー32階もしくは・クライアントサイト:東京都内想定

想定年収～900万円 ※経験・スキルを考慮の上決定します。

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東証プライム上場企業。求人情報検索エンジン「インディード」、生活情報分野の販促・人材メディア、人材派遣の3本柱を軸に1960年の創業以来、 50年以上にわたり人材事業を中心に経営を行ってきた企業です。

株式会社リクルート
グラントウキョウサウスタワー(東京都千代田区丸の内1-9-2) 【変更の範囲】会社の定める場所　 ※担当事業／配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。 ※出社を前提としない働き方へのシフト等働く場所の柔軟性を高めており、職種や部署によっては原則理由・回数を問わないリモートワークを導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと連携しています。
想定年収：603万円～874万円・賃金形態：月給制（固定残業代含む）・月額：418,593円～582,866円　(月額の内訳) 　－基本給：324,072円～451,251円　－グレード手当：94,521円～131,615円 ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給 ※年2回の査定有・賞与：年2回（6月と12月)

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IT・ネットワーク

業務系システム企画・開発ディレクション（社内SE）

株式会社リクルート
本社:東京都千代田区丸の内1-9-2　グラントウキョウサウスタワー ※担当事業／配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。 ※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。【変更の範囲】会社の定める場所
想定年収：494万円～1,258万円・賃金形態：月給制（固定残業代含む）・月額：343,339円～839,013円 (月額の内訳) -基本給：265,810円～649,558円 -グレード手当：77,529円～189,455円 ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給 ※年2回の査定あり・賞与：年2回（6月と12月)

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IT・ネットワーク

テクニカルプロダクトマネージャー（新規事業開発領域）

株式会社リクルート
本社:東京都千代田区丸の内1-9-2　グラントウキョウサウスタワー ※担当事業／配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。 ※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。　また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。　出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。
想定年収：603万円～1,148万円・賃金形態：月給制（固定残業代含む）・月額：418,593円～765,982円　(月額の内訳) 　－基本給：324,072円～593,018円　－グレード手当：94,521円～172,964円 ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給 ※年2回の査定有・賞与：年2回（6月と12月)

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IT・ネットワーク

Javaエンジニア（SUUMO／じゃらん／ホットペッパー等オープンポジション）

株式会社リクルート
本社:東京都千代田区丸の内1-9-2　グラントウキョウサウスタワー ※担当事業／配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。 ※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。　また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。　出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。
想定年収：662万円～1,048万円・賃金形態：月給制（固定残業代含む）・月額：459,866円～699,308円 (月額の内訳) －基本給：356,025円～541,399円－グレード手当：103,841円～157,909円 ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給 ※年2回の査定有・賞与：年2回（6月と12月)

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IT・ネットワーク

基幹勘定系システム企画・推進＜リーダー＞

株式会社リクルート
【就業場所】グラントウキョウサウスタワー(東京都千代田区丸の内1-9-2)　【変更の範囲】会社の定める場所　 ※担当事業／配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。 ※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。
想定年収：662万円～1,258万円・賃金形態：月給制（固定残業代含む）・月額：459,866円～839,013円　(月額の内訳) 　－基本給：356,025円～649,558円　－グレード手当：103,841円～189,455円 ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給 ※年2回の査定有・賞与：年2回（6月と12月)